Vil du være rådgiveren toppledelsen stoler på -- og forme morgendagens digitale strategi?

Hos Sopra Steria blir du nøkkelpersonen som kobler forretningsstrategi og teknologi. Som virksomhetsarkitekt eller “CIO for hire” hjelper du ledelsen i Norges største virksomheter å ta riktige teknologivalg. Du sørger for at digitale strategier blir konkrete, lager gjennomførbare veikart og prioriteringer som skaper verdi for både virksomheten og samfunnet.

Dette får du gjøre hos oss:

• Gi strategisk rådgivning i store og komplekse organisasjoner

• Utarbeide målbilder, veikart og prioriteringer knyttet til digitaliseringsstrategi

• Gjennomføre analyser og modenhetsvurderinger av teknologi og organisasjon

• Bistå ledelsen i vurdering av risiko, muligheter og konsekvenser ved teknologivalg

• Delta i porteføljestyring og anskaffelsesprosesser for å sikre riktige beslutninger for fremtidig teknologi-landskap

• Koble strategi, forretningsmål og teknologi tett med tekniske team og arkitekter

Vi ser etter deg som:

• Har erfaring fra virksomhetsarkitektur, strategisk IT-rådgivning eller tilsvarende på høyt nivå

• Forstår samspillet mellom virksomhetsstyring, teknologi og organisasjonsutvikling

• Kommuniserer godt og kan håndtere et stort nettverk, både med toppledelse og tekniske team

• Er analytisk, strukturert og opptatt av hvordan teknologi skaper varig verdi

• Utnytter AI-verktøy for å forbedre effektivitet og innovasjon

• Har gode ferdigheter i norsk og engelsk, skriftlig og muntlig

Det er også en fordel om du har erfaring med:

• Strategisk rådgivning og analyse

• Virksomhetsstyring i store organisasjoner

• Teknologivalg, arkitektur og design av løsninger

• Sikkerhet og personvern

Hvorfor du vil trives hos oss

Hos Sopra Steria blir du del av Norges største arkitekturmiljø, med fagfolk på tvers av disipliner og en avdeling i sterk vekst. Her får du jobbe med strategiske prosjekter som påvirker store organisasjoner og samfunnskritiske løsninger, samtidig som du utvikler deg faglig og personlig.

Vi tilbyr konkrete fordeler som gjør hverdagen enklere og mer meningsfull:

• Fleksible arbeidsordninger og hjemmekontor

• Gode pensjons- og forsikringsordninger, inkludert privat helseforsikring

• Bedriftshytter, bidrag til SATS-medlemskap og en ekstra ferieuke (seks uker totalt)

• Over 70 faggrupper og 30 interessegrupper -- alt fra fotball, friluftsliv og gaming til karaoke

• Muligheter for faglig utvikling, kurs, sertifiseringer og deling av kunnskap gjennom foredrag og kronikker

Vi tror på “The Power of Sharing” -- ved å dele erfaringer og kunnskap skaper vi bedre løsninger, sterkere samarbeid og mer verdi for kundene våre. Her blir du sett og ivaretatt, både som fagperson og som menneske.

Er du klar til å bidra til strategiske teknologivalg og skape varig verdi sammen med oss? Vi gleder oss til å lese din CV og søknad!