Førstekonsulent - saksbehandler - Alna miljøarbeidertjeneste
Org. nr: - Stillingsident: 4093547032 Presentasjon av stillingen:
Alna miljøarbeidertjeneste gir råd, veiledning, avlastningstilbud, aktivitetstilbud, dagtilbud og botilbud til personer med større funksjonsnedsettelser som for eksempel utviklingshemming. Enheten saksbehandler og tildeler tjenestene på disse områdene.
Stillingen som Førstekonsulent - Saksbehandler har en bestillerfunksjon i enheten og fungerer som henvendelsesinstans for brukere, pårørende og samarbeidspartnere.
Som saksbehandler behandler du søknader om tjenester til mennesker med nedsatt funksjonsevne, spesielt mennesker med psykisk utviklingshemming i henhold til aktuelt lovverk og enhetens prosedyrer og rutiner. Du fatter vedtak om tjenester med utgangspunkt i søkerens egne definerte behov for tjenesten.
Til stillingen ligger også ansvar for oppfølging av lærlinger i Alna miljøarbeidertjeneste.
Arbeidsoppgaver
- Saksbehandling av søknader om praktisk bistand og opplæring, støttekontakt/nettverksgruppe, tilrettelagt bo- og omsorgstilbud i egen bydel eller eksternt og andre relevante tjenester etter Lov om kommunale helse- og omsorgstjenester
- Stillingen har hovedansvar for søknader om tjenester til voksne personer innenfor målgruppen
- Informasjon til søkere, pårørende og samarbeidspartnere, mottakelse av henvendelser, igangsetting og koordinering av nødvendig samarbeid
- Informasjon om IPLOS og individuell plan
- Igangsetting av individuell planprosess når aktuelt
- Regelmessig samarbeid med enhetens utførere
- Samarbeide med brukere, pårørende, verge samt interne og eksterne samarbeidspartnere
- Deltagelse i bydelens og enhetens utviklingsarbeid innen relevante fagfelt
- Førstegangs registrering av ADL og IPLOS
- Sørge for god dokumentasjon i Gerica knyttet til søknadsprosessen og endringer
- Bistå i anskaffelsesprosess knyttet til kravspesifikasjon
- Oppfølging av private leverandører i form av tilsyn sammen med spesialkonsulent
- Rekruttere og inntak av lærlinger til enhetens interne tjenestesteder
- Overordnet ansvar for læretidens faglige innhold etter Opplæringsloven
- Koordinere og strukturere lærlingens faglige opplæring og bruk av lærestedring
- Samarbeid med opplæringskontoret
- Inntak, koordinering og oppfølgning av enhetens studenter
Kvalifikasjoner
- Autorisert vernepleier
- Erfaring fra saksbehandling for voksne brukere i målgruppen for stillingen
- Gode kunnskaper i fagsystemet Gerica
- Erfaring fra direkte arbeid med brukergruppen, gjerne erfaring fra utagerende brukere
- Erfaring fra arbeid med rekruttering
- Erfaring fra arbeid med veiledning og opplæring, gjerne med lærlinger
- Kjennskap til Opplæringsloven
- Erfaring fra arbeid med koordinering og samarbeid med eksterne instanser
- Kjennskap til flere kulturer og språk vektlegges
Utdanningsretning
- Helse-, sosial- og idrettsfag
Utdanningsnivå
- Høyskole/Universitet/Diplom/BachelorgradCand.Mag.
Personlige Egenskaper
- Gode samarbeidsevner og utvise stor grad av service og fleksibilitet i sitt arbeid
- Kunne jobbe selvstendig og i team samt være fleksibel og utadvendt
- Stor arbeidskapasitet og evner til å kunne arbeide under press i perioder
- Handlekraftig og initiativrik
- Strukturert og ansvarbevisst
- God skriftlig og muntlig fremstillingsevne tilsvarende nivå C1 under hele ansettelsesforholdet
- Politiattest må fremlegges før tiltredelse
- Personlig egnethet vektlegges
Språk
- Norsk
Vi tilbyr
- En arbeidsplass med gode muligheter for faglig utvikling og hvor du opparbeider deg etterspurt kompetanse
- Meget godt arbeidsmiljø
- Tilgang til flott trimrom
- Fleksitid
- Lønnstrinn 44
Kontaktinformasjon
Lena Nordfjell Edvardsson, ass enhetsleder, 415 77 569, lena.nordfjell@bal.oslo.kommune.no
Arbeidssted
Oslo
Nøkkelinformasjon:
Annonsør:Oslo kommune, Bydel Alna
Ref. nr.:4093547032
Stillingsbrøk: 100%
Fast stilling
Startdato: 01.09.2019
Antall stillinger: 1
Søknadsfrist: 20.06.2019
https://www.webcruiter.no/wcmain/advertviewpublic.aspx?oppdragsnr=4093547032&company_id=3569840398&culture_id=NB-NO
For elektronisk søknadsskjema:[Klikk her]
Om bedriften
Arbeidsplassene i Oslo kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Oslo kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det. Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste selv om søkeren har bedt om anonymitet, men dette vil du i så tilfelle få varsel om.
Bydel Alna er dynamisk og utviklingsorientert, vi har ca 49 000 innbyggere og ca. 1320 årsverk. Det er stor variasjon i levekår. Bydelen har det økonomiske og administrative ansvar for tjenester og tilbud innen pleie og omsorg, lokalsamfunnsutvikling, helse, barnehager, barnevern, sosialtjeneste, bolig, fritid og kultur. Bydel Alna ønsker å være en attraktiv arbeidsplass for kompetente, selvstendige, kvalitetsbevisste og engasjerte medarbeidere. Les mer om Bydel AlnaLønnstabell for Oslo Kommune