Politibetjent3/Spesialmedarbeider
ENØ-Seksjon for krim.forebygging, Oslo politidistrikt
Nedre Kalbakkvei 82, 0668 Oslo, Hjemmekontor ikke mulig
Om jobben
Stillingstittel
Politibetjent3/Spesialmedarbeider
Type ansettelse
Fast, heltid 100%
Arbeidstid
Turnus
Arbeidsspråk
Norsk
Antall stillinger
6
Søk på jobben
Søk senest tirsdag 18. mars
Vil du være med å lede politiets operative virksomhet i et område preget av svært komplekse kriminalitetsutfordringer? Nærpolitiseksjonen ved Enhet Øst i Oslo politidistrikt søker teamledere.
Den godt etablerte forebyggende avdelingen har fått nytt navn og struktur. Den nye Nærpolitiseksjonen ved Enhet øst i Oslo politidistrikt har ansvaret for det geografiske området som strekker seg fra Vestli i Nord til Holmlia i sør. Området består av 7 bydeler og lokalsamfunn med noen av de mest komplekse og krevende kriminalitetsutfordringene i landet. Nærpolitiseksjonen skal drive uniformert, oppsøkende og tillitsskapende polititjeneste og ha fokus på relasjon- og tillitsskapende arbeid innenfor enhetens geografisk område.
Dette stiller høye krav til alle deler av driftsenhetens virksomhet. For at vi skal lykkes med samfunnsoppdraget vi er satt til å forvalte, må arbeidet være helhetlig og faglig forankret. I tillegg må innsatsen være innrettet slik at både kortsiktige resultater, og langsiktige mål blir ivaretatt. Seksjonen er derfor avhengig av svært kompetente medarbeider i alle ledd av vår virksomhet. Nå søker vi motiverte og faglige sterke ressurspersoner til å fylle stillinger som teamledere for seksjonens tre operative avsnitt. Tjenesten vil blant annet omfatte fagledelse av avsnittenes operative drift. I tillegg vil stillingen medføre ansvar for opplæring og fagutvikling innenfor den politioperative siden av seksjonens ansvarsområde.
Nærpolitiseksjonen ved enhet Øst består av fire avsnitt. Tre av disse har ansvar for å håndtere den forebyggende innsatsen innenfor enhetens geografiske nedslagsfelt. I tillegg består seksjonen av et avsnitt for Fagutvikling og koordinering. Kriminalitetsbildet forandrer seg raskt, og politiets arbeidsmetodikk er i tilsvarende rask utvikling. Vi ser etter en medarbeider som er i stand til å tilpasse seg denne utviklingen, og som evner å skape faglig engasjement og forståelse hos våre medarbeidere. Du må også være strukturert, og ha svært gode formidlings- og samarbeidsevner. I tillegg må du ha gode holdninger, og være i stand til å etablere og ivareta en god arbeidskultur.
Arbeidsoppgaver
- Operativ og faglig ledelse av teamet, i tett samarbeid med avsnittsleder og andre teamledere
- Lede og gjennomføre kriminalitetsforebyggende tiltak på eget team i samarbeid med interne og eksterne samarbeidspartnere
- Koordinering av individoppfølgingen gjennom trygghetsprogrammet, personlig tiltaksplaner og straffegjennomføring i tett samarbeid med fagspesialisten og avsnittsleder
- Faglig oppfølgingsansvar for medarbeidere og ansvarlig for at teamets arbeidsoppgaver blir utført på en god måte og i tråd med faglige krav i samarbeid med fagspesialisten og avsnittsleder
- Koordinere og lede teamets PPS-arbeid og målrettede aksjoner og IPO-innsatser i samarbeid med andre interne ressurser
- Være et forbilde og formidle positive holdninger ovenfor kollegaer og publikum, samt bidra til å etablere og ivareta en god arbeidskultur
- Sørge for god informasjonsflyt internt og eksternt.
