Fagutviklingssykepleier 100 % vikariat

Ønsker du å jobbe i helt nye lokaler, hvor det er godt tilrettelagt med teknologiske løsninger og hvor du fortsatt kan være med å forme både rutiner og kultur? Vi søker deg som er modig, engasjert i faget og arbeidsmiljø, er romslig og kompetent.
Helseparken har 120 sengeplasser fordelt i fem avdelinger.

Avdeling 4 har 24 sengeplasser for pasienter som får tildelt korttidsopphold.

Pasienter som innlegges i korttidsopphold kommer hovedsakelig fra spesialisthelsetjenesten hvor det er satt diagnose og igangsatt behandling. Pasienten overføres til korttidsopphold i kommunen for videre behandling, observasjon og planlegging av utskrivelse til hjemmet.
Vi har stort fokus på hverdagsmestring og brukermedvirkning og alle opphold skal ha utgangspunkt i det. Vi har tro på at kvalitet i tjenesten skapes med faglig fokus, tverrfaglig samarbeid og gjennom et godt inkluderende arbeidsmiljø. 

Avdeling 4 har ledig vikariat som fagutviklingssykepleier. Som fagutviklingssykepleier vil du være en av fem fagutviklingssykepleiere på Helseparken. Fagutviklingssykepleierne har faste møter, og har et felles ansvar for å bidra til kvalitet i tjenesten og fagutvikling i avdelingene og virksomheten. Vi har for tiden spesielt fokus på sikker legemiddelhåndtering, dokumentasjon og bruk av velferdsteknologi.
Fagutviklingssykepleiersamarbeider tett med samhandlingssykepleier og leder i avdelingen.

På Helseparken har vi leger tilstede på dagtid alle dager. Vi har egen laboratorieansatt som tar blodprøver tre dager i uka og som sørger for å sende prøvene til analyse. Servicemedarbeidere jobber dagtid alle dager i uka og gjør oppgaver som ikke krever helsefaglig utdanning, eksempelvis tilberedelse av frokost, renhold på kjøkken og skylleromsarbeid. I tillegg har vi fysioterapeuter og ergoterapeuter tilknyttet Helseparken og en saksbehandler tilstede hverdager. Som sykepleier ved Helseparken vil du være en del av større tverrfaglig team.

 Stillingen er ledig fra 1.1.2025 og frem til 31.12.2025 

Arbeidsoppgaver

• Ha ansvar for at det gjennomføres intern undervisning for personalet i avdelingen.
• Ha medansvar for å utvikle et arbeidsmiljø som ivaretar læring og fagligutvikling.
• Bidra til at pasienten i avdelingen får god helhetlig pleie.
• Være sentral i samhandling med interne og eksterne samarbeidspartnere.
• Stedfortrederfunksjon for avdelingssykepleier.
• Utvikle og oppdatere dokumentasjon. Sørge for at tiltaksplaner og IPLOS/ADL holdes oppdatert i samarbeid med pasientens primær kontakt.
• Delta i direkte sykepleie til beboerne, men får avsatt tid til arbeid med fagutvikling.

Kvalifikasjoner

• Norsk autorisasjon som sykepleier, HPR-nummer registreres i CV. 
• Minimum 2 års erfaring fra det arbeidsområdet virksomheten omfatter.
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk.

Ønskede kvalifikasjoner
Videreutdanning i pedagogikk eller veiledning.
Erfaring med undervisning/instruktøroppgaver.
Gode IKT-kunnskaper og kjennskap til fagprogrammet Gerica.
 Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.

Vi søker en fagsykepleier som

• Har et stort engasjement for faget, er kreativ og nytenkende.
• Har god formidlingsevne og motiverer sine kollegaer.
• Tar ansvar og gjennom samarbeid gjør sine kollegaer gode.
• Har evne til å tenke helhetlig, har fokus på løsninger og kan jobbe systematisk i et hektisk miljø.
• Er resultatorientert.
• Med sine positive holdninger og gode humør vil bidra til et godt arbeidsmiljø, både faglig og sosialt.

Vi tilbyr

• Fast ansettelse som sykepleier ved Helseparken og permisjon fra stillingen for å gå i vikariat som fagutviklingssykepleier.
• Lønnskompensasjon for ekstra helger i turnus.
• God og strukturert opplæring.
• Godt og inkluderende arbeidsmiljø.
• Faglige utfordringer.
• Faste møtepunkter for fagsykepleierne, både internt på Helseparken og i etaten.
• Turnus med langvakter hver 4. helg.
• Mulighet for fire ukers sammenhengende sommerferie.
• Gode pensjon og forsikringsordninger i KLP.
• Mulighet for å delta i bedriftsidrettslag.
• Gode leasingavtaler for el-sykkel.
• Gunstig treningstilbud ved de største treningssentrene i byen.

Andre vilkår
Arbeidstakere ansettes i Fredrikstad kommune i henhold til lover, reglement og tariffavtale. Prøvetiden er 6 måneder.

Politi / Tuberkulose attest
Ansettelse forutsetter framlegg av godkjent politiattest, ikke eldre enn 3 måneder.
Skjemaet "Tuberkulose- og MRSA-kontroll ved ansettelser og utenlandsreiser" skal fylles ut av alle personer som skal
tiltre stilling innen helse- og omsorgstjenester.

Kontaktinformasjon

Arbeidssted

Nøkkelinformasjon: