Underdirektør

Om stillingen

Vi søker en samfunnsengasjert og dyktig leder til samordningsseksjonen vår. Dette er en spennende stilling for deg som ønsker å være tett på kommunene i Trøndelag, og bidra til at Statsforvalteren i Trøndelag lykkes i sitt samfunnsoppdrag. Stillingens oppgaver innebærer betydelig utadrettet virksomhet, men også å ivareta utviklingsoppgaver, i tillegg til faglig og personalmessig ledelse. 

Underdirektør inngår i avdelingens ledergruppe og har medansvar for å se helheten i embetet og avdelingens virksomhet. Du vil sammen med avdelingens ledergruppe vise retning og motivere medarbeidere gjennom travle arbeidsdager.

Det tas forbehold om endringer i organisering og oppgaver.

Stillingen er fast heltid og har kontorsted Steinkjer. Kontorsted Trondheim kan vurderes. Seksjonen har ansatte både i Steinkjer og Trondheim, og det forutsettes at leder har ukentlig tilstedeværelse begge steder. Du må regne med noe reisevirksomhet utover dette. 

Kvalifikasjoner

• Relevant høyere utdanning på masternivå, fortrinnsvis innen samfunnsvitenskapelige utdanningsretninger
• Relevant ledererfaring, fortrinnsvis fra offentlig sektor
• God forvaltningskompetanse og rolleforståelse
• God kunnskap om kommuner

Du må må være personlig egnet for stillingen, og vi legger vekt på:

• god relasjonskompetanse og evnen til å være en lagbygger som er trygg og tydelig i lederrollen
• evne til å være en god pådriver og motivere andre og samtidig jobbe selvstendig
• om du er analytisk og har god system- og samfunnsforståelse.
• interesse og forståelse for god og tydelig kommunikasjon 
• god muntlig og skriftlig fremstillingsevne
• evne til å være utviklingsorientert
• at du er strukturert, løsningsorientert og målrettet i arbeidet
• god arbeidskapasitet og godt humør

Det er en fordel om du også har:

• erfaring fra nettverksarbeid og samarbeid
• erfaring fra kommunale planprosesser, kommuneøkonomi og/eller kommunal styring
• kunnskap om statsforvaltningens oppgaver og rolle

Vi tilbyr

• Godt faglig og sosialt miljø sammen med kolleger med ulik fagbakgrunn
• En arbeidsplass i stadig utvikling, og gode muligheter for varierte arbeidsoppgave
• Fleksibel arbeidstid og gode velferdsordninger
• Familievennlig og fleksibel personalpolitikk med gode velferdsordninger
• Medlemskap i Statens Pensjonskasse, som blant annet gir deg gode pensjonsordninger og muligheten til å søke om boliglån med gunstige betingelser. Se www.spk.no (http://www.spk.no) for mer informasjon
• Avlønning etter statens lønnsregulativ som underdirektør, stillingskode 1059, kr 810.000 - 880.000, avhengig av erfaring og kvalifikasjoner. 

Arbeidsvilkår

Fra lønnen trekkes 2 % lovfestet innskudd til Statens pensjonskasse.  De første 6 måneder regnes som prøvetid. 

Vi ønsker mangfold blant våre ansatte, og oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke, uavhengig av alder, kjønn, etnisitet og funksjonsevne. Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, innkalles minst en søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker i disse gruppene, må søkeren oppfylle visse krav.

Vi oppfordrer søkere til å krysse av i jobbsøkerportalen dersom de har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn. Avkrysningene danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter. Statsforvalteren i Trøndelag har et personalpolitisk mål om å oppnå en balansert alders- og kjønnssammensetning og rekruttere personer med innvandrerbakgrunn og redusert funksjonsevne.

Dersom søker ønsker å reservere seg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes.  Søkeren varsles dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge.  Attester og vitnemål må vedlegges søknaden.

Vil du vite mer om stillingen kan du ta kontakt med direktør Trude Mathisen, tlf. 930 32 570, e-post: trude.mathisen@statsforvalteren.no eller underdirektør Kjetil Ollestad, tlf. 917 50 901, e-post: kjetil.ollestad@statsforvalteren.no