Kvalifikasjoner
For å jobbe hos oss må du ha:
- Bestått grunnutdanning ved politi(høg)skolen
- Fylle kompetansekriteriene for politibetjent 3
- IP4 godkjent (evt kunne re-godkjennes) og inneha kompetansebevis for utrykningskjøring
- Minimum 2 års erfaring med kriminalitetsforebyggende arbeid, eller gjennomført planmessigtjeneste ved forebyggende seksjon
- Bred politifaglig erfaring og erfaring fra tverrfaglig samarbeid
- Inngående kunnskap om prosjektarbeid i Indicia
- God fremstillingsevne både muntlig og skriftlig
Det er også ønskelig at du har:
- Erfaring med operativ ledelse.
- Videreutdanning innen lokal- og personorientert forebygging
- Erfaring fra etterforskning og kjennskap til etterretningsarbeid og produksjon av etterretningsprodukter
- Erfaring fra helhetlig arbeid mot spesifikke kriminalitetsutfordringer gjennom politiets strategier for kunnskapsarbeid som for eksempel KUBA eller POP
- Kunnskap om politiets innsats i prioriterte områder
Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet og politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse jfr. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41.
Personlige egenskaper
- Gode evner til å jobbe strukturert og se helhet
- Gode evner til kommunikasjon, samarbeid og relasjonsbygging
- God forståelse for politiets samfunnsoppdrag og den forebyggende politirollen
- Gode evner til å koordinere og utnytte potensialet i tverrfaglige miljøer
- Du må være selvstendig, løsnings – og kvalitetsorientert
- I tillegg må du ha evne til å håndtere en hektisk arbeidshverdag, og gjøre gode prioriteringer i en stor oppgaveportefølje
Motivasjon, modenhet og personlig egnethet vektlegges
Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her: https://www.politiet.no/om-politiet/jobb-i-politiet/medarbeiderplattform/
Vi tilbyr
- En utfordrende og spennende arbeidsplass for deg som vil være med på å forme fremtidens politi
- Stillingene lønnes som politibetjent 3 / spesialmedarbeider (stillingskode 1461), fra kr. 625.000 - 655.000 brutto pr. år. Ved særskilt kompetanse kan høyere lønn vurderes
- Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger (www.spk.no)
- Gode arbeidsbetingelser (f.eks. trening i arbeidstiden o.l.)
Politiet mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi trenger medarbeidere med ulike kompetanser, bakgrunn, erfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Dersom det er mulig vil vi tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det.
Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker i disse gruppene, det vil si positivt særbehandlet på denne måten, må søkerne oppfylle visse krav.
For å ha et godt vurderingsgrunnlag ber vi deg om å registrere utfyllende CV i vår rekrutteringsportal og laste opp relevante attester og vitnemål. Dersom du har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn oppfordrer vi deg til å krysse av for dette i vår rekrutteringsportal. Avkrysningene danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.
Du kan lese mer på arbeidsgiverportalen https://arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling.
Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.
Kontaktinformasjon
Tom Andre Christiansen, politiførstebetjent, 40021170Astri Johanne Holm, seksjonsleder, 92617577
Arbeidssted
Nedre Kalbakkvei 820668 Oslo
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Oslo politidistriktReferansenr.: 4923633804
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 18.03.2025
Kontaktpersoner for stillingen
Astri Johanne Holm
seksjonsleder
92617577
Tom Andre Christiansen
politiførstebetjent
40021170
Om bedriften
Politiets viktigste oppgave er å sørge for borgernes trygghet. Det søker vi å oppnå gjennom målrettet kriminalitetsforebygging, en effektiv kriminalitetsbekjempelse og robuste beredskapsordninger. Oslo politidistrikt utgjør mer enn 3400 medarbeidere som samlet bidrar inn i dette arbeidet. Oppgaven med å sikre hovedstadens ulike institusjoner og aktiviteter er i tillegg en grunnleggende del av vårt spennende arbeid.
Vi går på jobb for å sikre trygghet for distriktets borgere. Vi skal være et politi for alle og våre tjenester skal være bygget på ansvarlighet, åpenhet og ærlighet.
Et viktig personalpolitisk mål er å oppnå en balansert alders- og kjønnssammensetning og å rekruttere personer med innvandringsbakgrunn. For mer informasjon, se www.politiet.no.
Sektor
Offentlig
Nettsted
Del annonsen
Annonsedata
Rapporter annonse- Stillingsnummer
2878960
- Hentet fra
talentech
- Referanse
ed362d8677ed4f938543df706b68879f