Avdelingsleder til omsorgsbolig

Er du en erfaren leder eller er du kanskje en lederspire som er opptatt av ledelse, fag og utvikling? Se hit!

Sentrum hjemmetjeneste har en ledig stilling som avdelingsleder fra januar 2026. Avdeling Laureng ble etablert som egen avdeling i januar 23 og forvalter 32 omsorgsboliger og pasienter i nærliggende område. Du vil også ha ansvaret for enhetens hjemmehjelpsbase som gir praktisk bistand i brukers/beboers hjem. Avdelingen er lokalisert i mellomveien 42 i fine oppussede lokaler og består av ca 13 årsverk. 

Er du samlende og engasjerende, med evne til å skape tillit, stolthet og gode resultater? Har du interesse for ledelse og fag, samt evner til å videreutvikle et godt  tverrfaglig team? Vi søker etter en tydelig, motivert og løsningsorientert leder som har lyst til å være med på å utvikle fremtidens helse- og omsorgstjenester. 

Hjemmetjenesten gir i hovedsak tjenester til eldre hjemmeboende pasienter med varierende pleie- og bistand behov. I vårt arbeid har vi fokus på egenmestring, forebygging og brukermedvirkning. Våre arbeidsdager er varierende og lærerike og gir stor grad av medbestemmelse. Enheten har egen fag- og kvalitetskoordinator, farmasøyt og terapeutteam som består av ergo- og fysioterapeuter noe som bidrar til et godt tverrfaglig samarbeid. I tillegg har vi ressursbasekonsulenter som avhjelper avdelingsleder med blant annet turnusutforming og vakt innleie.  

Arbeidsoppgaver

• Utøve styring og ledelse
• Personal-, økonomi- og fagansvar
• Organisere og drifte et godt og forsvarlig tjenestetilbud for våre pasienter. 
• Delta på tverrfaglige møter
• Fokus på kompetanseheving og fagutvikling
• Arbeide aktivt for et godt arbeidsmiljø og en positiv kultur i egen avdeling
• Avvikshåndtering og rapportering (Internkontroll og HMS) for egen avdeling
• Implementering av lovendringer, veiledere og faglige retningslinjer i den daglige driften.
• Månedlig økonomirapportering for egen avdeling
• Ansvar for turnusplanlegging og fagsystem

Kvalifikasjoner

• Høyere utdannelse på minimum bachelor nivå.
• Norsk autorisasjon som sykepleier/vernepleier eller annen, relevant medisinfaglig/helsefaglig utdannelse.
• Lederutdanning og/eller relevant ledererfaring.
• Dersom du ikke har formell lederutdanning og får tilbud om stillingen, forventes det at du starter på denne utdanningen innen 2 år.
• God norsk muntlig og skriftlig framstillingsevne.
• Kan bruke datasystemer og evner å sette seg inn og benytte nye systemer
  

Personlige egenskaper

Vi søker deg som

• har høy integritet og er tillitsskapende gjennom å bygge gode og trygge relasjoner
• bidrar til involvering og forankring i personalgruppen
• evner å gripe muligheter og oppnå resultater sammen med andre gjennom tillit og god kommunikasjon
• er kvalitetsbevisst og løsningsorientert 
• er fleksibel og har stor arbeidskapasitet 
• følger med på forskning innen hjemmebasert omsorg
• er engasjert og motivert i lederrollen gjennom kontinuerlig videreutvikling av tjenesten sammen med kollega, brukere, pårørende og ansatte
• er tydelig og beslutningsdyktig med mot til å stå i krevende situasjoner
  
• Kan jobbe selvstendig og ta raske beslutninger.
• Er positiv og samarbeidsvillig.
• Er omsorgsfull og tålmodig.
• Personlig egnethet vil bli vektlagt ved ansettelse

Vi tilbyr

• Lederstøtte fra ledergruppen i egen virksomhet.
• God opplæring og egen mentor.
• Stillingen er plassert i stillingskode 7451 Leder. Årslønn 702 400 - 834 500 basert på utdanning og erfaring.
• Selvstendige arbeidsoppgaver med gode, faglige utviklingsmuligheter.
  
• Gode pensjons- og forsikringsordninger.
• Bedriftshelsetjeneste.
• Fleksitidavtale.
• Tilhørighet i et tverrfaglig og lærerikt miljø.
  
• Velferdsordninger.
  
• Flyttegodtgjørelse.

Annet

• Tilsetting skjer i henhold til gjeldende lover, reglementer og tariffavtaler.
  
• Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste selv om søkeren har bedt om anonymitet. Dette blir du i så fall varslet om.
• Ved tilsetting må gyldig politiattest iht. helse- og omsorgstjenesteloven §5-4 fremlegges.
• Attester og vitnemål legges ved søknad før intervju.
• Referanser registreres på forespørsel etter intervju.
• Søknad sendes elektronisk via Webcruiter.

 

Kontaktinformasjon

Hege Eriksen, Enhetsleder, +47 48154231

Arbeidssted

Mellomvegen 42
9007 Tromsø

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Tromsø kommune

Referansenr.: 5020455951
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 26.10.2025