Miljøterapeut
Lade bo- og aktivitetstilbud, Trondheim kommune
Lade alle 80, 7041 Trondheim
Om jobben
- Stillingstittel
- Miljøterapeut
- Type ansettelse
- Fast, heltid 100%
- Antall stillinger
- 1
- Arbeidsspråk
- Norsk
Søk på jobben
Søk senest søndag 30. august
Ønsker du en jobb hvor du kan bidra til at mennesker får utvikle sine ressurser, oppleve mestring og leve et mest mulig selvstendig liv?
Vi ser etter deg som er engasjert og har god faglig kunnskap om utviklingshemming, målrettet miljøarbeid og psykisk og fysisk helse.
Ved Lade bo- og aktivitetstilbud har vi fra 1. september 2026 ledig en fast 100 prosent stilling som miljøterapeut.
Bo- og aktivitetstilbudene i Trondheim gir tjenester til mennesker over 18 år, med ulike typer funksjonsnedsettelser. Dette kan for eksempel være en utviklingshemming eller en utviklingsforstyrrelse. Vi jobber for at de som får tjenester fra oss skal få den hjelpen de trenger for å oppleve god livskvalitet og leve livet sitt så selvstendig som mulig. Det faglige rammeverket vi jobber etter er positiv atferdsstøtte.
Som miljøterapeut vil du få en utfordrende og spennende arbeidshverdag. Du vil følge brukerne tett, noe som innebærer både å utvikle et helhetlig tjenestetilbud og å delta i daglige gjøremål. Vårt mål er at mennesker skal oppleve god livskvalitet ved tilbud om habilitering i hverdagslivet. En viktig del av arbeidsoppgavene vil være tilrettelegging av miljøets psykologiske, sosiale og fysiske betingelser for å fremme og øke muligheter for læring, mestring og deltakelse i hverdags- og samfunnsliv. Et premiss for å oppnå dette er å ivareta menneskets medvirkning og selvbestemmelse i utformingen av tjenesten.
Stillingen innebærer turnusarbeid, med arbeid både dag og kveld, med arbeidshelg hver tredje helg. Vi benytter kalenderplan/årsplan, noe som gjør at ansatte har stor innflytelse på egen turnus.
Mer informasjon om jobb innenfor helse- og velferd i Trondheim kommune finner du på vår hjemmeside "jobb i helse".
Arbeidsoppgaver
- Yte målrettede helse- og omsorgstjenester i tråd med vedtak, rutiner og gjeldende lovverk.
- Planlegge, gjennomføre, dokumentere og evaluere miljøterapeutiske tiltak i samarbeid med tjenestemottaker, pårørende, interne og eksterne samarbeidspartnere.
- Legge til rette for mestring, selvstendighet og meningsfulle aktiviteter i hverdagen.
- Bidra til å forebygge og håndtere utfordrende atferd, samt arbeide forebyggende i tråd med regelverket om tvang og makt.
- Vaktansvarlig.
- Bidra til utvikling av tjenestetilbudet gjennom kvalitets. og forbedringsarbeid.
Kvalifikasjoner
- Krav om 3-årig helse- og sosialfaglig eller pedagogisk høyskoleutdanning.
- Førerkort for bil (klasse B)
- Du har relevant arbeidserfaring med å bistå personer med utviklingshemming, utviklingsforstyrrelser og/eller andre funksjonsnedsettelser
- Du har relevant arbeidserfaring med å forebygge og håndtere atferd som utfordrer
- Du kommuniserer presist og tillitvekkende med både kolleger og samarbeidspartnere. Med din faglige kompetanse evner du å gjøre komplekse problemstillinger tilgjengelige og forståelige
- I tillegg er følgende kvalifikasjoner ønskelig:
Erfaring med pårørendesamarbeid
Personlige egenskaper
- Du er faglig engasjert, tar initiativ og arbeider strukturert og ansvarsbevisst.
- Du er trygg, relasjonsorientert og god til å skape tillit over tid.
- Du møter mennesker med respekt, nysgjerrighet og forståelse, også i krevende situasjoner.
