Helsefagarbeidere
Er du helsefagarbeider med hjerte og engasjement for eldreomsorgen ?
I løpet av sommeren 2024 åpner vi en ny avdeling ved langtidsavdeling Heimtun med 8 plasser. Vi har ledige stillinger som helsefagarbeider. Vi ser etter deg som er helsefagarbeider og som har hjerte og ekstra engasjement for eldreomsorgen. Du trives i en hektisk hverdag og motiveres av å skape gode øyeblikk og et godt liv for våre beboere. Du jobber godt både i team og selvstendig, og du er opptatt av et godt arbeidsmiljø.
Ved Verdal bo og behandlingssenter jobber vi etter Personsentrert omsorg. Alle som jobber ved Verdal bo og behandlingssenter, må være forberedt på å bidra aktivt til utvikling av morgendagens omsorgstjenester. Dette innebærer å være fleksibel, nysgjerrig, digital og søkende etter ny kompetanse, i samarbeid med ulike faggrupper.
Hos oss er det gode utviklingsmuligheter, du vil få brukt dine kunnskaper og erfaringer, og ta del i et spennende og godt arbeidsmiljø. Som helsepersonell forventes det at du holder deg faglig oppdatert og søker nødvendig kunnskap. Det forventes at ansatte laster opp, og benytter de plattformene kommunen har besluttet er nødvendig for informasjonsflyt.
Det er påregnelig at deler av stillingen blir på andre avdelinger på VBB.
Arbeidsoppgaver
Utføre oppgaver som faglige prosedyrer.Primær-/ og sekundær kontakt og utføre oppgaver i tråd med gjeldende prosedyrer
Bidra til at beboerne opplever trygghet og verdighet, selvstendighet og ivareta den enkelte beboer sin egenidentitet
Du har nødvendig trygghet for samarbeid med beboer, pårørende, lege og annet tverrfaglig personale
Tar ansvar for egne arbeidsoppgaver
Samarbeid på tvers av avdelingene
Kontinuerlig kvalitetsarbeid
Bidra til helsefremmende og inkluderende arbeidsmiljø
Skape gode øyeblikk for beboerne, ta initiativ for aktiviteter og den gode samtalen
Dokumentere, herunder lage og evaluere tiltak
Medansvarlig for legemiddelhåndtering
Gi opplæring, veilede og støtte nyansatte
Du har god prioriteringsevne og er bevisst din rolle som helsepersonell
Kvalifikasjoner
Fagbrev som fagarbeider innenfor helse.Videreutdanning og-/eller erfaring innenfor geriatri og
alderspsykiatri er ønskelig
Gode samarbeidsevner og evne til å jobbe selvstendig i en hektisk
hverdag
Gode skriftlige og muntlige norskkunnskaper
God kompetanse på digitale arbeidsverktøy
Medvirkningsplikt
Evne til å arbeide effektivt og organisert
Personlig egnethet vil bli vektlagt
Personlige egenskaper
Engasjement for en god og verdig omsorgEngasjement for fagutvikling
Lojal mot rutiner og beslutninger som er tatt
Er ansvarlig, jobber godt selvstendig og i team
Løsningsfokusert, fleksibel og punktlig
Evne til nytenkning og klare og inspirerer andre
Bidra til et godt arbeidsmiljø
Vi tilbyr
Fast stilling. Vi er fleksibel med hensyn til stillingsprosentSelvstendige og spennende arbeidsoppgaver
Faglige utfordringer
Lønn etter tariff
Et inkluderende og trivelig arbeidsmiljø som er preget av høyt engasjement, solid kompetanse , åpenhet og pålitelighet.
Kantine med god og variert mat
Kontaktinformasjon
Unni Merete Haugan Sellæg, Virksomhetsleder, +4747758917, unni.sellaeg@verdal.kommune.noArbeidssted
Stiklestad alle 6b7650 Verdal
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Verdal kommuneReferansenr.: 4799574806
Stillingsprosent: 100, 20%
Fast
Startdato: 01.09.2024
Søknadsfrist: 06.05.2024
Kontaktperson for stillingen
Om bedriften
Fakta om Verdal kommune
Verdal kommunes visjon er «Sterk fortid – stolt framtid». Våre verdier er «Åpen – Trygg – Modig», og disse verdiene skal særprege både det interne arbeid og møtene med innbyggere og samarbeidspartnere. Kommunen har tre hovedsatsingsområder i kommuneplanen, og som skal bidra til å skape ei stolt og bærekraftig framtid for verdalssamfunnet:
- Livskraftig, attraktiv og miljøvennlig – i førersetet for grønn omstilling og grønne verdier
- Inkluderende, raus og mangfoldig – bygd på verdighet, mestring og gode menneskemøter
- Skapende, kompetent og framtidsrettet – en offensiv drivkraft i Trøndelag
Verdal kommune er tradisjonelt et jordbrukssamfunn, men har etter etableringen av Aker Verdal på slutten av sekstitallet blitt et industrityngdepunkt i Midt-Norge. Verdal er hjemkommunen til landets tredje største industripark – en viktig faktor for å forklare kommunens sterke velstands- og befolkningsvekst de siste 50 år. Verdal er spesielt kjent for sitt yrende kulturliv, ikke minst et sterkt amatørteatermiljø som har fostret flere av Norges mest kjente skuespillere.
Kommunen har gode muligheter for friluftsliv fra hav til fjell. Med sine 1000 årsverk er kommunen Verdals største arbeidsgiver. Verdal kommune leverer årlig tjenester til sine 15.000 innbyggere tilsvarende en brutto produksjonsverdi på over 1,3 milliarder kroner.
Slik behandler vi søknader
Verdal kommune praktiserer meroffentlighet, jf. Offentleglova § 11.
Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes. Opplysninger om søker kan gjøres offentlig selv om søker selv har bedt om konfidensiell behandling. Søkeren varsles dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge, jfr. offentleglova § 25, slik at vedkommende gis anledning til å vurdere om søknaden likevel opprettholdes.
Verdal kommune ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen i vår rekruttering. Vi oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke ledige stillinger uansett kjønn, alder, eventuelle funksjonsnedsettelser og flerkulturell bakgrunn. Det samme gjelder dersom man har hatt et lengre opphold fra arbeidslivet.