Politioverbetjent flerkildeanalytiker
Avsnitt for analyse, Etterretningsseksjonen, Kripos
Nils Hansens vei 25, 0667 Oslo
Om jobben
Stillingstittel
Politioverbetjent flerkildeanalytiker
Antall stillinger
1
Vi søker en strukturert og løsningsorientert kollega med stort engasjement for analysefaget. Stillingen er underlagt Etterretningsseksjonen som ivaretar Kripos sitt nasjonale ansvar for etterretningsproduksjon og tjenesteforvaltningen av etterretning i politiet. Seksjonen har et spennende og bredt ansvar, herunder nasjonalt tematisk etterretningsansvar innen flere spesifikke kriminalitetsområder, er sentral i etterretningsprosessen ved Kripos og i politiet for øvrig. Som flerkilde etterretningsanalytiker vil du ha en sentral rolle i etterretningsproduksjon relevant for strategisk nivå, så vel som særorgan og politidistrikt.
Vi søker deg som har god gjennomføringsevne, er ansvarsfull, pliktoppfyllende og initiativrik, og som både trives med selvstendig arbeid og jobber godt i team. Hos oss kan du forvente et aktivt og travelt arbeidsmiljø hvor vi både jobber med tematikk over tid samtidig som vi håndterer korte tidsfrister
Kripos er en tverrfaglig kunnskapsorganisasjon med ca. 700 medarbeidere hvor halvparten har politifaglig utdanningsbakgrunn og halvparten annen og svært variert bakgrunn. Etterretningsseksjonen er del av Avdeling for fellesoperative tjenester som har ansvar for Kripos' døgnbetjente kontaktpunkt, operative tjenester, internasjonalt politisamarbeid og skjulte etterforskningsmetoder i tillegg til etterretning. Avdelingen består av ca. 160 medarbeidere.
Noe reisevirksomhet må påregnes. Innsendte søknader uten attester og vitnemål vil ikke bli behandlet.
Fleksibilitet med hensyn til arbeidsoppgaver og organisering er en forutsetning.
Arbeidsoppgaver
- analysere informasjon fra flere kilder innenfor de kriminalitetsområdene seksjonen har ansvar for og utarbeide etterretningsprodukter på bakgrunn av dette
- presentere og formidle etterretning
- instruktørvirksomhet
Kvalifikasjoner
- gjennomført utdanning ved Politihøgskolen
- minimum 5 års relevant erfaring
- relevant etterretningsfaglig arbeidserfaring, herunder erfaring fra analysevirksomhet
- god skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk og engelsk
- generelt gode IT-ferdigheter
Ønskelige kvalifikasjoner
- relevant etter- og videreutdanningen innen etterretningsanalyse
- erfaring med å ha hatt et selvstendig fagansvar innen avgrenset tematikk
- god innsikt i politiets oppdrag og oppdragsløsning
- erfaring fra etterretningsproduksjon på taktisk og/eller operasjonelt nivå i politidistrikt
Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet og politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse jfr. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41. Du må kunne sikkerhetsklareres for nivå Hemmelig.
Personlige egenskaper
- analytiske evner - evne til å ta ut essensen i informasjonsbiter, se informasjon i sammenheng, sette informasjonsbiter sammen og sette det i en relevant kontekst
- gode samarbeids- og formidlingsevner - evne til å lytte, dele kunnskap og få frem budskapet på en enkel og tydelig måte
- selvstendig - evne til å se løsninger, motivere seg selv og ta initiativ, evne til å håndtere usikkerhet
Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her: https://www.politiet.no/om-politiet/jobb-i-politiet/medarbeiderplattform/
Vi tilbyr
- en utfordrende og spennende arbeidsplass for deg som vil være med på å forme fremtidens politi
- stillingen lønnes som politioverbetjent (SKO 0287), fra kr 667.700-821.100 brutto per år (ltr. 68-78)
- medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger (www.spk.no)
- et utviklingsorientert og spennende arbeidsmiljø
- fleksible arbeidstidsordninger
- en dynamisk organisasjon i kontinuerlig utvikling
- sentralt beliggende på Bryn med gode tog-, t-bane- og bussforbindelser
- trening i arbeidstiden
Politiet mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi trenger medarbeidere med ulike kompetanser, bakgrunn, erfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Dersom det er mulig vil vi tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det.
Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker i disse gruppene, det vil si positivt særbehandlet på denne måten, må søkerne oppfylle visse krav.
For å ha et godt vurderingsgrunnlag ber vi deg om å registrere utfyllende CV i vår rekrutteringsportal og laste opp relevante attester og vitnemål. Dersom du har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn oppfordrer vi deg til å krysse av for dette i vår rekrutteringsportal. Avkrysningene danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.
Du kan lese mer på arbeidsgiverportalen https://arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling.
Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.
Kontaktinformasjon
David Olavsrud Nordli, Avsnittsleder , 90532440Guro Skjerve , Seksjonsleder , 99098832
Aleksander Solhøi Lutz, Avsnittsleder, 99645210
Arbeidssted
Nils Hansens vei 250667 Oslo
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: KriposReferansenr.: 4827614240
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 11.08.2024
Om bedriften
Kripos er politiets nasjonale kompetansesenter i kampen mot organisert og annen alvorlig kriminalitet. Vi yter bistand til politidistriktene og har spisskompetanse blant annet innen taktisk etterforskning, kriminalteknikk, elektroniske spor, særskilte etterforskningsmetoder, kriminaletterretning og -analyse. Vi er dessuten behandlingsansvarlig for politiets sentrale registre og nasjonalt kontaktpunkt for internasjonalt politisamarbeid. Det nasjonale kriminaltekniske laboratoriet ligger også ved Kripos.
Den statlige arbeidsstyrken skal i størst mulig grad gjenspeile befolkningen. Det er derfor et mål å ha en balansert alders- og kjønnssammensetning og rekruttere flere personer med innvandrerbakgrunn. Det er en forutsetning at den som tilsettes, har plettfri vandel. Uttømmende politiattest kan bli innhentet.
Etter søknadsfristens utløp utarbeides en offentlig søkerliste med søkerens navn og alder samt stillings-/yrkestittel og bosteds-/arbeidskommune. Søkeren kan anmode om ikke å bli oppført på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke tas til følge, kan opplysninger om søkeren likevel bli offentliggjort. Søkeren vil i så fall bli varslet.
Nettsted
www.politiet.no/jobb
Annonsedata
Rapporter annonse- Stillingsnummer
2695383
- Sist endret
12. august 2024
- Hentet fra
talentech
- Referanse
3eba7bae97a34e62a49af90cdefaf577