Assistent

Tjølling sykehjem søker etter flere gode kollegaer!

For tiden er sykehjemmet under ombygging og vi skal vokse å bli større, samtidig som vi skal være kompetansesenter for demens for Larvik kommune. Vi ønsker nå flere ansatte med på laget og søker derfor etter assistenter til en spennende og utfordrende jobb! Du er en engasjert og lærevillig assistent som ønsker å gjøre en forskjell for pasienter og pårørende. Du tilbyr våre pasienter helsehjelp, omsorg og trygghet.

Her på sykehjemmet jobber det en stor gjeng med engasjerte sykepleiere, helsefagarbeidere og assistenter. Vi jobber for å ha et faglig sterkt fag- og arbeidsmiljø. Vi har faste møtetidspunkter for fagutvikling og etiske refleksjoner. Vi samarbeider med dagsenteret på huset om aktiviteter og arrangementer for våre pasienter og brukere.

Tjølling sykehjem er i store endring og består i dag av avdeling Kaupang som er en liten demensavdeling for de med somatiske utfordringer, samt avdeling Huseby. Avdeling Huseby har plass til 25 pasienter og er delt inn i tre mindre grupper. 

Vi jobber nå med tjenestestyrt kalenderplan som innebærer langvakter på helg. Disse assistentstillinger innebærer langvakter tilsvarende hver tredje helg. 

 

Arbeidsoppgaver

• Utføre pleie og stell til pasienter med ulike behov
• Sørge for individuelt tilpasset tjeneste til brukere i samhandling med resten av ansattgruppa
• Bidra positivt inn i et arbeidsmiljø

Kvalifikasjoner

• Du må ha fylt 18 år
• Det er ønskelig med helsefaglig erfaring eller stort engasjement for å lære dette
• Du behersker norsk skriftlig og muntlig
  
• Du har gode datakunnskaper

Personlige egenskaper

• Du har gode samarbeidsevner
• Fleksibel og løsningsorientert
• Evne til å jobbe selvstendig og sammen med andre

Vi tilbyr

• God opplæring
• Mulighet for faglig og personlig utvikling
• Kollegaer som jobber for at godt arbeidsmiljø
• Lønn etter avtale
God pensjons- og forsikringsordning

Viktig å vite før du starter hos oss
Som arbeidstaker i kommunen blir du ansatt på de vilkår, rettigheter og plikter som følger avtaler, reglementer og lover.

Mangfold er en styrke
Larvik kommune ser mangfold som en styrke. Vi oppfordrer derfor alle som er kvalifiserte til å søke på ledige stillinger hos oss, uavhengig av alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Vi tilpasser arbeidsplassen om du har behov for det.

Kan bli ført opp på offentlig søkerliste
Vi gjør oppmerksom på at du som søker kan bli ført opp på offentlig søkerliste, selv om du har bedt om anonymitet. Dette blir du så fall varslet om.

Vise frem politiattest
Før du tiltrer må du legge frem politiattest uten merknader som har betydning for arbeidsforholdet.

Hvordan søke
Du må sende søknaden din elektronisk innen fristen via Webcruiter, og legge ved attester og vitnemål.

Hvorfor skal du velge Larvik kommune?
Som ansatt i Larvik kommune bidrar du til å løse viktige samfunnsoppdrag gjennom verdiene våre nysgjerrig, ærlig, raus og engasjert (NÆRE). Vi har ansvaret for tjenester som er helt sentrale i hverdagen til våre innbyggere. Byutvikling, barnehage, skole, helse, kultur, vann og brann – for å nevne noen. En stor kommune som Larvik tilbyr solide fagmiljøer, fokus på innovasjon og utvikling, og en mangfoldig prosjektportefølje – fra de helt store i hundremillionersklassen til de små og mer hverdagslige.

En jobb med mening, med mulighet til å utgjøre en forskjell – det får du hos oss!

Kontaktinformasjon

Isabel Kanutte Vangen, Avdelingsleder, 45460997

Arbeidssted

Håkestadveien 7
3280 Tjodalyng

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Larvik kommune

Referansenr.: 4917218398
Stillingsprosent: 30%
Fast
Startdato: 01.04.2025
Søknadsfrist: 23.02.2025