Fagarbeider, 100% fast stilling
Verdal kommune, Reinsholm barnehage
Reinsholm 27, 7654 Verdal
Om jobben
Stillingstittel
Fagarbeider, 100% fast stilling
Type ansettelse
Fast, heltid 100%
Arbeidstid
Ukedager
Arbeidsspråk
Norsk
Antall stillinger
1
Reinsholm barnehage er en kommunal barnehage som ligger i sentrum av Verdal. Vi flyttet inn i våre nybygde lokaler i 2008. Reinsholm barnehage er en barnehage med flere nasjonaliteter representert både i barnegruppa og personalgruppa. Vi har også en god fordeling av menn og kvinner med god kompetanse på barns utvikling og læring. Utelekeplassen er renovert høsten 2018 med nytt leikeapparat og hinderløype. Åpningstiden vår er fra 6.30 – 16.15 og det er i gjennomsnitt i løpet av året rundt 70 barn som har barnehageplass hos oss.
Vi er en barnehage som vektlegger mangfoldet hos oss på Reinsholm barnehage. Barnehagen vår har et kulturelt mangfold vi er stolte av. Å være i et mangfold gir oss erfaringer i å akseptere ulikheter og lære av hverandre. Dette er med på å skape toleranse, likeverd og solidaritet. Dette er viktige verdier vi verdsetter i en dannelsesprosess for å være en borger i samfunnet. Vi mener våre barn og ansatte blir styrket i møter preget av respekt, nestekjærlighet, tilgivelse, likeverd og solidaritet som er en del av en dannelsesprosess.
I barnehagen jobber vi med dette gjennom å møte barnet med den kompetansen barnet innehar. Pedagogikken oppstår i de her og nå situasjonene vi møter barnet. Barns uttrykk for inntrykk kan være inngangsporten til et godt selvbilde og følelsen av å mestre, å møte barn med anerkjennelse på dette vil legge grunnlaget som skal vare livet ut. Dette er en stor del av barnehagens danning. Danning er en livslang læringsprosess som skal vare livet ut.
Arbeidsoppgaver
- Delta og bidra aktivt i planlegging, gjennomføring, dokumentasjon og vurdering
- Medansvar for den helhetlige omsorgen for det enkelte barnet
- Delta og bidra aktivt til utviklingen av det sosiale miljøet og læringsmiljøet i barnegruppen
- Ha oversikt over planer og daglige aktiviteter
- Bidra aktivt til å opprettholde og utvikle et godt foreldresamarbeid
- Ta imot og søke veiledning
- Delta aktivt på møter og kurs som arbeidsgiver pålegger
- Delta aktivt i endrings- og utviklingsarbeid
- Må benytte kommunens elektroniske verktøy, eks. e-post, Compilo, IST Daglig dialog og teams
Kvalifikasjoner
- Godkjent utdanning i barne- og ungdomsarbeiderfaget
- Gode kunnskaper i IKT
- Gode norskkunnskaper, skriftlig og muntlig.
- Godkjent politiattest av nyere dato må framvises før oppstart i stillinga.
Personlige egenskaper
- Har et grunnleggende godt menneskesyn
- Har god evne til egenvurdering og refleksjon
- Er god til å kommunisere og samarbeide
- Har god relasjonskompetanse
- Er aktiv, tilstedeværende, kreativ og leken
- Kan arbeide strukturert, målrettet og bidra til pedagogisk utvikling i barnehagen
- Kan arbeide selvstendig og ta ansvar
- Ser muligheter, er fleksibel og løsningsorientert
- Er utadvendt, serviceinnstilt og brukerorientert
- Er proaktiv med å fremme et godt arbeidsmiljø
- Gjerne har praktisk erfaring som fagarbeider
Vi tilbyr
- Et godt arbeidsmiljø med engasjerte og dyktige kollegaer.
- Arbeids- og lønnsbetingelser i henhold til gjeldende lover- og
avtaleverk.
Kontaktinformasjon
Eline Åsgård Marthinsen, Styrer, +47 92612935, eline.marthinsen@verdal.kommune.noArbeidssted
Reinsholm 277654 Verdal
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Verdal kommuneReferansenr.: 4807350746
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 15.05.2024
Om bedriften
Fakta om Verdal kommune
Verdal kommunes visjon er «Sterk fortid – stolt framtid». Våre verdier er «Åpen – Trygg – Modig», og disse verdiene skal særprege både det interne arbeid og møtene med innbyggere og samarbeidspartnere. Kommunen har tre hovedsatsingsområder i kommuneplanen, og som skal bidra til å skape ei stolt og bærekraftig framtid for verdalssamfunnet:
- Livskraftig, attraktiv og miljøvennlig – i førersetet for grønn omstilling og grønne verdier
- Inkluderende, raus og mangfoldig – bygd på verdighet, mestring og gode menneskemøter
- Skapende, kompetent og framtidsrettet – en offensiv drivkraft i Trøndelag
Verdal kommune er tradisjonelt et jordbrukssamfunn, men har etter etableringen av Aker Verdal på slutten av sekstitallet blitt et industrityngdepunkt i Midt-Norge. Verdal er hjemkommunen til landets tredje største industripark – en viktig faktor for å forklare kommunens sterke velstands- og befolkningsvekst de siste 50 år. Verdal er spesielt kjent for sitt yrende kulturliv, ikke minst et sterkt amatørteatermiljø som har fostret flere av Norges mest kjente skuespillere.
Kommunen har gode muligheter for friluftsliv fra hav til fjell. Med sine 1000 årsverk er kommunen Verdals største arbeidsgiver. Verdal kommune leverer årlig tjenester til sine 15.000 innbyggere tilsvarende en brutto produksjonsverdi på over 1,3 milliarder kroner.
Slik behandler vi søknader
Verdal kommune praktiserer meroffentlighet, jf. Offentleglova § 11.
Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes. Opplysninger om søker kan gjøres offentlig selv om søker selv har bedt om konfidensiell behandling. Søkeren varsles dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge, jfr. offentleglova § 25, slik at vedkommende gis anledning til å vurdere om søknaden likevel opprettholdes.
Verdal kommune ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen i vår rekruttering. Vi oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke ledige stillinger uansett kjønn, alder, eventuelle funksjonsnedsettelser og flerkulturell bakgrunn. Det samme gjelder dersom man har hatt et lengre opphold fra arbeidslivet.
Annonsedata
Rapporter annonse- Stillingsnummer
2637620
- Sist endret
16. mai 2024
- Hentet fra
talentech
- Referanse
aeb73940079a4c29989eb7f1b2ae6e0e