- Du evner å arbeide både selvstendig og i tett samarbeid med kollegaer.
- Du bidrar aktivt til et godt arbeidsmiljø gjennom positiv innstilling, humor og gode samarbeidsevner.
- Du er fleksibel, løsningsorientert og håndterer endringer og uforutsette situasjoner på en god måte.
- Du er opptatt av kvalitet, utvikling og kontinuerlig læring.
Personlig egnethet vektlegges
Vi tilbyr
- Meningsfulle, utfordrende og varierte arbeidsoppgaver i et sammensatt og kompetent fagmiljø.
- Mulighet for faglig selvstendighet og tverrfaglig samarbeid.
- Relevante kurs og opplæring (Helse- og omsorgstjenesteloven kap. 9, BOA-skolen m.m.).
- Vi tilbyr lønn basert på sentrale tariffavtaler og Trondheim kommunes lokale lønnspolitikk med fagstiger og lokale lønnsmodeller. Lønn avtales ut fra din kompetanse, erfaring og stillingens ansvar.
Kontaktinformasjon
Marthe Marholm, Avdelingsleder, 47516405Helene Kim, Avdelingsleder , 47682816
Catrine Bækken Østgårdsgjelten, Avdelingsleder, 45213350
Arbeidssted
Lade alle 807041 Trondheim
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Trondheim kommuneReferansenr.: 5161525135
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 30.08.2026
Kontaktpersoner for stillingen
Catrine Bækken Østgårdsgjelten
Avdelingsleder
45213350
Helene Kim
Avdelingsleder
47682816
Marthe Marholm
Avdelingsleder
47516405
Om bedriften
Trondheim kommune
Trondheim kommune er landets tredje største kommune, og Norges største arbeidsplass nord for Dovre med om lag 15 000 medarbeidere. Sammen jobber vi for å gi byens innbyggere gode helse- og velferdstjenester, oppvekst- og utdanningsmuligheter, kultur- og fritidstilbud og et godt bymiljø. Trondheim kommune håndterer samfunnskritiske oppgaver og informasjon som krever ekstra forsiktighet for å ivareta sikkerheten og tryggheten til innbyggerne og samfunnet. Derfor er det viktig for oss at du som søker er en person vi kan stole på, som tar kloke valg og er lojal mot samfunnsoppdraget.
Trondheim kommune er en framtidsrettet og moderne arbeidsgiver som samarbeider med byens forsknings-, universitets- og høgskolemiljø. Hos oss finnes det spennende karrieremuligheter innen en svært bredt spekter av fagfelt. Mange av våre medarbeidere har hatt et langt og variert karriereløp internt i organisasjonen. Vi er stadig på utkikk etter nye, engasjerte og motiverte medarbeidere. Les mer om Trondheim kommune på vår hjemmeside og siden Jobb hos oss.
Trondheim kommune legger til rette for mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion, etnisitet, eller hull i CV-en. Trondheim kommune tilrettelegger arbeidsforholdene så langt det er mulig.
Deltidsansatte i Trondheim kommune som ønsker utvidelse av sin stilling og som er kvalifisert oppfordres og tilbys her å søke på stillinger som er utlyst.
Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (tidligere NOKUT), og godkjenningen må dokumenteres.
Vi gjør oppmerksom på at søkere føres opp på offentlig søkerliste. Det kan søkes om anonymitet, men det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25.
Gyldig politiattest må fremlegges der det er påkrevd. Gyldig legitimasjon fremvises både på intervju og første arbeidsdag.
Som en del av vårt samfunnsansvar og vårt arbeid med personellsikkerhet, foretar vi bakgrunnssjekk av aktuelle kandidater der dette er relevant.
Sektor
Offentlig
Nettsted
Del annonsen
Annonsedata
Rapporter annonse- Stillingsnummer
2066eaac-8d94-4bad-b215-7d2fb73a06ce
- Sist endret
11. august 2026
- Hentet fra
talentech
- Referanse
2d39d912f9b64cbd94064be9bba87d10