Sykepleier / Vernepleier
Omsorgsboliger Plankemyra, Arendal kommune
Strømsbuneset 1, 4839 Arendal, Hjemmekontor ikke mulig
Om jobben
Stillingstittel
Sykepleier/ Vernepleier
Type ansettelse
Fast, heltid 100%
Arbeidsspråk
Norsk
Antall stillinger
3
Søk på jobben
Søk senest søndag 23. februar
Plankemyra ligger sentralt på Strømsbuneset, mellom Maxis og Bohus og består av sykehjem med 9 avdelinger, 42 omsorgsboliger og hjemmesykepleiebase.
Vi har en resepsjon like innenfor hovedinngangen. Avdeling for psykisk helse voksne har lokaler i bygget.
Omsorgsboligene er leiligheter fordelt på 5 etasjer med hver sin terrasse, fellesarealer og grøntområde. Det er en stor hall med sitteområder ved heisen. .
Arendal kommune har spesielt gode lønns- og arbeidsvilkår og har flere gode tiltak for å rekruttere og beholde sykepleiere. Kommunen tilbyr fulle stillinger til konkurransedyktige betingelser i et godt fagmiljø. Tiltakene som tilbys beskrives nærmere i annonsen nedenfor.
Arbeidsoppgaver
- Arbeidsoppgavene består i å gi hjemmeboende pasienter i Arendal kommune nødvendig helsehjelp.
- Vi søker etter sykepleiere som er egnet til å være tjenesteansvarlig eller primærkontakt for et antall brukere og følge dem opp
- Arbeid i forhold til rutiner for gode pasientforløp
- Tverrfaglig samarbeid med andre kommunale instanser som blant annet tjenestekontor og innsatsteam
- Tett samarbeid med spesialisthelsetjenesten
- Dokumentasjon og medikamentadministrasjon er sentrale oppgaver
- Påberegne samarbeid på tvers med de andre avdelingene innenfor enheten
Kvalifikasjoner
- Autorisert sykepleier evt. vernepleier
- Videreutdanning i geriatrisk vurderingskompetanse, psykiatri/psykisk helse eller avansert sykepleie kan være en fordel
- Ønskelig med videreutdanning i pallisasjon
- Gode ferdigheter kunnskaper på IKT-verktøy
- Må beherske norsk skriftlig og muntlig, i tråd med arbeidsoppgavene som står beskrevet ovenfor
- Førerkort klasse B
Personlige egenskaper
- Trygg på egne ferdigheter, faglig og personlig
- God evne til selvstendighet, men også fungere godt i team
- Du må være lærervillig og fleksibel
- Du må være positiv og samarbeidsvillig, og kunne behandle pasienter, pårørende og kolleger med respekt
- Du må være endringsvillig og løsningsorientert
- Du må kunne trives i et høyt tempo
- Du må bidra til et godt arbeidsmiljø
- Personlig egnethet vektlegges
Vi tilbyr
- Faglige utfordringer og varierende arbeidsoppgaver
- God opplæring
- En utfordrende stilling med mulighet for faglig og personlig utvikling
- Enheten har fokus på kompetanse og har ansatt fagkoordinatorer og
- Lønn og arbeidsvilkår i samsvar med gjeldende avtaleverk Fulle stillinger i todelt turnus og årsturnus
- Vi tilbyr konkurransedyktig lønn i forhold til helseforetak og omkringliggende kommuner
- Faglig oppdatering med 2 fagdager i året.
- Sykepleiere som går full stilling i turnus får 5 ekstra fridager til og med året barnet fyller 4 år. Eneforsørger får 10 ekstra fridager
- Sykepleiere i full stilling i turnus vil fra fylte 62 år få 5 ekstra fridager i året.
- Sykepleiere i nattevaktstilling får 20.000 kroner over garantilønn uansett stillingsstørrelse.
- Lønn tilsvarende stilling med krav om masterutdanning for sykepleiere med relevant mastergrad, selv om de blir tilsatt i stilling med krav om 3-årig utdanning.
- Nedbetaling av studielån på 15.000 kr i inntil 5 år for nyutdannede sykepleiere i hel stilling som har bestått eksamen i løpet av de siste tre år.
- Vi tilbyr mentorordning hvor du får en mentor som har avsatt tid til å veilede deg i inntil 6 måneder.
- Digital velkomstpakke med iPad/nettbrett til alle nyansatte sykepleiere i hel stilling. Inneholder digital velkomstpakke med nyttig informasjon om kommunen, arbeidsplassen og praktiske forhold.
Kontaktinformasjon
Torstein Løvdal Nydal, Virksomhetsleder helse, +4747258227Arbeidssted
Strømsbuneset 14839 Arendal
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Arendal kommuneReferansenr.: 4916963804
Stillingsprosent: 100%
Fast, Vikariat
Søknadsfrist: 23.02.2025
Kontaktperson for stillingen
Torstein Løvdal Nydal
Virksomhetsleder helse
+4747258227
Om bedriften
Vil du bli vår nye kollega?
Arendal kommune vil være en attraktiv arbeidsgiver og en handlekraftig organisasjon. Vi er en viktig aktør i utviklingen av byen og kommunen. Vi løser viktige oppgaver for lokalsamfunnet og samfunnet vi lever i. Se filmen om vår arbeidsgiverstrategi.
Arendal kommune feiret 300 år i 2023 og har 3200 ansatte. Vi er vertskommune for Norges største demokratifestival Arendalsuka, vi arrangerer Norges eneste innovasjonskonferanse for offentlig sektor og vi jobber aktivt med FNs bærekraftsmål.
Vi ser mangfold som en styrke. Vi vil ha medarbeidere med ulike kompetanser, bakgrunn, erfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Arbeidet skal preges av mangfold og våre medarbeidere skal gjenspeile Arendals befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion og etnisk bakgrunn. Arendal kommune er sertifisert som likestilt arbeidsgiver.
Vi jobber for heltidskultur og ansetter fortrinnsvis i hele stillinger.
I henhold til offentlighetslovens paragraf 25. gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlig, selv om søkeren har bedt om unntak fra offentlighet.
For stillinger som arbeider med barn og for ansatte som yter tjenester etter helse- og omsorgstjenesteloven må det foreligge tilfredsstillende politiattest.
Del annonsen
Annonsedata
Rapporter annonse- Stillingsnummer
2856222
- Hentet fra
talentech
- Referanse
7b6c6ad9a4cf44b5b2e887f39004960e