Vi ser etter deg med høy etterforskningskompetanse, som kan tenke helhetlig, jobbe godt under press og som ønsker å være med å forme det nye FSI i Øst politidistrikt.

FSI-funksjonen i Øst politidistrikt samles nå under felles ledelse i Felles enhet for etterretning, forebygging og etterforskning. I den forbindelse er det ledig inntil 6 stillinger som politifaglig etterforskningsleder i avsnitt for etterforskningsledelse. FSI-funksjonen i Øst politidistrikt er en veldrevet funksjon, med dedikerte, kompetente og erfarne medarbeidere. Vår ambisjon er å strekke oss enda lenger, for å tilføre ytterligere kvalitet, kapasitet og effektivitet. Derfor søker vi utviklingsorienterte, positive og ansvarsbevisste politifaglige etterforskningsledere, som ønsker utfordringer innen etterforskning, ledelse og samhandling.

FSI er en av åtte seksjoner ved Felles enhet for etterretning, forebygging og etterforskning i Øst politidistrikt og vil etter omorganiseringen bestå av fire avsnitt: Avsnitt FSI etterforskning Sør (Grålum), Avsnitt FSI etterforskning Nord (Lillestrøm), Avsnitt FSI straffesak (Ski) og Avsnitt FSI etterforskningsledelse (Ski).

FSI er navet i den initiale etterforskningen i politidistriktet, og har i samhandling med operasjonssentralen og FSI jour ansvar for den innledende etterforskningen i straffesaker og større hendelser i politidistriktet. PEL FSI disponerer politidistriktets etterforskningsressurser og har vide fullmakter til å rekvirere spesialistkompetanse som kan styrke etterforskningen.

FSI har sammen med FSI jour og FSI straffesak ansvar for vurdering, prioritering og kvalitetssikring av nyregistrerte straffesaker i politidistriktet. FSI har en viktig rolle i å bidra til at befolkningen sikres lik behandling og høy kvalitet i straffesaksbehandlingen.

FSI etterforskningsledelse vil etter omorganiseringen være bemannet 24/7 med tjeneste dag, kveld og natt. Stillingene er ledige fra 01.04.25.

Arbeidsoppgaver

Etterforskningsledelse i initialfasen på operasjonelt og strategisk nivå, herunder vurdere, prioritere og ressurssette oppdrag
Politifaglig ansvar for at etterforskningen skjer innenfor de rammer og retningslinjer som er trukket ved lov og instruks, og sørge for at formålet med etterforskningen oppfylles
Iverksette straksetterforskning i tråd med gjeldende føringer og støtte politipatruljens etterforskning på stedet
Gjennomføre innledende vurdering og kvalitetskontroll av innkomne anmeldelser i politidistriktet
Ferdigstille til saksavgjørelse de sakene som kan/bør avgjøres ved FSI
Bidra til monitorering og sammenstilling av trender og utvikling i kriminalitetsbildet i Øst politidistrikt
og vurdere, anbefale og sette ut i live relevante tiltak for å møte utviklingen
Bidra til kompetanseheving og erfaringslæring for politipatruljene
Bidra til systematisk erfaringslæring og kontinuerlig forbedring av FSI-funksjonen og etterforskningsfaget
Støtte etterforskning i de geografiske og funksjonelle driftsenhetene
Øvrige arbeidsoppgaver innenfor seksjonens arbeidsområde

Kvalifikasjoner

Nødvendige:

Politihøgskole/politiskole
Videreutdanning i etterforskning. Lang og relevant erfaring fra etterforskning kan kompensere for kravet om formalkompetanse/videreutdanning.
Minst fem års relevant erfaring fra etterforskningsfeltet
Erfaring som etterforskningsleder eller annen relevant ledelse
Fulgt OÅO i tidligere stillinger der dette var naturlig
God resultatoppnåelse i tidligere stillinger
Kjennskap til politiets datasystemer, herunder kunnskap om prosjektmodulen i indicia
God kunnskap om samfunnsoppdraget og politiets rolle og oppgaver
Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet og politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse jfr. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41.
Tilfredsstille kravene til sikkerhetsklarering og autorisasjon for hemmelig ihht sikkerhetsloven

Ønskelige:

Funksjonsrettet ledelse for etterforskningsledere
Videreutdanning i etterforskning
Veiledningspedagogikk 1
Annen relevant lederutdanning
Erfaring fra særskilte etterforskningsmetoder og internasjonalt politisamarbeid
Erfaring med etterforskning av vold i nære relasjoner, herunder arbeid med trussel- og riskoreduserende tiltak (OVA, MVA, mm)
Erfaring fra forebyggende politiarbeid

Personlige egenskaper

Du må ha god evne til samarbeid og relasjonsbygging
Du må være resultatorientert, og ha god gjennomføringsevne
Du må være fleksibel og ha høy arbeidskapasitet
Du må ha evne til å forstå og handle helhetlig
Du må kunne kommunisere effektivt og tydelig

Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her: https://www.politiet.no/om-politiet/jobb-i-politiet/medarbeiderplattform/

Vi tilbyr

En utfordrende og spennende arbeidsplass for deg som vil være med på å forme fremtidens politi
Stillingen lønnes som politioverbetjent (stillingskode 0287), fra kr 692 400 til kr 796 600 brutto per år. For særlig kvalifiserte kandidater kan høyere lønn vurderes.
Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger (www.spk.no)
Gode arbeidsbetingelser, jfr statens personalhåndbok

Politiet mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi trenger medarbeidere med ulike kompetanser, bakgrunn, erfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Dersom det er mulig vil vi tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det.

Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker i disse gruppene, det vil si positivt særbehandlet på denne måten, må søkerne oppfylle visse krav.

For å ha et godt vurderingsgrunnlag ber vi deg om å registrere utfyllende CV i vår rekrutteringsportal og laste opp relevante attester og vitnemål. Dersom du har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn oppfordrer vi deg til å krysse av for dette i vår rekrutteringsportal. Avkrysningene danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.

Du kan lese mer på arbeidsgiverportalen https://arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling.

Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.

Kontaktinformasjon

Ragne Støkken, Politiinspektør / fung seksjonsleder FSI, 92427693, ragne.kristine.stokken@politiet.no

Arbeidssted

Vestveien 16
1423 Ski

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Øst politidistrikt

Referansenr.: 4875352746
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 22.01.2025

Rapporter annonse