Konsulent - Lønn og regnskap
Org. nr: - Stillingsident: 4229087881 Presentasjon av stillingen:
Lønn og regnskap er en avdeling i Økonomi- og analysesenteret. Senteret består av et økonomimiljø med ca. 95 medarbeidere med et hovedmål om å bidra til god økonomi og virksomhetsstyring i sykehusledelsen, sykehusets klinikkledelse, samt øvrige eksterne parter.
Vi søker etter en motivert og dyktig medarbeider som raskt kan sette seg inn i nye oppgaver, som liker å jobbe sammen med andre og bidrar til et godt arbeidsmiljø.
Arbeidssted: Tromsø eller Harstad.
Arbeidsoppgaver
-
Administrasjon av UNNs arbeidsplan- og ressursstyringsprogram, herunder
- support
- kurs og opplæring av ansatte
- teknisk vedlikehold og oppsett
-
Lønnsoppgaver - overføring og kontroller mellom vaktplan og lønnssystem
-
Kontinuerlig forbedringsarbeid
-
Øvrige oppgaver i avdelingen
Kvalifikasjoner
- Kompetanse om turnusarbeid og turnusplanlegging
- Kjennskap til lover og avtaleverk knyttet til arbeidstid
- Høyere økonomisk utdanning eller svært god realkompetanse
- Systemerfaring er en fordel, gjerne fra systemer som Gat eller Paga
Personlige egenskaper
- Effektiv og strukturert
- God muntlig og skriftlig formidlingsevne
- Gode samarbeidsevner og serviceinnstilling
- Fleksibel
- Teambuilder
Vi tilbyr
- Mulighet til å jobbe selvstendig og sammen med kompetente kolleger
- Fleksibel arbeidstid
- Lønn etter kvalifikasjoner og gjeldende overenskomster
Kontaktinformasjon
Hege Solvoll, Enhetsleder, 95812657
Arbeidssted
Hansine Hansens veg 85
9019 Tromsø
Søk på stillingen:Klikk her
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver:Universitetssykehuset Nord-Norge HF
Referansenr.:4229087881
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 04.06.2020
Om bedriften
Universitetssykehuset Nord-Norge HF (UNN) tilbyr befolkningen i den nordligste landsdelen medisinsk diagnostikk og behandling ved våre sykehus i Tromsø, Narvik, Harstad og Longyearbyen. Vår visjon er å gi den beste behandling, der resultatet for pasienten er det som teller. De rundt 6.500 medarbeiderne i UNN skaper resultater gjennom kontinuerlig forbedringsarbeid, internt samarbeid og tett samhandling med kommunehelsetjenesten og andre samarbeidspartnere. Les mer om oss.
UNN har et særskilt ansvar for tilrettelegging av helsetilbud til den samiske befolkningen. Det vil bli lagt positiv vekt på om søker har kompetanse på samisk språk og/eller kultur.