Hopp til innhold

Sommervikarer

Arbeidsgiver

Klæbu helse- og velferdssenter, Trondheim kommune

Sted

Vikingvegen 16, 7540 Klæbu

Om jobben

Stillingstittel
Sommervikarer
Type ansettelse
Feriejobb, deltid 50%
Antall stillinger
10
Arbeidsspråk
Norsk

Søk på jobben

Søk senest fredag 20. november

Ved Klæbu helse- og velferdssenter er det behov for ti sommervikarer sommeren 2027 fra uke 25 til uke 32, både på nattevakter, kveldsvakter og dagvakter. Stillingsstørrelse fra 50 til 100 prosent. Vi har behov for sommervikarer som kan jobbe både i hjemmetjeneste og/eller sykehjem.

Klæbu helse- og velferdssenter består av 60 sykehjemsplasser fordelt på to etasjer, samt en hjemmetjenesten som pr, tiden yter helsehjelp til ca. 120 personer.

Er du den vi søker, kan du å yte kvalitativ god omsorg og du kan bidra til et godt arbeidsmiljø. I tilfelle er det nettopp deg vi trenger med på laget!

Klæbu er en bydel i Trondheim og ikke mange minutter fra sentrale områder av byen. Fra Heimdal til Klæbu tar det ca. 15 min. og fra sentrum maks 25 min. med bil. Her er det en stor parkeringsplass som du kan benytte i nærheten av sykehjemmet. Busser går jevnlig.

Du kan gå inn på vår Facebookside, Klæbu HVS for å se hvordan det nye sykehjemmet blir.

Mer informasjon om jobb i helse i Trondheim kommune finnes på vår hjemmeside.


Arbeidsoppgaver

  • Gi faglig forsvarlig tjenester til våre pasienter 
  • Observasjoner, vurderinger, tiltak og dokumentasjon
  • Samarbeide og rapportering med andre faggrupper
  • Bidra til et godt pårørendesamarbeid

Kvalifikasjoner

  • Sykepleier
  • Vernepleier
  • Autorisert helsefagarbeider
  • Student/elev innen helsefaglig utdanning
  • Erfaring og praksis fra sykehjem og/eller hjemmetjeneste
  • Gode datakunnskaper
  • Beherske norsk B2, skriftlig og muntlig
  • Førerkort (påkrevd om du skal jobbe i hjemmetjenesten)

Personlige egenskaper

  • Takle til tider å jobbe i en hektisk hverdag
  • Motivasjon og engasjement i arbeid med eldre
  • Godt humør som bidrar til positivt arbeidsmiljø
  • God arbeidsmoral
  • Gode samarbeidsevner og fleksibilitet
  • Evne til å jobbe strukturert
  • Ansvarsbevisst, evne til å tenke nytt og være med på å utvikle våre tjenester
  • Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr

Kontaktinformasjon

Heidi Sellesbakk Almaas, avdelingsleder, 97403448
Linda Vinje, avdelingsleder, 95141676
Nina Witbro, avdelingsleder, 46880927
Torill Brun, enhetsleder, 41636499

Arbeidssted

Vikingvegen 16
7540 Klæbu

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Trondheim kommune

Referansenr.: 5198333752
Stillingsprosent: 50%
Sommerjobb
Søknadsfrist: 20.11.2026

Kontaktpersoner for stillingen

Torill Brun

enhetsleder

41636499

Nina Witbro

avdelingsleder

46880927

Linda Vinje

avdelingsleder

95141676

Heidi Sellesbakk Almaas

avdelingsleder

97403448

Om bedriften

Trondheim kommune 

Trondheim kommune er landets tredje største kommune, og Norges største arbeidsplass nord for Dovre med om lag 15 000 medarbeidere. Sammen jobber vi for å gi byens innbyggere gode helse- og velferdstjenester, oppvekst- og utdanningsmuligheter, kultur- og fritidstilbud og et godt bymiljø. Trondheim kommune håndterer samfunnskritiske oppgaver og informasjon som krever ekstra forsiktighet for å ivareta sikkerheten og tryggheten til innbyggerne og samfunnet. Derfor er det viktig for oss at du som søker er en person vi kan stole på, som tar kloke valg og er lojal mot samfunnsoppdraget. 

Trondheim kommune er en framtidsrettet og moderne arbeidsgiver som samarbeider med byens forsknings-, universitets- og høgskolemiljø. Hos oss finnes det spennende karrieremuligheter innen en svært bredt spekter av fagfelt. Mange av våre medarbeidere har hatt et langt og variert karriereløp internt i organisasjonen. Vi er stadig på utkikk etter nye, engasjerte og motiverte medarbeidere. Les mer om Trondheim kommune på vår hjemmeside og siden Jobb hos oss.

Trondheim kommune legger til rette for mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion, etnisitet, eller hull i CV-en. Trondheim kommune tilrettelegger arbeidsforholdene så langt det er mulig.

Deltidsansatte i Trondheim kommune som ønsker utvidelse av sin stilling og som er kvalifisert oppfordres og tilbys her å søke på stillinger som er utlyst. 

Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (tidligere NOKUT), og godkjenningen må dokumenteres.

Vi gjør oppmerksom på at søkere føres opp på offentlig søkerliste. Det kan søkes om anonymitet, men det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25. 

Gyldig politiattest må fremlegges der det er påkrevd. Gyldig legitimasjon fremvises både på intervju og første arbeidsdag. 

Som en del av vårt samfunnsansvar og vårt arbeid med personellsikkerhet, foretar vi bakgrunnssjekk av aktuelle kandidater der dette er relevant.

Sektor

Offentlig

Del annonsen

Annonsedata

Rapporter annonse
Stillingsnummer

006f0861-0237-4231-8b52-aca2e6c0d2cb

Sist endret

27. oktober 2026

Hentet fra

talentech

Referanse

de90c7b2e5284f1ebb72d94db19febef

Lignende annonser

Laster lignende annonser