Byggeleder

Om stillingen

Vi i divisjon Drift og vedlikehold, seksjon Vedlikehold øst 2 er på utkikk etter en ny byggeleder. Vår jobb foregår langs et av Norges mest trafikkerte vegnett. Vi finner løsninger for vedlikehold i tettbygde strøk i og rundt Oslo samt deler av det sentrale Østlandet. 

Vår vedlikeholdsavdeling jobber både med fagkontrakter innenfor eksempelvis (Rekkverk, fjellsikring, støyskjermer, drens- og avløp og rensebassenger), men også med prosjektering og planlegging av ulike vedlikeholdsjobber. Vår seksjon er fordelt på tre hovedkontorer; Oslo, Moss og Drammen. Vi samarbeider med en rekke fagressurser for løse våre oppgaver på en effektiv, kompetent og målrettet måte. 

Din arbeidsplass vil være Oslo. 

Arbeidsoppgaver

Din hovedoppgave som byggeleder vil være:

• Planlegging, utlysning og oppfølging av fagkontraktene. 
• Bistå med prosjektering.
• Følger opp arbeidet utført av entreprenør.
• Utføre sluttkontroll.
• Avslutter kontraktene.

I tillegg vil du som byggeleder kunne:

• Avklare innmeldt behov for vedlikehold fra andre seksjoner/avdelinger
• Sørge for at viktige inspeksjonsoppgaver blir utført
• Bidra med kunnskap inn i prosjektertingsarbeid

Oppgavene kan endre seg innenfor vårt ansvarsområde.

Ledelse i Statens vegvesen

Som leder i Statens vegvesen forventes det at du følger lederprinsippene våre – vårt felles kompass for godt lederskap: 

• Sett retning – jeg ser framover, ivaretar helheten og viser vei. 
• Vær til stede – jeg lytter, tar vare på medarbeiderne og motiverer til innsats.
• Skap sammen – jeg er drivkraft for samarbeid og deling. Jeg gjør det trygt å utforske nye muligheter. 

Prinsippene bygger på våre verdier og gir retning for hvordan vi leder, samhandler og utvikler oss – både som enkeltledere og som organisasjon. 

Hvorfor skal du velge oss?

Som ansatt i Statens vegvesen blir du en del av et solid og kunnskapsdelende fagmiljø. Hos oss får du mange muligheter gjennom å bli en del av en landsdekkende, solid og viktig virksomhet. Samtidig er det også opp til deg å bidra til bevegelse og kontinuerlig utvikling – både for deg selv og for oss. 

Vi jobber for alle – for deg og meg – og har en reell påvirkning på folks hverdag. Du får ansvarsfulle oppgaver og mulighet til faglig og personlig utvikling. Vi tar godt imot deg i et godt arbeidsmiljø over hele landet.

Vi tilbyr deg også disse godene:

• Fleksitid og avspasering – vi vet at balansen mellom arbeid og fritid er viktig, og vi tilbyr fleksible arbeidstider.
• God pensjonsordning og lån – trygg fremtid med gode pensjonsordninger og gunstige lån.
• Trening i arbeidstida – muligheter for trening i arbeidstiden eller støtte til treningsaktiviteter.
• Faglig påfyll – mange muligheter for kurs og videreutdanning.

Din lønn avtales i samsvar med vår lønnspolitikk.

Kvalifikasjonskrav

• Utdanning fra høyskole eller universitet, minimum 3 år. Omfattende og relevant erfaring innenfor de aktuelle fagområdene kan kompensere for manglende formell utdanning. 
• Er god til å formulere deg skriftlig og muntlig på norsk.
• Førerkort klasse B

• Tidligere erfaring som byggeleder eller planleggingsleder.
• Erfaring innen samferdsel og vedlikehold, gjerne innenfor temaene drens og avløp, geologi eller vegteknologi
• God digital kompetanse.

Dersom du har tatt hele eller deler av utdanningen din i utlandet, anbefaler vi en autorisert oversettelse av dine papirer og godkjenning fra HKDIR (https:hkdir.no/utdanning-fra-utlandet).
 

• Er en engasjerende person som skaper energi og entusiasme rundt deg.
• Har høy gjennomføringsevne og leverer med kvalitet 
• Trives med ansvar og evner å holde fokus i en hektisk hverdag
• Er motivert av spennende utfordringer. 

Som ansatt i Statens vegvesen er det dessuten viktig at du er sikkerhetsmessig skikket og har god dømmekraft, pålitelighet og lojalitet. 

Om søknadsprosessen

Vi har gjort det enklere for deg! I stedet for et tradisjonelt søknadsbrev, ber vi deg svare på noen relevante spørsmål. Husk å fylle ut feltene for "Utdannelse" og "Arbeidserfaring", og last opp dine vitnemål og eventuelle attester. Dette hjelper oss med å få et godt bilde av din bakgrunn og kvalifikasjoner.

For å sikre at vi finner den beste kandidaten, kan vi bruke arbeidspsykologiske tester som en del av vår rekrutteringsprosess. Disse testene gir oss innsikt i dine egenskaper og ferdigheter, og hjelper oss med å gjøre en rettferdig og objektiv vurdering, slik at vi finner den best kvalifiserte kandidaten. Vi gjennomfører også bakgrunnssjekk for å verifisere informasjon som er viktig for rekrutteringsprosessen.

Vi i Statens vegvesen verdsetter mangfold og ønsker å skape en inkluderende arbeidsplass. Vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke. Hvis du har en funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, vil du få mulighet for positiv særbehandling. 

Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må du begrunne dette. Vi tar kontakt med deg dersom vi ikke kan imøtekomme ønsket ditt.