Friskliv og mestring er en etat med ni virksomheter organisert under seksjon for Helse og velferd i Fredrikstad kommune. Virksomhetene yter tjenester til innbyggere med ulike kognitive- og eller fysiske funksjonsnedsettelser med blant annet mobile oppfølgingstjenester, bomestring/terapeutisk oppfølging i bemannede botiltak, og mestrings- og aktivitetstiltak.

Vi jobber med utgangspunkt i den enkeltes ressurser, verdier, ønsker og mål. Vi er opptatt av hva som er viktig for den enkelte og at tiltak utvikles i nært samarbeid med tjenestemottakeren. Vi er opptatt av deres tilbakemeldinger, og tiltak evalueres systematisk. Tjenestene skal være effektive og virkningsfulle. De skal fremme mestringsevne og understøtte tjenestemottakers innsats for best mulig psykisk, fysisk, kognitiv og sosial funksjon. Formålet er mestring av egen bosituasjon, bedre psykisk- og fysisk helse, stimulere til aktivitet og- arbeid, og utvikling av gode nettverk for den enkelte.

Den ledige stillingen er ved Haugeløkka bofelleskap som holder til på Rolvsøy i virksomhet livsmestring nord.
Vi lyser ut en 100% fast Vernepleier/Sykepleier stilling. Arbeidstid 35,5 t/u med arbeid hver. 4. helg med langvakter lørdag og søndag.

Stillingen er ledig fra 01.12.2024

Arbeidsoppgaver

Som Vernepleier/Sykepleier hos oss skal du bidra til at avdelingen realiserer kommunens og virksomhetens visjoner, mål og planer. Du er modig, engasjert, romslig og kompetent som representerer kommunens verdier. Du er med på å opprettholde et godt arbeidsmiljø.

Du er med på å kartlegge behov
Prioritere og iverksette tiltak for å sikre kvalitet i den direkte tjenesteytingen.
Veiledning og motivasjonsarbeid er viktig når du gir tjenester til våre brukere innenfor praktisk bistand, opplæring, hjemmehjelp og helsetjenester.
Veiledning og faglig opplæring av ansatte i avdelingen.
Ansvarsvakter.
Primærkontakt- og fagansvar som innebærer å lede og delta aktivt på møter rundt bruker.
Samarbeid med pårørende, kollegaer og andre.

Du skal også bidra til å ivareta et godt arbeidsmiljøet.

Kvalifikasjonskrav

Norsk autorisasjon som Vernepleier/Sykepleier
Sertifikat klasse B.
God norsk skriftlig og muntlig fremstillingsevne.

Personlig egnethet vektlegges.

Ønskede kvalifikasjonskrav og personlige egenskaper

Du har erfaring i arbeid med mennesker med nedsatt funksjonsevne.
Du har erfaring med og kapasitet til å håndtere arbeid med psykiske lidelser, atferdsproblematikk, stell, forflytning og miljøterapeutiske tilnærminger.
Du har erfaring og kunnskap med data som arbeidsverktøy, spesielt rundt fagprogrammet Gerica.
Du har kunnskap om Lov om kommunale helse og omsorgstjenester,
Vi ønsker at du er fleksibel og ser løsninger, og at du trives med å ha ansvar. Du kjenner deg igjen i kommunens verdier Modig, Engasjert, Romslig og Kompetent.
Du liker å jobbe med mennesker og har evne til innlevelse, omsorg og engasjement
Du liker å jobbe selvstendig, samtidig som du har gode samarbeidsevner.
Du har godt humør, endringsoptimisme, er engasjert og klar for nye spennende og varierte utfordringer.

Vi kan tilby

En spennende stilling med varierte og utfordrende oppgaver for faglig og personlig utvikling.
Vi har en strukturert arbeidshverdag med ulike aktiviteter og gjøremål.
Avdelingene har et sosialt, aktivt og inkluderende arbeidsmiljø, men mye godt humør og positiv innstilling.
Avdelingen består av et personale i alle aldre med en god blanding av kvinner og menn.
Kommunen har gode pensjons og forsikringsordninger i KLP.

Andre vilkår
Arbeidstakere ansettes i Fredrikstad kommune i henhold til lover, reglement og tariffavtale. Prøvetiden er 6 måneder.

Politiattest ikke eldre enn 3 måneder, må fremlegges ved ansettelse.
Skjemaet "Tuberkulose- og MRSA-kontroll ved ansettelser og utenlandsreiser" skal fylles ut av alle personer som skal tiltre stilling innen helse- og omsorgstjenester.

Offentlighet
Opplysning om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om å bli unntatt offentlighet. Fredrikstad kommune vil varsle søkere som har bedt om unntak for offentlighet, dersom dette ønsket ikke kan imøtekommes (offentlighetsloven § 25). Det vil gå frem av den offentlige søkerlista hvor mange søkere det har vært til stillingen og hvilket kjønn de har.

Kontaktinformasjon

Elisabeth Chieko Kurahachi, Avdelingsleder, 92204444
Hilde Elisabeth Simensen, Virksomhetsleder, 97079743

Arbeidssted

Råkollveien 103
1664 Rolvsøy

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Fredrikstad kommune

Referansenr.: 4876086763
Stillingsprosent: 100%
Fast
Startdato: 01.12.2024
Søknadsfrist: 10.11.2024

Rapporter annonse