Vi søker
Sortland kommune
Vesterålsgata 57, 8400 Sortland
Om jobben
Stillingstittel
Rektor Sortland barneskole
Type ansettelse
Fast
Arbeidsspråk
Norsk
Antall stillinger
1
Sortland barneskole er en 1-7 skole med 295 elever og 40 ansatte. I rektors lederteam inngår assisterende rektor og SFO-leder. Sortland barneskole ligger sentrumsnært, men likevel med kort vei til skog, mark og fjæra. Nærmiljøet brukes mye, og uteskole benyttes aktivt i elevenes læringsprosesser. Sortland barneskole er en samfunnsaktiv skole som fremmer læring og omsorg gjennom samarbeid og medansvar. Sammen jobber skolen målretta for å oppfylle Sortland kommunes visjon for barnehager og skoler:
Alle barn og elever i barnehager og skoler i Sortland kommune skal oppleve et trygt, tilrettelagt og godt barnehage- og skolemiljø som fremmer læring, danning, trivsel og helse - dette gjelder både det fysiske og sosiale miljøet. Kommunedelplan for kvalitet i barnehage og skole
Til å lede Sortland barneskole søker vi nå en tydelig og inkluderende rektor som skal videreutvikle skolen i tett samarbeid med ansatte, elever og foresatte. Vi søker en leder som har ambisjoner på vegne av elevene og som bidrar til at ansatte ser muligheter og motiveres for utviklingsarbeid til beste for elevenes læring.
Arbeidsoppgaver
- Lede det pedagogiske utviklingsarbeidet til beste for elevenes læring
- Videreutvikle et trygt og inkluderende læringsmiljø
- Personalansvar med fokus på økt nærvær og helsefremmede arbeidsmiljø
- Sikre god økonomistyring
- Sikre god organisering og at lov og forskrift blir fulgt
- Sikre involvering og samarbeid med elever, ansatte, foresatte og andre samarbeidspartnere
- Videreutvikle SFO i tråd med nasjonal rammeplan
Kvalifikasjoner
- Godkjent undervisningskompetanse for barnetrinnet
- Rektorutdanning eller annen lederutdanning, evt. være villig til å ta slik utdanning
- Skoleledererfaring er en fordel
- Erfaring med budsjett- og økonomiarbeid er en fordel
- Erfaring fra arbeid med kvalitetsvurdering og -utvikling er en fordel
- God på kommunikasjon - skriftlig og muntlig
- Gode digitale ferdigheter
Personlige egenskaper
- Du er en tydelig og inkluderende leder med gode relasjonelle ferdigheter
- Du er ambisiøs på elevenes vegne
- Du involverer, engasjerer og inspirerer
- Du er utviklingsorientert og nysgjerrig
- Du er strukturert og målrettet og har god gjennomføringsevne
- Du byr på egen kompetanse og ser andres faglige potensialer
Vi kan tilby deg
- Et inkluderende og profesjonelt arbeidsmiljø med engasjerte medarbeidere
- God støtte og oppfølging av kommunalsjef med stab
- Et raust og inkluderende rektorkollegium
- Gunstig pensjonsordning
- Lønn etter avtale
Tilsettingsvilkår
Søkere som mener de har fortrinnsrett til utvidelse av stilling eller fast stilling må anmerke dette i søknaden. Arbeidstakere tilsettes i Sortland kommune etter gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. Prøvetiden er seks måneder i faste stillinger. Gyldig politiattest i tråd med opplæringsloven § 17-11 (av 1. august 2024) må fremlegges før tiltredelse
Generelt
Med utgangspunkt i politisk vedtatt "Handlingsplan for likestilling og mot diskriminering" oppfordrer Sortland kommune alle kvalifiserte kandidater til å søke stilling i kommunen, uavhengig av alder, kjønn, funksjonshemming og nasjonal eller etnisk bakgrunn. Sortland kommune vil ved eventuell ansettelse av søkere med redusert funksjonsevne bidra til å legge forholdene til rette.
Vi gjøre oppmerksom på at navnet på en søker kan bli offentliggjort, selv om søkeren har bedt om at navnet blir unntatt offentlighet. Ønsker du unntatt offentlighet må det begrunnes, jf. offentleglova § 25, andre ledd. Du finner et eget felt i søknadsskjemaet for dette. Vi gir deg beskjed dersom ønsket ikke kan tas til følge.
Ved flere ledige stillinger som styrer i Sortland kommune etter utlysning, vil søkere kunne bli vurdert til disse.
Søknad sendes
Sortland kommune benytter elektronisk søknadsprosess. Vi ber om at søknadstekst fylles ut, og at attester og vitnemål legges ved.
Ved behov for hjelp med registrering og utfylling av søknad, ta kontakt med vår HR-avdeling på tlf. 76 10 90 00 eller e-post: HR@sortland.kommune.no
Velkommen som søker!
Link til søknadsskjema: Søk her
Om bedriften
Sektor
Offentlig
Annonsedata
Rapporter annonse- Stillingsnummer
2699752
- Sist endret
16. august 2024
- Hentet fra
visma-easycruit
- Referanse
3378591_242817_no