Ledige stillinger som fagarbeidere/assistent i skole og SFO – fast og midlertidig
Nesbyen kommune Nesbyen skole
Alfarvegen 117, 3540 Nesbyen
Om jobben
- Type ansettelse
- Fast, heltid og deltid
- Antall stillinger
- 1
- Arbeidsspråk
- Norsk
Søk på jobben
Søk senest tirsdag 22. september
Vi søker engasjerte fagarbeidere/assistenter til èn 80 % fast stilling og inntil 200 % midlertidige stillinger. Sammen med skolens ansatte skal du bidra til at enkeltelever opplever mestring, læring og trivsel i skolehverdagen.
Kvalifikasjoner:
- Gjerne fagbrev som barne- og ungdomsarbeider eller helsefagarbeider
- Spesialpedagogisk kompetanse er en fordel.
- Gode norskkunnskaper.
- Evne til å opparbeide gode relasjoner med elevene.
- Fleksibel.
- Evner å stå i en skiftende arbeidshverdag i periodevis høyt arbeidstempo.
- Gode samarbeidsevner.
- Selvstendig og tar initiativ.
- Glad i å være ute.
- Høy faglig aktivitet i et inkluderende fellesskap.
- Et godt arbeidsmiljø med dyktige medarbeidere.
- Gode forsikrings- og pensjonsordninger.
Avlønning og betingelser:
Ansettelse iht. gjeldende lov- og avtaleverk. Lønn etter ansiennitet og kvalifikasjoner.
Søknadsfrist:
Snarest, aktuelle kandidater innkalles til intervju og ev. ansettelse gjøres forløpende.
Tiltredelse:
Etter avtale, men gjerne så raskt som mulig.
Ansettelse:
Ansettelse skjer i.h.t. gjeldende lov- og avtaleverk. Lønn etter ansiennitet og kvalifikasjoner. Gyldig politiattest ikke eldre enn 3 mnd, må fremlegges før oppstart.
Kontakt:
Ta gjerne kontakt med rektor Ann-Kristin Tørrissen, tel 901 73 763 eller e-post: akt@nesbyen.kommune.no om du har spørsmål om skolen eller stillingen.
Søknad:
Nesbyen kommune benytter elektronisk behandling av søknader. Fra www.nesbyen.kommune.no og menyvalg Snarveier - Ledige stillinger. Ved å klikke Søk her, tas du videre til elektronisk søknadsskjema der du registrerer CV og søknadsbrev. Legg ved relevant dokumentasjon, som f.eks. vitnemål og attester. Søknader sendt utenom søknadsportalen (på e-post eller per post) vil ikke bli vurdert.
VIKTIG INFORMASJON: Kommunen følger offentlighetsloven § 25 ved eventuell offentliggjøring av søkerliste. Dersom du krysser av for reservasjon mot oppføring på offentlig søkerliste må reservasjonsønsket begrunnes. Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har reservert seg mot oppføring på søkerlisten. Dersom reservasjonsønsket ikke tas til følge, blir søkeren varslet om dette, jf. Offentleglova § 25. For mer informasjon om hvilke begrunnelser som kan tas til følge, se Regjeringens veileder fra s. 150.
Link til søknadsskjema: Søk her
Kontaktperson for stillingen
Om bedriften
Sektor
Offentlig
Del annonsen
Annonsedata
Rapporter annonse- Stillingsnummer
1df2176d-281e-42f5-95d9-f04207b1f621
- Sist endret
4. september 2026
- Hentet fra
visma-easycruit
- Referanse
3656753_177515_no