Hopp til innhold

Vil du profesjonalisere og forenkle det digitale sikkerhetsarbeidet i en virksomhet med stort samfunnsansvar?

Arbeidsgiver

Kompetansemiljø digital sikkerhet, Nav

Sted

Fyrstikkalléen 1, 0661 Oslo

Om jobben

Stillingstittel
IT-sikkerhetsarkitekt
Type ansettelse
Fast, heltid 100%
Antall stillinger
2
Arbeidsspråk
Norsk

Søk på jobben

Søk senest mandag 10. august

Vi søker to nye kollegaer til vårt interne konsulentteam for digital sikkerhetsrisiko. Teamet fungerer som en felles muskel som samarbeider tett med organisasjonen for å beskytte verdier og tjenester. Vi ser etter deg som har erfaring fra fagfeltet, med et solid teoretisk grunnlag og stor interesse for digital risikostyring.

Vår arbeidsmodell: Struktur, sunn fornuft og smidighet.

Vi vil ikke at sikkerhet skal bli en papirtiger. Derfor jobber vi etter en modell som frigjør tid til de viktigste oppgavene:

  • Fellessikring og compliance: Gjennom sentraliserte risikovurderinger etablerer vi et felles sikringsnivå (baseline) for virksomheten. Avvik fanges opp via self-assessments og håndteres med dokumenterte, kompenserende sikkerhetstiltak.
  • Pragmatisme:  Vi bruker ikke tid på å risikovurdere det som er innlysende – tiltak som MFA etableres uten omveier.
  • Målrettet innsats: Ved å strømlinjeforme grunnmuren frigjør vi kapasitet til å jobbe tett på produktutvikling, nye applikasjoner, tjenesteendringer og et trusselbilde i endring.
  • Helhet med NIST: Vi bruker NIST-rammeverket aktivt på tvers av alle pilarer for å sikre et helhetlig sikkerhetsnivå, i stedet for å ad-hoc-prioritere det som brenner mest. 

Arbeidsoppgaver

  • Bidra i arbeidet med sentraliserte risikovurderinger og oppfølging av self-assessments.
  • Yte intern konsulentbistand og sikre Security by Design i tett samarbeid med smidige produktteam.
  • Gjennomføre målrettede risikovurderinger ved nyutvikling, implementering av applikasjoner eller endringer i trusselbildet.
  • Anvende NIST-rammeverket og NSMs grunnprinsipper for å opprettholde en proaktiv sikkerhetsbaseline.

Kvalifikasjoner

Vi søker deg som har den rette faglige forståelsen. Du må ha:

  • Teknologisk forståelse: Erfaring med, og god kunnskap om, risikovurderinger som omfatter teknologi og IT-infrastruktur.
  • Metodisk kunnskap: Erfaring med, og god kjennskap til rammeverk for risikovurdering, som ISO 31000, ISO 27005 eller tilsvarende.
  • Kjennskap til styringssystemer (GRC): Erfaring fra, og god forståelse av risikostyring som en integrert del av et styringssystem for kvalitet eller informasjonssikkerhet (f.eks. ISO 27001, ISO 9001 eller tilsvarende).
  • Utdanning: Høyere utdanning, innen IT, informasjonssikkerhet eller risikostyring på høyskole/universitet enten master- eller bachelor-nivå. Relevant arbeidserfaring kan erstatte manglende utdanning. 
  • God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk. For søkere som ikke har norsk som sitt førstespråk er det krav om minimum B2 eller tilsvarende nivå.

Det er en fordel med kjennskap til NIST-rammeverket, NSMs grunnprinsipper og eventuelle sertifiseringer som CRISC, CISM eller CISSP.

Du må kunne autoriseres for BEGRENSET etter bestemmelsene i sikkerhetsloven. Les mer om autorisasjon på https://www.detsombetyrnoe.no/autorisasjon. Det kan komme krav om sikkerhetsklarering til HEMMELIG på et senere tidspunkt. 

Personlige egenskaper

  • Du er dedikert, nysgjerrig og motivert for å lære.
  • Du har høy faglig og personlig interesse for fagfeltet og evne til å utvikle egen kompetanse gjennom praktisk arbeid. 
  • Du trives i en rådgiverrolle, kommuniserer godt med ulike fagmiljøer og har et pragmatisk syn på forenkling av risikoarbeid.
  • Du har god forståelse for hvordan problemstillinger kan være en del av noe større, forstår disse sammenhengene og tar veloverveide beslutninger. 
  • Du navigerer effektivt i en stor organisasjon for å få jobben gjort. 

