Fagarbeider - våken nattevakt 70%
Org. nr: - Stillingsident: 4384794873 Presentasjon av stillingen:
Kommunalområdet Livsmestring har ansvar for ulike tjenester innenfor rus, psykisk helse og habilitering. Utlyst stilling er knyttet til Habilitering voksne vest. Tjenesteområdet ledes av enhetsleder og 9 avdelingsledere. Disse betjener ulike bofellesskap, aktivitetssentre og ambulerende tjenester.
Recovery er vårt verdigrunnlag.
Det søkes etter fagarbeider til 70% fast stilling.
Våken nattevakt med arbeid hver 3. helg.
For tiden er arbeidssted Breimyrveien 215.
Arbeidsoppgaver
Skape en god overgang og trygghet for beboere i deres nye hjem.
Tilby tjenester som fremmer mestring og selvstendighet.
Relasjonsbygging og målrettet miljøarbeid.
Praktisk bistand, opplæring, pleie, stell og veiledning til beboere i deres hjem.
Oppfølging av planer.
Bygge gode og trygge relasjoner.
Praktiske oppgaver i avdelingen.
Kvalifikasjoner
Det kreves autorisasjon for yrkesgruppen helsefagarbeider, omsorgsarbeider og hjelpepleier
Søkere med fagbrev som barne- og ungdomsarbeider vil bli vurdert.
Må ha erfaring fra arbeid med mennesker med utviklingshemning og/eller kognitiv funksjonsnedsettelse.
Bør ha erfaring med psykisk helsearbeid.
Må ha erfaring med, og engasjement for målrettet miljøarbeid.
Må ha gode norskkunnskaper både muntlig og skriftlig.
Må kunne bruke data som arbeidsverktøy.
På grunn av arbeidets art er det viktig at du evner å kunne så i situasjoner som både enkeltvis og over tid være fysisk og/eller psykisk krevende.
Søker må kunne levere politiattest av nyere dato.
Søker må gjennomføre og bestå e-læringskurset "Kompetansehevende tiltak i tjenesten for personer med utviklingshemming". Link kurs: https://www.kslaring.no/local/course_page/home_page.php?id=273
Personlige egenskaper
Du må kunne forstå verdien av relasjonskompetanse og bruke denne.
Du må være tillitsfull og omsorgsfull, samtidig som du må ha evne til å være tydelig og kunne veilede.
Du må evne å stå i utfordrende relasjoner over tid og tidvis evne å sette grenser.
Søker må være lojal mot miljøregler, rutiner og beslutninger som er tatt.
Vi søker etter deg som er en trygg voksen og som gjennom den gode relasjonen finner gode løsninger.
Gode samarbeidsevner og kommunikasjonsferdigheter vil være avgjørende.
Søker må ha vilje og evne til å være med å skape et godt arbeidsmiljø.
Søker må kunne jobbe selvstendig og i team.
Søker må ha evne og vilje til å bidra til å kunne stå på, ta initiativ og være løsnings-orientert.
Vi tilbyr
Spennende arbeid i en ny avdeling.
Muligheten til å medvirke og utvikle en god kultur og et godt arbeidsmiljø.
Mulighet for læring og vekst.
Varierte arbeidsoppgaver i ett tverrfaglig arbeidsmiljø.
Opplæring og veiledning.
Turnus med arbeid i helg.
Lønn etter tariff.
Tiltredelse etter avtale.
Nybygd med moderne fasiliteter.
Kontaktinformasjon
Wenche Ruud, Avdelingsleder, 47041570
Arbeidssted
Breimyrveien 215
4628 Kristiansand
Søk på stillingen:Klikk her
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver:Kristiansand kommune
Referansenr.:4384794873
Stillingsprosent: 70%
Fast
Søknadsfrist: 30.05.2021
Om bedriften
Jobb hos oss
Kristiansand kommune har 110 000 innbyggere og er Agders største arbeidsgiver. Vi er omkring 9000 ansatte med allsidige oppgaver innen et bredt spekter av tjenesteområder. Som en av landets største kommuner trenger vi stadig engasjerte og motiverte medarbeidere.
Vår kommune har fokus på å ha et inkluderende arbeidsliv og er opptatt av at arbeidsstyrken i størst mulig grad skal gjenspeile mangfoldet i samfunnet. Vi oppfordrer alle kvalifiserte til å søke, uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn.
Velkommen til en arbeidsplass med karrièremuligheter, godt arbeidsmiljø og faglig utvikling. Kristiansand kommune praktiserer meroffentlighet, jf. Offentleglova § 11. Offentlig søkerliste vil normalt inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25.