Kommunalsjef samfunnsutvikling

Er du vår nye kommunalsjef for samfunnsutvikling? 

Vi søker fra høsten en visjonær og engasjert leder som brenner for å forme fremtidens samfunn! Som kommunalsjef for samfunnsutvikling vil du spille en nøkkelrolle i å utvikle og implementere strategier som fremmer bærekraftig vekst og trivsel i vår kommune.

Kommunalsjef samfunnsutvikling har det overordnede ansvaret for sektoren og skal sammen med dyktige fagpersoner bidra til bærekraftig og strategisk samfunnsutvikling. Du vil være en del av kommunedirektørens ledergruppe, som har fokus på helhetlig, brukerorientert og koordinert utvikling av kommunen som tjenesteleverandør. Samfunnsutvikling leverer tjenester som er viktig for både innbyggere og næringsliv. Godt samspill med folkevalgte, private aktører og sentrale myndigheter er avgjørende for å levere gode og riktige tjenester. Du vil jobbe tett med avdelingslederne som har ansvar for hhv planavdeling og teknisk avdeling, der fagområdene eiendom, landbruk, byggesak, oppmåling, plan, næring og teknisk drift inngår. 

Merk: Vi ber alle søkere vedlegge dokumentasjon på utdanning og attester på arbeidserfaring i søkerportalen, og at du beskriver dine egenskaper for stillingen. 
Vi gjennomfører normalt bakgrunnssjekk, herunder bl.a verifisering av utdanning og arbeidserfaring. 

I henhold til Offentleglova kan vi være forpliktet til å offentliggjøre opplysninger om søkere som har bedt om å bli unntatt offentlighet. Det må derfor begrunnes i søknaden ønske om unntatt offentlighet. 

 

Arbeidsoppgaver

• Strategisk ledelse, som en del av kommunedirektørens ledergruppe.
  
• Utarbeide og følge opp kommunens strategiske planer og budsjetter.
• Legge til rette for aktivitet og utvikling innen lokalt næringsliv.
• Sikre kontinuerlig forbedringsarbeid og kompetanseheving innenfor tjenesteområdet/sektoren, med fokus på blant annet fag, lovverk, miljø og mottakere av tjenestene.
• Sikre godt samspill mellom fagområdene i samfunnsutvikling, strategisk ledelse og politisk ledelse.
• Forberede til, iverksette og gjennomføre politiske vedtak.
• Fremme digitalisering og teknologibruk som verktøy for effektivisering og tjenesteleveranser med kvalitet
• Bidra til å skape en organisasjonskultur preget av stolthet, effektivitet, innovasjon og kvalitet i tjenestene

Kvalifikasjoner

• Relevant utdanning på høyskole-/ universitetsnivå.
• Ledererfaring. 
• Erfaring fra kommunal sektor er ønskelig. 
• Erfaring med plan og/eller tekniske tjenester er ønskelig. 
• God kunnskap og forståelse for økonomi og økonomistyring. 
• Erfaring med endringsledelse og strategisk ledelse er ønskelig.
• Fordel med erfaring fra en politisk styrt organisasjon.
• Kunnskap om relevant lovverk.
• Erfaring med digitalisering, innovasjon og forbedringsarbeid

Personlige egenskaper

• Evner å lede, motivere, skape tillit, inspirere og skape engasjement. 
• Har gode kommunikative ferdigheter, slik at du skaper felles forståelse og respekt i samhandling med ulike parter.
• Er løsnings- og resultatorientert.
• Er en "gjennomfører". 
• Evner å håndtere mange ulike oppgaver samtidig.
  
• Er nysgjerrig og nytenkende. 

Vi tilbyr

• En spennende arbeidsplass med komplekse, varierte og utfordrende arbeidsoppgaver.
• Et godt arbeidsmiljø med kompetente og dyktige medarbeidere.
• Konkurransedyktig lønn og arbeidsvilkår.
• Gode pensjons- og forsikringsordninger i KLP.

Kontaktinformasjon

Berit Dokkebakke Navrud, Konstituert kommunedirektør/ HR-sjef, +47 99014084, berit.dokkebakke.navrud@sor-aurdal.kommune.no

Arbeidssted

Tingvollbakkin 15
2930 BAGN

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Sør-Aurdal kommune

Referansenr.: 4968442199
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 08.06.2025