Barnevernleder i Råde kommune
Er du opptatt av lederskap, samhandling, utvikling og nyskapning? Da søker vi deg!
Barneverntjenesten i Råde kommune søker ny avdelingsleder som ønsker å lede og utvikle avdelingen i tråd med kommunens overordnede mål og verdier: "Raushet, Glede og Respekt". Barnevernleder skal sikre at avdelingen arbeider i henhold til lovkrav og faglige standarder.
"Vi i Råde" er et holdning og verdiskapende arbeid som er iverksatt for å fremme innovasjon og nye arbeidsmetoder. Gjennom dette arbeidet søker kommunen nye løsninger på hvordan man planlegger, utarbeider og utøver kommunale tjenester. Vi er opptatt av samhandling på tvers av fagområder og du som barnevernsleder må være opptatt av å jobbe aktivt utadrettet opp mot resten av kommunens virksomheter og kommunens innbyggere.
Beskrivelse avdeling
Barneverntjenesten i Råde består av engasjerte, dyktige medarbeidere med bred erfaring. Avdelingen har totalt 8 årsverk og her jobbes det i dag etter generalist modellen.
Avdelingen er organisert i virksomhet familie sammen med helsestasjon, skolehelsetjenesten, PPT, kultur og fritid, psykisk helse og rus. I tillegg har virksomheten ansatt psykolog og ungdomslos som bidrar til utvikling på tverrfag. Virksomheten har også ansvar for prosjektarbeidet for utvikling og innføring av BTI-modellen.
Arbeidsoppgaver
Som avdelingsleder vil du ha delegert personal-, økonomi- og fagansvar. Du har ansvar for god kvalitet i det faglige arbeidet som gjøres for å følge opp barn, unge og deres familier, samt sikre god dialog og samhandling med interne og eksterne aktører. Ved innføringen av barnevernsreformen skal barnevernsleder være med å bistå kommunen og lede avdelingen inn i arbeidet som følger. Dette kan medføre endringer på dagens organisering av arbeidet på avdelingen. Du må være fleksibel utover ordinær arbeidstid da noe arbeid utover normal arbeidstid må påregnes.
Råde kommune er i en prosess der vi går over til samhandlingsverktøyet Office 365 og teams. Som fagsystem benytter vi Visma-Familia. Kommunen har et overordnet mål om å jobbe på tvers av ulike virksomheter og avdelinger for å dekke tjenester og oppfølgingsbehov på rett sted og rett nivå.
Vi søker
Relevant 3-årig høyskoleutdannelse
Ledererfaring og / eller formell lederkompetanse
Førerkort klasse B
God forvaltningsforståelse
God skriftlig og muntlig fremstillingsevne
Politiattest kreves før tiltredelse
Ønskede kvalifikasjoner
Relevant videreutdanning
Solid ledererfaring
Erfaring fra utviklings- og implementeringsarbeid
God systemforståelse og IKT kompetanse
Personlige egenskaper
Samarbeidsdyktig og lojal
Stor arbeidskapasitet
God på relasjon og kommunikasjon
Vilje og evne til fornyelse og endring
Personlig egenskaper vektlegges
Vi tilbyr
En spennende stilling med varierte oppgaver
Et hyggelig arbeidsmiljø med mye kompetanse, engasjerte kollegaer og høy trivsel
Gode forsikrings- og pensjonsordninger
Lønn etter avtale. Det vil bli trukket 2 % av lønnen til KLP.
Søknad sendes
Vi oppfordrer kandidatene til å bruke elektronisk søknadsskjema.
Om bedriften
Råde kommune ligger sentralt beliggende mellom Sarpsborg, Fredrikstad og Moss. Kommunen har ca. 7500 innbyggere. Hovednæringene er vesentlig landbruk, men det er også mange industri-, håndverks-, entreprenør- og servicebedrifter som har etablert seg i Råde. I tillegg kan kommunen by på naturperlen Vansjø for bading, kanoturer og rekreasjon og en vakker kystlinje mot Oslofjorden, samt et variert skogsterreng.Råde kommune ønsker å være representativ for mangfoldet i befolkningen, og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke stilling uavhengig av alder, kjønn, funksjonshemming eller etnisk bakgrunn.