Vi tilbyr

Hos oss får du en sentral rolle i det vi mener er et av landets fremste og mest spennende IT-miljøer. Du vil få meningsfylte arbeidsoppgaver innenfor et viktig område. Disse oppgavene vil du løse sammen med meget engasjerte, motiverte og dyktige kollegaer som brenner for faget sitt. For at du skal kunne utvikle deg, har vi hele tiden fokus på faglig og personlig utvikling. Utover dette kan vi tilby deg: 

  • Rådgiver innstilles i stillingskode 1434, lønnsnivå fra kr 650 000 til kr 760 000. Lønn fra kr. 760.000 til 1.025.000 som seniorrådgiver i kode 1364, avhengig av kvalifikasjoner. For spesielt kvalifiserte kandidater kan noe høyere lønn vurderes. 
  • Mulighet for å opparbeide fleksitid/avspasering og sommertidsordning. Vanlig arbeidstid er 7,45 timer inkludert lunsj (sommertid 7 timer). 
  • Attraktiv kombinasjon av kontor og hjemmekontor. 
  • God pensjonsordning gjennom Statens pensjonskasse (fra lønnen trekkes 2 %). 
  • Nye, flotte lokaler på Helsfyr i Oslo med god lunsj, treningsrom, takterrasse med mer! 
  • Bedriftsidrettslag med ulike aktiviteter. 

 

Vi ønsker å gjøre jobbsøkerprosessen så enkel som mulig. Derfor trenger du ikke å skrive jobbsøknad til denne stillingen.
En oppdatert og utfyllende CV, sammen med svar på screeningspørsmål er derfor mer enn nok.  

Kontaktinformasjon

Ole Kristian Målbakken, Seksjonsleder Sikkerhetsarkitektur- og risiko, 91864334, ole.kristian.malbakken@nav.no
Malin Strand Nilsen, Seksjonsleder kompetansemiljø digital sikkerhet, 90674193, malin.strand.nilsen@nav.no

Arbeidssted

Fyrstikkalléen 1
0661 Oslo

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Nav

Referansenr.: 5147143898
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 10.08.2026

Kontaktpersoner for stillingen

Malin Strand Nilsen

Seksjonsleder kompetansemiljø digital sikkerhet

90674193

malin.strand.nilsen@nav.no

Ole Kristian Målbakken

Seksjonsleder Sikkerhetsarkitektur- og risiko

91864334

ole.kristian.malbakken@nav.no

Om bedriften

Nav søker ansatte med hjerte for mennesker og våre fagområder. Vår visjon er å gi mennesker muligheter, og dette gjør vi ved å utvikle Norges beste arbeids- og velferdstjenester.

Nav består av 22 000 kompetente og engasjerte medarbeidere. Vi jobber tverrfaglig i sterke fagmiljøer. Hos oss skal arbeidsmiljøet preges av involvering, åpenhet og tillit.

Mangfold er viktig i Nav. Mangfold bidrar til bedre problemløsing, økt kreativitet, større fleksibilitet og styrker kulturen og arbeidsmiljøet på arbeidsplassen. Vi oppfordrer derfor kandidater med ulik bakgrunn til å søke på stillinger hos oss, spesielt om du har hull i CV-en, innvandrerbakgrunn eller nedsatt funksjonsevne.

Når du søker jobb hos oss, vil navnet ditt stå på en offentlig søkerliste. Ønsker du å bli unntatt fra offentlig søkerliste må du begrunne dette. Del gjerne ditt vitnemål eller karakterutskrift via vitnemålsportalen.no.

Hverdagen hos oss i Arbeids- og velferdsdirektoratet er hybrid. Som mange andre organisasjoner utforsker vi hva det kan bety i praksis, noe vi håper du vil være med å forme. Vi tror at du som sitter nærmest oppgavene vet best hvordan de skal løses. Både fra et hjemmekontor i Norge og fra våre nye lokaler på Helsfyr. Vi håper du vil vokse og utvikle deg med oss på kontoret, men har også tillit til at du jobber like bra hjemmefra. 

NAVstilling

Sektor

Offentlig

Del annonsen

Annonsedata

Rapporter annonse
Stillingsnummer

2c70af7f-8589-48f6-9902-cc5dd13ecbe0

Sist endret

10. juli 2026

Hentet fra

talentech

Referanse

fc9b7c47327d482aa452164ae16089e6

Lignende annonser

Laster lignende annonser