Miljøveileder
Tinntjønn skole, Kristiansand kommune
Repstadveien 70, 4640 Søgne, Hjemmekontor ikke mulig
Om jobben
Stillingstittel
Miljøveileder
Oppstart
6. januar 2025
Type ansettelse
Fast, deltid 80%
Arbeidsspråk
Norsk
Antall stillinger
1
Søk på jobben
Søk senest onsdag 1. januar
Tinntjønn skole jobber for å bistå elever og deres foresatte, samt skoler, som opplever bekymringsfullt skolefravær i en avdeling kalt Skoleporten.
På Skoleporten skreddersyr en plan for hver enkelt elev. Vi ser at der det har vært stort fravær over lengre tid er det nødvendig å finne veier sammen med det enkelte barnet og deres familie, for hvordan eleven kan få en aktiv deltakelse i et ordinært skoleløp. Vi har både en skjermet avdeling, samt tilpasninger i klassemiljø. Hele skolen brukes derfor som en vei til fellesskapet.
Feltet er komplisert, og vi må arbeide like mye på overordnet på systemnivå som på individnivå. Vi har knyttet til oss fagmiljøer fra Statped, ABUP og PPT for å utvikle et godt tilbud.
Tinntjønn skole er en ungdomsskole (8.-10. trinn) med i underkant av 200 elever. Skolen er organisert i tre trinn med avdelingsleder, der hvert trinn har sin egen paviljong.
Tinntjønn skole er en ungdomsskole (8.-10. trinn) med i underkant av 200 elever. Skolen er organisert i tre trinn med avdelingsleder, der hvert trinn har sin egen paviljong.
Vi holder til i flotte og landlige omgivelser like ovenfor Lunde. Skolen er godt utstyrt med gode fasiliteter. Elevene setter spesielt pris på lyse og hyggelige klasserom, god plass til de praktiske fagene, en flott kantine og kroppsøving i Tinntjønnhallen, som ligger i tilknytning til skolen.
Arbeidsoppgaver
Vi har fått et økt behov blant barn som er på skoleporten og ønsker derfor raskest mulig oppstart. En medarbeidere som evner å ta selvstendig ansvar i møte med elever og familier som står i meget utfordrende skolesituasjon:
- God dialog med elevene, hjemmet og ta ansvar for samarbeidsmøter ved behov.
- Kjennskap og god samhandling med andre etater i det offentlige for å skape den beste fremdrift i saker vi jobber med.
- Kan gjøre gode analyser sammen med kolleger på skolen.
- Utvikle og følge opp læringsopplegg/-aktiviteter og planer for bedre tilstedeværelse på skolen sammen med elever, kolleger og foresatte.
- Bidra med å skrive individuelle opplæringsplaner (IOP) for elever som har vedtak om spesialundervisning, samt pedagogiske rapporter, årsrapporter og sikre annen aktuell rapportering og dokumentasjon.
- Bidra og arbeide med elevene ut fra hvilke behov det er på skolen i opplæring i timer, friminutt og på ekskursjoner
Vi ønsker at vi får den beste skolen vi kan tilby elever og foreldre, og arbeidsoppgavene vil derfor kunne variere over tid.
Kvalifikasjoner
Vi søker personer som kan skape stabilt tillitsfulle relasjoner med elever som trenger ekstra støtte inn i et felleskap.
Vi søker en miljøveileder med bachelor-nivå fra høyskolenivå innen helse og sosialfag eller tilsvarende, primært en vernepleier.
Personlige egenskaper
Jobben innebærer at du må kunne skape tillit og gode relasjoner i godt samarbeid med elever, foreldre og kolleger.
Tinntjønn skole søker en medarbeider som:
- Har kompetanse og erfaring med gaming - online og offline.
- Er lyttende, tålmodig og kan ta følge av innspill.
- E tydelig, stabil og varm voksenrolle.
- Er inkluderende medspiller med godt humør.
- Er løsningsorientert og fleksibel.
- Kan jobbe litt utradisjonelt og ikke er redd for å stå på litt ekstra.
- Har gjennomføringsevne på aktiviteter med elever, både ute og inne.
- Liker å være engasjert og har høye ambisjoner for elevene og skolen.
- Gode IKT og språkferdigheter
Vi tilbyr
Vi kan tilby et godt og varmt arbeidsfellesskap med høy kompetanse, humørfylte og motiverte medarbeidere.
Vi engasjerer oss for et godt miljø for elever med et bredt spekter av evner og utfordringer. Skolen har vært i sterk utvikling og oppnådd meget gode resultater de siste årene.
Tinntjønn skole er en partnerskole for UiA, og har jevnlig studenter i praksis fra lærerutdanning og barnevernsutdanning.
Lønn og andre vilkår fastsettes etter gjeldende tariffavtale, og i henhold til Lokal lønnspolitikk - Kristiansand kommune.
Den som blir ansatt må legge fram godkjent politiattest.
Bekreftede originaler av vitnemål og attester tas med til et eventuelt intervju. Referanser bes oppgitt.
Kontaktinformasjon
Jarle Langeland, Rektor, +47 95901400Arbeidssted
Repstadveien 704640 Søgne
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Kristiansand kommuneReferansenr.: 4892219553
Stillingsprosent: 80%
Fast
Startdato: 06.01.2025
Søknadsfrist: 01.01.2025
Kontaktperson for stillingen
Jarle Langeland
Rektor
+47 95901400
Om bedriften
Bli med å styrke laget!
Kristiansand kommune har 115 000 innbyggere og er Agders største arbeidsgiver. Vi er over 9000 ansatte med allsidige oppgaver innen et bredt spekter av tjenesteområder. Som en av landets største kommuner trenger vi stadig nye, engasjerte og motiverte medarbeidere.
Sterkere sammen er vår visjon. De beste resultatene blir til i samhandling. Våre arbeidsplasser skal kjennetegnes av verdiene på lag, på stell, på hugget. Vi ser hverandre, deler kompetanse og har et større perspektiv enn vårt eget. Vi legger vekt på god dialog med innbyggerne og ønsker sammen å skape stadig bedre tjenester. Vi er alltid på jakt etter effektive og bærekraftige måter å jobbe på – for fellesskapet, miljøet og fremtiden.
Vår kommune har fokus på et inkluderende arbeidsliv og er opptatt av at arbeidsstyrken skal gjenspeile mangfoldet i samfunnet. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi oppfordrer alle kvalifiserte til å søke, uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det der det er mulig. Aktuell tilrettelegging kan for eksempel være tekniske hjelpemidler, tilpasning av møbler eller endring av rutiner, arbeidsoppgaver og arbeidstid.
Velkommen til en veldrevet organisasjon.
Kristiansand kommune praktiserer meroffentlighet, jf. Offentleglova § 11. Offentlig søkerliste vil normalt inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25.
Sektor
Offentlig
Del annonsen
Annonsedata
Rapporter annonse- Stillingsnummer
2810253
- Hentet fra
talentech
- Referanse
1c09deee987b4526b134a571694c9c92