Rådgiver

Byrådsavdeling Sosiale tjenester har ledig en fast 100 prosent stilling som rådgiver.

Byrådsområdet sosiale tjenester ble opprettet ved overgang til parlamentarisk styreform i juni 2024 og består av  Barne- og familietjenesten, Rus og psykisk helse, Arbeid og velferd samt Bo- og aktivitetstilbud. Området har 19 enheter, 2 650 årsverk og i overkant av 3,8 milliarder kroner i budsjett. 

Hovedmålsettingene for sosiale tjenester er at innbyggerne deltar i arbeid og samfunnsliv, at flest mulig forsørger seg selv med egen inntekt og har et trygt sted å bo. Det er viktig for oss at barn og unge opplever helse og trivsel og at familier får god hjelp når de trenger det. Dette lykkes vi med gjennom tidlig innsats, forebygging og samarbeid på tvers av fagområder og med sektorer utenfor kommunen. Vi sørger for bærekraftige forvaltningstjenester som ivaretar rettferdig fordeling av knappe ressurser.  

De sentrale oppgavene i byrådsavdelingene er politisk saksbehandling, overordnet ansvar for kvalitet, internkontroll og virksomhetsstyring, strategi, analyse, utvikling og innovasjon. Vi søker nå etter deg som er en god generalist og som kan ta ulike oppgaver i avdelingen som skissert nedenfor. 

Arbeidsoppgaver

• Utarbeide politiske saker til byrådet og bystyret, bidra i høringssvar og planarbeid
• Utarbeide svar på spørsmål fra politikere og media
• Følge opp og legge til rette for realisering av politiske mål og prioriteringer vedtatt i byrådet og bystyret
• Gi faglige og strategiske råd til kommunaldirektør
• Samhandle med rådgivere i egen avdeling og andre byrådsavdelinger for å sikre helhet og flerfaglighet 
• Samhandle med rådgivere på de ulike virksomhetsområdene 
• Dialog med helse- og velferdskontor og Nav vedrørende klagesaker på kommunal bolig og startlån samt arbeid med saksframlegg til klageutvalget

Kvalifikasjoner

• Fagkompetanse, fortrinnsvis på masternivå  innenfor området helse, velferd, sosiale tjenester, samfunnsvitenskap eller jus 
• Relevant yrkeserfaring
• Forståelse for hensynet til politisk kontekst, og evne å jobbe i tråd med politiske og strategiske prioriteringer
• God evne til å utforme korte, presise og informative saker i tråd med bestilling, i et klart språk. 
• God kjennskap til bredden i kommunens ansvar og oppgaver, lokale og nasjonale planer og regelverk innenfor kommunens ansvarsområder
• Evne til å se saker i sammenheng og fra ulike perspektiver 

Personlige egenskaper

• Sterk evne til planlegging og gjennomføring
• Resultatorientert, kreativ og nytenkende 
• Gode samarbeidsevner på tvers av roller, fag og byrådsområder 
• God rolleforståelse i skjæringspunktet mellom fag og politikk 
• God arbeidskapasitet og evne til å håndtere en uforutsigbar arbeidshverdag

Personlig egnethet vektlegges.

Vi tilbyr

• En spennende, variert og utfordrende jobb, der den rette personen vil få gode muligheter til å utvikle seg faglig i en nyetablert organisasjonsform
  
• Arbeidsplass hos regionens største arbeidsgiver, med et mangfoldig og viktig samfunnsoppdrag
  
• Dedikert og engasjert arbeidsmiljø
  
• Gode pensjons- og forsikringsordninger
  
• Fast arbeidstid med stor grad av fleksibilitet
  
• Kontorlokaler midt i Trondheim sentrum
  
• Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler

Kontaktinformasjon

Marianne Hindrum Hyldmo, Kommunaldirektør for Sosiale tjenester, 41661988
Paal Terje Wiig, Seniorrådgiver lederrekruttering, +47 95828731

Arbeidssted

Kongens gate 87
7012 Trondheim

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Trondheim kommune

Referansenr.: 4881620023
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 08.12.2024