Vi er lokalbanken som vokser i Kongsvingerregionen og på Øvre Romerike. Er du vår nye kollega på kredittavdelingen?

Hvorfor Odal Sparebank?

• I snart 150 år har Odal Sparebank vært lokalbanken med erfarne og trygge rådgivere for våre kunder. De ansatte i banken har høy kompetanse, nærhet til markedet og et stort engasjement for kunder og lokalsamfunn.
• Vi tilbyr en variert og spennende hverdag, der du i tillegg til bank og finans vil jobbe sammen med ansatte fra våre samarbeidspartnere innenfor eiendomsmegling og regnskapskontorer.
• Vi gir gode muligheter for vekst og utvikling
• Vi har et sterkt Eika i ryggen som bidrar aktivt til utvikling både innenfor kompetanse- og produktutvikling.
• Vi har konkurransedyktige betingelser på lønn, meget gode pensjonsordninger og andre personalgoder.
• Vi tilbyr en fleksibel arbeidshverdag, der du har anledning til å jobbe fra alle våre fem kontorer og hjemmefra
• Vi befinner oss i et spennende markedsområde med store muligheter for utvikling og vekst

Arbeidsoppgaver

• Kundeansvarlig for spesialengasjementskunder (høyrisiko, misligholdte og tapsutsatte engasjement)
• Arbeide aktivt for å redusere bankens risiko i engasjementene
• Kredittbehandling av saker og presentasjon av sakene i bankens kredittkomité
• Konkurshåndtering og løpende samarbeid med bankens inkassator
• Gjennomføre taps- og risikodempende tiltak på kredittområdet
• Være sparringspartner på kreditt for kolleger, spesielt på bedriftsmarked
• Løpende oppgaver på kredittavdelingen

Personlige egenskaper

• Aktiv medspiller og relasjonsbygger
• Strukturert og selvdrevet med evne til å håndtere flere oppgaver samtidig
• God samarbeids- og kommunikasjonsevne
• Trives i dialog med kunder og har forståelse for deres behov i krevende saker
• Høy integritet og er systematisk, nøyaktig og pålitelig i ditt arbeid
• Uredd og offensiv i din holdning
• Fleksibel, løsningsorientert og trives med endringer

Utdanning og kvalifikasjoner

• Har fullført høyere utdanning på minimum bachelornivå innen økonomi, jus eller annen relevant retning
• Erfaring fra bank med kredittarbeid innenfor bedriftsmarkedet
• Kompetanse på depotjus vil være en fordel
• Digital interesse og kompetanse
• Erfaring kan kompensere for manglende formell kompetanse

Om arbeidsgiveren

Odal Sparebank er en lokal, selvstendig sparebank med fem kontorer i Nord-Odal, Sør-Odal, Kongsvinger, Ullensaker og Eidsvoll, 67 ansatte og forvaltningskapital på 12 milliarder.

Vi eier Eika-gruppen sammen med mer enn 50 andre sparebanker.