Forsikringsrådgiver til salgsteamet vårt i Oslo

De fleste bedrifter tenker ikke på forsikringene sine før dagen det brenner, noen blir langtidssykmeldt, eller varebilen blir stjålet. Da er det avgjørende at noen har stilt de riktige spørsmålene i forkant. Det er den samtalen du skal ta.

Til kontoret vårt i Oslo søker vi forsikringsrådgivere til bedriftsmarkedet. Det viktigste for oss er at du har lyst til å jobbe med salg over telefon, og at du vil bli god på det. Du bør ha erfaring fra salg, men det trenger ikke være over telefon.

Hverdagen din

Du selger og gir råd over telefon til bedrifter i hele landet, både nye og eksisterende kunder i SMB-markedet. Fast arbeidstid fra 08 til 16. Ingen kveldsvakter.

Du starter ikke fra null hver dag. CRM-avdelingen vår leverer gode leads, så tiden din går til samtalene og ikke til å lete etter noen å ringe. Du snakker med kundene, finner ut hva de trenger og setter sammen løsningen. Du følger kunden fram til avtalen er i havn. Porteføljen forvaltes av andre.

Dette er produkter kundene faktisk har bruk for. En daglig leder med ansatte har et ansvar, og jobben din er å hjelpe henne med å ta det. Det gjør salgssamtalen enklere å stå i, også på en dag med mange nei.

Gjennom Gjensidigeskolen får du sertifiseringen bransjen krever gjennom Godkjenningsordningen til Finaut. Resten lærer du i teamet, sammen med folk som har gjort dette en stund.

Du kommer inn i et salgsmiljø der folk konkurrerer, heier på hverandre og har det gøy underveis. Det er tydelige mål og mange samtaler. Noen fører fram, andre ikke. Derfor trener vi sammen.

Om deg

Det viktigste er at du har lyst til å jobbe med salg over telefon. Du liker å snakke med folk, tåler et nei og vil bli bedre.

Du har solgt noe før. Erfaring fra telefonsalg er en fordel, men vi ser like gjerne til deg som har solgt i butikk eller jobbet med kunder på andre måter. Resten lærer du hos oss.

Du tar initiativ, jobber målrettet og lar deg dra med av folk som vil noe.

Hos oss får du

**Utvikling.**Du kan bli bedre i rollen du har, og du kan bevege deg videre i konsernet.

**Balanse mellom jobb og fritid.**Fast arbeidstid gjør at du vet når dagen er slutt. Vi er opptatt av at du skal ha rom til å dyrke det som betyr noe i livet ditt.

Gode ordninger. En spesielt god pensjonsordning, forsikringer med behandlingsforsikring, personalrabatter, firmahytter i inn- og utland, sommertid og aksjespareordning.

Kontoret. Vi har et eget treningsstudio og gymsal, bedriftsidrettslag med blant annet klatring, turgruppe og fotball, i tillegg til kulturaktiviteter og andre sosiale grupper.

Se fremover. Skap verdier. Bli en av oss.

Vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, alder, funksjonsevne, etnisitet eller bakgrunn. Hos oss jobber alle slags mennesker, med hver sin personlighet og historie - og det er nettopp dette mangfoldet som gjør oss sterke.

Gjensidige gjennomfører bakgrunnssjekk ved alle ansettelser. Omfanget tilpasses stillingens risikonivå og ansvar, og innebærer blant annet identitetskontroll, referansesjekk, verifisering av CV, ordinær politiattest og forsikringsattest fra Brønnøysundregistrene. Bakgrunnssjekk gjennomføres i sluttfasen av rekrutteringsprosessen, etter samtykke og i tett dialog med deg som kandidat.

**Du trenger ikke å skrive søknad,**bare last opp CVen din og svar på noen korte spørsmål som hjelper oss å bli bedre kjent med deg.

Har du spørsmål til stillingen, ta kontakt med:
Magnus Espås Nergård, (+47)93020460, Magnus-Espas.Nergard@gjensidige.no

**Søknadsfrist:**06.09.2026