Fastlege - Vefsn kommune - Mosjøen legesenter

Det har nå åpnet seg en mulighet for å overta en godt etablert fastlegeliste i næringsdrift ved Mosjøen Legesenter. Listen har i dag 700 pasienter med listetak på 660, her kan du selv bestemme foretrukket listetak (mellom 660-1100 pasienter). Stillingen er i næringsdrift som de resterende fastlegehjemlene ved senteret, og det tilbys 200 000 kroner i rekrutteringstilskudd for deg som ikke allerede har fastlegeliste i Mosjøen. Du vil inngå i et stabilt og erfarent kollegium ved Mosjøen legesenter, som har totalt 6 fastleger, 1 LIS 1 lege og 4,5 helsesekretær stillinger. Det er et godt arbeidsmiljø med fokus på samarbeid, faglig støtte og fleksibilitet i arbeidshverdagen. Du kan være spesialist i allmennmedisin, eller lege med ønske om spesialisering i faget. Om du ikke ønsker næringsdrift, eller har en person du ønsker å dele hjemmelen med, ønsker vi oss også søknad fra deg. Ta gjerne kontakt med oss.  

• Næringsdrift med etablert pasientliste (ca 700 pasienter per i dag). Mulighet for økning av liste opp til 1100 pasienter dersom ønskelig
• Listen legges om fra kommunal drift til næringsdrift. Du betaler derfor ikke for retten til å overta driften knyttet til fastlegehjemmelen, men kjøper deg kun inn i Mosjøen legesenter AS, for å eie din andel av alt kontorutstyr, data utstyr og medisinsk teknisk utstyr
• Kommunen legger på 10% ekstra basistilskudd. Dette kommer i tillegg til- og regnes ut ifra de siste justeringene i pasienttilpasset basistilskudd fra staten (1.7.2025)
• Ca 2 legevakter per måned, i hovedsak kveldsvakter på 4,5 time, nærmest ikke nattevakt
• Inntil 10 årlige "syke barn-dager" for deg som er forelder, dekkes av kommunen
• Kursutgifter som ikke dekkes av legeforeningen, dekkes av kommunen
• Legevakt og kommunale oppgaver etter gjeldende avtaler. Stillingen har per i dag ikke tilknyttet kommunale oppgaver ut over legevakt
• Som ALIS- lege får du tilgang til veileder en gang per uke, og kommunen følger alle krav i ALIS- løpet. Kommunen er registrert som utdanningsvirksomhet, du mottar ALIS-tilskudd for å dekke tapte utgifter med kursing og veiledning

Vefsn kommune har etablert egen nattevaktordning med 3 kommunalt ansatte leger i Nordsjøturnus, noe som betyr at næringsdrivende fastleger i praksis har svært få nattevakter. Legevaktsarbeid ellers fordeles på dag- og kveldstid mellom legene i kommunen.

Vi tilbyr dekning av flyttekostnader, og vi kan være behjelpelig med bolig ved forespørsel. Vefsn kommune oppfyller retten til barnehageplass etter barnehageloven.

Vi vil fortelle deg litt om livet her. Så, hvem er du når du ikke er på jobb? Hva opptar deg når du ikke har legevaktsuniformen på? Det er viktig for oss alle å ha et godt liv også utenfor jobben, og det tror vi du vil lykkes med i Mosjøen, i tillegg til å ha en meningsfull jobb med fantastiske vilkår og spesialordninger.

• Nærhet til alt: Byen er kompakt og effektiv, hvor det tar bare 5- 7 minutter å kjøre uansett hvor du skal, selv i rushtiden. Du kan kjøre fra jobb, innom butikken og komme deg hjem i godstolen på bare 10- 15 minutter
• Familievennlig: Mosjøen tilbyr stor tilgang på barnehager, noe som gjør det enkelt for familier med små barn
• Fremtidig utvikling: Byen er i vekst med nye grønne industriområder, en ny videregående skole, en stor flerbrukshall på idrettsanlegget Kippermoen, og mange andre spennende utviklingsprosjekter

Norge er et land hvor vi alltid er omgitt av vakker natur, og Mosjøen er absolutt intet unntak: med Vefsnfjorden som møter elva Vefsna, omkranset av fjell som er populære turmål i alle retninger. Du kan gå verdens lengste sammenhengende steintrapp, Helgelandstrappa, besøke Øyfjellgrotta, ta zipline eller gå Via Ferrata. I Mosjøen rekker du en fjelltur før eller etter jobb, da naturen og byen ligger nært hverandre. Det er fine turområder og egen bystrand. Elvene rundt Mosjøen er fantastiske for padling med elvekajakk og Vefsnavassdragene er ansett som en av de beste lakseelvene i Europa. På vinterstid finnes et enormt utvalg av turer på langrennsski, toppturski, truger og fjellski, i ferskt pudder som stort sett ligger helt uberørt. Det finnes alpinanlegg og en 9-hulls golfbane under 2 mil unna sentrum. Er du ingen turgjenger, kan du starte dagen med en rolig kopp kaffe mens du nyter utsikten av naturen fra en kafè i byen eller hjemmet ditt. Her får du virkelig oppleve stillheten og skjønnheten som naturen har å tilby, rett utenfor døren din. Du kan lese mer om dette her:

https://visithelgeland.com/no/places/mosjoen/

Mosjøen er Helgelands eldste by, en musikk-, kultur- og kafeby, som byr på den vakre bydelen Sjøgata fra 1800-tallet. Det er et rikt kulturtilbud med teater, dans, konserter og kunstutstillinger, samt hyppige kultur- og idrettsarrangementer for både voksne og barn. Byen tilbyr også et stort utvalg av lag og foreninger som organiserer aktiviteter for både voksne og barn. For tilflyttere finnes det et eget nettverk med månedlige sosiale arrangementer. «Tilflytternettverket iMosjøen» arrangerer ulike aktiviteter som fungerer som et felles sosialt treffpunkt. Nettverket består i dag av om lag 100 medlemmer, primært i alderen 20 – 40 år, og de har stor deltakelse på sine varierte aktiviteter. 

• Du må ha norsk autorisasjon som lege
• Du må ha fullført LIS1 i henhold til kravene i spesialistforskriftens paragraf 18
• Du må kunne fremlegge politiattest før tiltredelse
• Gode norskkunnskaper (nivå B2) og kjennskap til relevante lover og regelver

• Norsk spesialistgodkjenning i allmennmedisin, eller ønske om å gjennomføre spesialistutdanning
• God kjennskap til det norske helsevesenet
• Engasjement og interesse for allmennmedisin, fagutvikling og kvalitetsarbeid

Aktuelle søkere vil bli invitert til intervju. Personlig egnethet vil bli vektlagt. Minimum to referanser bes oppgitt i søknaden.

Kontaktinfo: Nærmere informasjon om stillingene vedrørende arbeidsområder og organisering kan fås hos avdelingsleder Tom Roger Strøm på mail: tomroger.strom@vefsn.kommune.no eller på TLF: 995 74 163 eller hos daglig leder ved legekontoret, Kjell Nystuen på mail: kjell.nystuen@yahoo.no eller på TLF: 906 40 573.

Vår visjon:

Kommunens ansatte og folkevalgte skal bygge sine handlinger på verdiene:

Humør - vi er positive og uhøytidlige
Ansvarlighet - vi er ærlige, seriøse og leveringsdyktige
Nysgjerrighet - vi er åpne, interesserte og søkende
Engasjement - vi er kraftfulle, initiativrike og deltakende