Sykepleier/ vernepleier
Omsorgssenter Bispegra og Tveit, Kristiansand kommune
Bispegra 45, 4632 Kristiansand S
Om jobben
- Stillingstittel
- Sykepleier/ vernepleier
- Type ansettelse
- Fast, heltid 100%
- Arbeidstid
- Turnus
- Arbeidsspråk
- Norsk
- Antall stillinger
- 3
- Arbeidssted
- Hjemmekontor ikke mulig
Søk på jobben
Søk senest tirsdag 17. mars
Bispegra omsorgssenter ligger sentralt til på Lund og har 64 langtidsplasser.
Bipegra Omsorgssenter er en enhet som har som hovedmålsetting å være veldreven, utviklingsorientert og bærekraftig. Alle som får jobb hos oss må derfor være forberedt på å bidra aktivt til utvikling av morgendagens omsorgstjeneste. Dette innebærer å være fleksibel, nysgjerrig, digital og søkende etter ny kompetanse. Er du sykepleier/vernepleier og har interesse for eldreomsorg, vektlegger personsentrert omsorg og ønsker å være del av et team med fokus på faglige utfordringer og meningsfylte oppgaver? Da kan du være rette personen for oss!
Vi er nå i et prosjekt for arbeidstidsordninger. Vi har nå 12,5 timers langvakter dag og kveld. Ved evaluering av prosjektet kan det bli muligheter for at flere får tilbud om langvakter fra 2027
Vi har nå ledige 3 stillinger:
Avdeling 1 personer med demens 2 stillinger i 2 delt turnus med 3 hver helg
Avdeling 2 somatisk og ervervede hodeskader 1 stilling i langvaktturnus med arbeid hver 4 helg
Ved intern ansettelse eller ytterligere ledige stillinger i løpet av ansettelsesprosessen kan annen stilling bli ledig.
Sykepleiere/ vernepleiere med relevant videreutdanning kan også søke.
Kun elektroniske søknader blir behandlet. Relevante vitnemål og attester kan vedlegges søknaden.
Politiattest må fremvises ved ansettelse.
Arbeidsoppgaver
Utføre sykepleie/ vernepleie til beboere på sykehjem
Sikre god dokumentasjon i Profil
Være en god rollemodell og delta i gruppens arbeidsoppgaver
Bidra i utviklingsprosesser
Gi faglig veiledning til ansatte og studenter
Sikre et godt samarbeid og god dialog med beboere, deres pårørende og kollegaer
Kvalifikasjoner
Autorisasjon som sykepleier/ vernepleier
God norsk muntlig og skriftlig fremstillingsevne. Må ha bestått B2
God datakompetanse innen dokumentasjon og kommunikasjon
Ønskelig med relevant erfaring
Ønskelig med kompetanse innen demensomsorg / geriatri / lindring
Personlige egenskaper
Gode kommunikasjonsferdigheter
Faglig dyktig og trygg på egen kompetanse
Evne til å arbeide selvstendig og i team
Løsningsorientert og engasjert
Fleksibel, ansvarsfull og punktlig
Evne til å bidra positivt inn i arbeidsmiljøet
Personlig egnethet vektlegges
Vi tilbyr
Et godt arbeidsmiljø
Gode velferdsordninger i kommunen
Fast stilling
Turnus dag/kveld med arbeid 3. hver helg . 4 hver helg ved langvakter.
Mulighet for avlønning ift relevant videreutdanning
Høyt kompetansenivå
Mulighet for faglig og personlig utvikling
Dyktige, erfarne og engasjerte medarbeidere
Kontaktinformasjon
Merete G. Tholin, Leder, 97595438
Nina Jørgensen, Leder, +47 468 96 122
Arbeidssted
Bispegra 45
4632 Kristiansand S
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Kristiansand kommune
Referansenr.: 5089893516
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 17.03.2026
Kontaktpersoner for stillingen
Nina Jørgensen
Leder
+47 468 96 122
Merete G. Tholin
Leder
97595438
Om bedriften
Bli med å styrke laget!
Kristiansand kommune har 115 000 innbyggere og er Agders største arbeidsgiver. Vi er over 9 000 ansatte med allsidige oppgaver innen et bredt spekter av tjenesteområder. Som en av landets største kommuner trenger vi stadig nye, engasjerte og motiverte medarbeidere.
Helse og mestring er ett av 6 direktørområder i Kristiansand kommune. Området har om lag 4 500 fast ansatte, et driftsbudsjett på 3,5 mrd. kr og består av 6 kommunalsjefsområder; Forvaltning og koordinering, omsorgssenter, livsmestring, helsefremming og inkludering, hjemmetjenester og rehabilitering og helse og mestringsdirektørens stab. Helse og mestring har ansvaret for å levere helse-, sosial- og omsorgstjenester til befolkingen i Kristiansand. Kristiansand kommune skal ha et høyt utviklingsfokus for å sikre bærekraftige tjenester. Det innebærer at oppgaver og funksjoner vil være i stadig utvikling.
Sterkere sammen er vår visjon. De beste resultatene blir til i samhandling. Våre arbeidsplasser skal kjennetegnes av verdiene på lag, på stell, på hugget. Vi ser hverandre, deler kompetanse og har et større perspektiv enn vårt eget. Vi legger vekt på god dialog med innbyggerne og ønsker sammen å skape stadig bedre tjenester. Vi er alltid på jakt etter effektive og bærekraftige måter å jobbe på – for fellesskapet, miljøet og fremtiden.
Vår kommune har fokus på et inkluderende arbeidsliv og er opptatt av at arbeidsstyrken skal gjenspeile mangfoldet i samfunnet. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi oppfordrer alle kvalifiserte til å søke, uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det der det er mulig. Aktuell tilrettelegging kan for eksempel være tekniske hjelpemidler, tilpasning av møbler eller endring av rutiner, arbeidsoppgaver og arbeidstid.
Velkommen til en veldrevet organisasjon.
Kristiansand kommune praktiserer meroffentlighet, jf. offentleglova § 11. Offentlig søkerliste vil normalt inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. offentleglova § 25.
Sektor
Offentlig
Del annonsen
Annonsedata
Rapporter annonse- Stillingsnummer
32456e36-78f0-4e64-983b-a8fb8c5a4480
- Sist endret
3. mars 2026
- Hentet fra
talentech
- Referanse
d41310bc507c45c6b93fde6a2ad25ac7
Lignende annonser
Arbeidsgiver
Omsorgssenter Prestheia, Kristiansand kommune
Sted
Kristiansand S
Arbeidsgiver
Enhet for alderspsykiatri og kognitiv svikt, Psykiatrisk sykehusavdeling, Sørlandet sykehus Kristiansand
Sted
Kristiansand S
Sykepleier / Vernepleier - 100% vikariat
Arbeidsgiver
Habilitering voksne sentrum, Kristiansand kommune
Sted
Kristiansand S