Pedagogisk leder i Bråtenalleen barnehage - Oslo kommune, Bydel Nordre Aker
Org. nr: - Stillingsident: 4063652910 Presentasjon av stillingen:
Vi skal lage en av Oslos beste og mest spennende barnehager, vil du bli med på vår reise?
Vil du bli med å bygge opp en ny barnehage fra starten av, er dette jobben for deg!
Hos oss vil vi ha stor takhøyde og gi deg frihet til å bruke deg selv og dine ressurser på en best mulig måte. Du er velkommen til å være med å sette ditt preg på Bråtenalléen barnehage. Brenner du for barnehagefaget og har en stor yrkesstolthet, kjenner du at du har mye å gi og godt pågangsmot vil vi ha nettopp deg med på laget.
Fagmiljøet preges av ønske om å være en lærende organisasjon med et sterkt engasjement og stor takhøyde for diskusjon og refleksjon. For å kvalitetssikre at vi stadig er i utvikling og jobber i tråd med lovverket og kommunale føringer jobber vi systematisk med ulike kartleggingsverktøy.
Bydelens visjon er "Sammen skaper vi selvstendige, aktive og gode liv".
Vårt slagord er <<Sammen om øyeblikket>>
Du vil jobbe i et stort fagligmiljø, med flere mannlige ansatte og 50 % av personalet er pedagogiske ledere. Barnehagen bærer preg av at vi jobber med LØFT (løsningsfokusert tilnærming), det kommer blant annet til uttrykk i et postitvt klima med mye humor og glede.
Vi deltar i et stort norskt forskningsprosjekt som heter Trygg før 3, som ser på kvaliteten til norske barnehager og om det er mulig å forbedre kvaliteten ved å jobbe målrettet med ansattes relasjonskompetanse.
Barnehagen har 8 avdelinger fordelt på to etasjer. Barnehagen har to motorikk rom, bibliotek og formingsrom. Som pedagogiskleder får du egen arbeidsplass. Uteområdet er fordelt i ulike soner, ut fra barnas alder og ferdigheter. Barnehagen har egen bålplass. Barnehagen er en av fire barnehager i Grefsen/Disen barnehageområdet.
Det er ledig stilling på storbarnsavdeling med 18 barn på avdeling og 3 ansatte.
Vi behandler kun elektroniske søknader.
Ansettelse fra 29.07.19. Eller etter avtale.
Arbeidsoppgaver
- Lede faglige utviklingsprosesser
- Organisasjonsutvikling
- Skape gode danningsprosesser for barna
- Skape gode vilkår for samarbeid med foresatte og faglige miljøer
- Utføre godt lederskap for de ansatte
Kvalifikasjoner
- Barnehagelærer
- God kompetanse på digitalverktøy og IKT
- Bestått norskprøve 3 skriftlig og muntlig, må dokumenteres i søknad
- Gyldig politiattest må fremlegges før tiltredelse
- Menn oppfordres til å søke
- Personlige egenhet vektlegges
- Evne til tett samarbeid med øvrige samarbeidspartner
Utdanningsretning
- Lærerutdanninger og utdanninger i pedagogikk
Utdanningsnivå
- Høyskole/Universitet/Diplom/BachelorgradCand.Mag.
Personlige Egenskaper
- Evne til å lede og motivere
- Relasjonsorientert-
- Faglig integritet
Vi tilbyr
- Vi tilbyr en moderne og ny barnehage hvor vi er opptatt av å levere kvalitet til barn og foreldre!
- Nordre Aker skolen
- Bruk av IKT til dokumentasjon av hverdagen
- Gode muligheter for faglig utvikling
- 50 % pedagogiske ledere
- Flere mannlige kolleger
- Veiledning internt og eksternt for å styrke refleksjonsevne og heve faglig kompetanse
- Eget veiledningsprogram for nyutdannede barnehagelærere
- Stor mulighet til å påvirke din egen arbeidsdag
- Høyt faglig fokus
- Lønnstrinn 31-44, (kr 457 200- 571 000) etter lønnsansiennitet
- God pensjonsforsikring i Oslo Pensjonsforsikring
Kontaktinformasjon
Ingunn Berget Hundhammer, 21802180
Arbeidssted
Oslo
Nøkkelinformasjon:
Annonsør:Oslo kommune, Bydel Nordre Aker
Ref. nr.:4063652910
Stillingsbrøk: 100%
Fast stilling
Startdato: 29.07.2019
Antall stillinger: 1
Søknadsfrist: 29.04.2019
https://www.webcruiter.no/wcmain/advertviewpublic.aspx?oppdragsnr=4063652910&company_id=1603751046&culture_id=NB-NO
For elektronisk søknadsskjema:[Klikk her]
Om bedriften
Bydel Nordre Aker har rundt 50 000 innbyggere. Bydelen strekker seg fra Badebakken i sør, gjennom Maridalen og Solemskogen i nord, og fra Trondheimsveien i øst til Sognsvannsbekken i vest. Denne utstrekningen gjør Bydel Nordre Aker til den geografisk største bydelen i Oslo. Bydelens visjon er: " Sammen skaper vi selvstendige, aktive og gode liv i Bydel Nordre Aker". Vi ønsker å være i dialog med bydelens innbyggere og utvikle gode tjenester.
Arbeidsplassene i Oslo kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss, uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Oslo kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom det er behov for det.
I henhold til offentlighetsloven kan søkeren føres opp på offentlig søkerliste selv om det er anmodet om anonymitet. Vedkommende vil i tilfelle bli varslet. Les mer om Bydel Nordre Aker