Sommarjobb på Setermoen
Forsvarsbygg ønsker å tilsette sommervikarer til oppgaver knytt til drift, som til dømes klipping av plener, kratt rydding, maling osv.
Vi treng 6 sommervikarer på område Setermoen i vekene 25-33.
Oppgi i søknaden i hvilken periode du kan jobbe.
Les meir om Forsvarsbygg på www.forsvarsbygg.no og på karrieresida vår: www.forsvarsbygg.no/jobb.
Arbeidsoppgaver
- Sommarvedlikehald på grøntanlegg og vegetasjonsrydding
- Malearbeid
- Førefallande oppgåver
Kven ser vi etter?
For å jobbe hos oss må du vere:
- God til å samarbeide
- Sjølvstendig
- Fleksibel
- Påliteleg
- Ansvarleg
Kvalifikasjoner
- Må vere fylt 16 år
- Søkar med sertifikat kl. B er å føretrekke
- Må kunne sikkerhetsklarerast
Vi tilbyr
Lønn som unge arbeidstakarar eller hjelpearbeidar (kode 1138/1115), kr. 280 640,- - 401 900,- i brutto årleg lønn i følge Statleg lønnsregulativ.Kontaktinformasjon
Torgeir Nordhus, Områdeleiar Setermoen, 48013409Arbeidsstad
Infanteriveien 139360 Bardu
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgivar: ForsvarsbyggReferansenr.: 4775947204
Stillingsprosent: 100%
Sommerjobb
Søknadsfrist: 19.04.2024
Om bedriften
Sidan festningane si tid har operative og funksjonsdyktige bygningar og anlegg vore avgjerande for Noreg si forsvarsevne. Det er Forsvarsbygg sitt ansvar å bygge denne forsvarsevna. Vi utviklar, bygger, driv og avhendar bygningar, anlegg og eigedom for forsvarssektoren. Vi er Noreg si største offentlege eigedomsaktør, ein attraktiv arbeidsgjevar med leiande fagkompetanse innan bygg og eigedom, og ei rekkje tilknytte fagområde.
Forsvarsbygg har ansvaret for over 12 000 bygningar og anlegg over heile landet, og har til ei kvar tid ansvaret for om lag 300 aktive investeringsprosjekt. Eigedomsparteføljen vi forvaltar inneheld mange av dei mest særegne og krevjande bygningane i landet, frå dei 15 festningane som er tilgjengelege for allmennheten, til militærleirar, skyte- og øvingsfelt og flystasjonar for Forsvaret. Forsvarsbygg har hovudkontor i Oslo med lokalitetar over heile landet.
Forsvarsbygg er ein etat i forsvarssektoren og underlagt Forsvarsdepartementet. Vi meiner at inkludering og mangfald er ein styrke. Vi ønskjer medarbeidarar med ulike kompetansar, fagkombinasjonar, livserfaring og perspektiv for å bidra til endå betre oppgåveløysing. Vi vil tilretteleggje for medarbeidarar som har behov for det. Aktuell tilrettelegging kan til dømes vere tekniske hjelpemiddel, tilpassing av møblar eller endring av rutinar og arbeidsoppgåver.