Vil du jobbe med utvikling som virkelig gjør en forskjell?

Sykehuspartner er i gang med en omfattende digital omstilling for å bidra til bedre pasientbehandling. Som del av denne satsingen pågår et arbeid for å samle og styrke utviklingskapabiliteten, slik at Sykehuspartner kan levere helhetlige helseløsninger raskere og med høyere kvalitet. Vi søker nå erfarne Pega-utviklere på SSA- og LSA-nivå som vil være med å bygge dette fagmiljøet – og som trives med å løse reelle problemer der løsningene faktisk brukes av helsepersonell og pasienter hver eneste dag.

Som Pega-utvikler vil du få stor innflytelse på arkitektur, teknisk design og kvalitet. Du vil være en sentral fagressurs med ansvar som strekker seg fra praktisk utvikling til faglig retning og videreutvikling av miljøet vårt. Vi ser etter deg som vil noe mer enn å levere – du vil også bidra til å forme hvordan vi jobber.

Arbeidsoppgaver

• Utvikling og konfigurering av løsninger i Pega
• Arkitektur- og designarbeid knyttet til Pega-løsninger
• Aktivt jobbe med re-use, felles rammeverk og effektiv bruk av Pega-plattformen
• Samarbeid i tverrfaglige og smidige team
• Kartlegging av brukerbehov og omsetting til tekniske løsninger
• Videreutvikling og forvaltning av eksisterende løsninger
• Dokumentasjon, testing og kvalitetssikring
• Deltakelse i kontinuerlig forbedring av prosesser og løsninger
• Enablement, faglig støtte og mentorskap for andre utviklere og team
  

Kvalifikasjoner

• Utdanning på høyskole- eller universitetsnivå innen IKT. Relevant erfaring kan kompensere for utdanning.
• Erfaring med Pega
• Erfaring med Constellation er en stor fordel
• Integrasjonserfaring (f.eks. API-er, meldingsflyt, integrasjonsmønstre og feilhåndtering)
• Erfaring med smidig metodikk og verktøy som f.eks. Azure DevOps er en fordel
• Erfaring med arkitekturarbeid
• Evne til å forstå brukerbehov og bidra til gode tekniske løsninger
• God fremstillingsevne på norsk, både skriftlig og muntlig

Karakterer og vitnemål må legges ved søknaden via Vitnemålsportalen. Høyere utdanning gjennomført utenfor Norge må være offentlig godkjent og dokumentert av NOKUT eller Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse. For noen stillinger vil det gjennomføres en utvidet bakgrunnssjekk. Sikkerhetsklarering i rollen kan bli et krav.

Personlige egenskaper

• Du er nysgjerrig og har stor læringsvilje til å lære nye verktøy og metoder
• Du har gode samarbeidsevner og trives å jobbe i team
• Du er løsningsorientert og analytisk
• Du har gjennomføringsevne og tar eierskap til det du jobber med
• Du kan identifisere deg med våre kjerneverdier: Lagspiller, Endringsvillig, Ansvarlig, og Nytenkende
  
  Personlig egnethet for stillingen vil bli vektlagt.
  

Vi tilbyr

• Et sterkt fagmiljø i et samfunnskritisk område
• Mulighet for å jobbe med moderne teknologi
• Topp moderne kontorlokaler sentralt i Oslo
• Gode utviklingsmuligheter
• Fleksibel arbeidstid og delvis hjemmekontor etter avtale
• Gode pensjons- og forsikringsordninger

Søkerlisten til stillingen kan bli offentliggjort i henhold til offentleglova § 25. Hvis du ønsker å unngå å bli oppført på denne listen, må du krysse av for dette i søknaden din og begrunne hvorfor. Skulle vi ikke kunne imøtekomme ditt ønske, vil vi kontakte deg før søkerlisten blir offentliggjort. Du vil da få muligheten til å trekke din søknad dersom du ønsker det.

Kontaktinformasjon

Terje Haug, Spesialkonsulent DBU, +4740048970, terhau@sykehuspartner.no
Karen Agnes Grinde, Personal- og kompetanseleder, +4792286925, kargri@sykshuspartner.no

Arbeidssted

Hoffsveien 1D
0275 Oslo

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Sykehuspartner HF

Referansenr.: 5133123852
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 30.09.2026