Grønnåsen skole - driftskonsulent
Beskrivelse
Ved Grønnåsen skole er det ledig 100 % fast stiling som driftskonsulent fra 01.05.19.
Grønnåsen skole er en barneskole med 341 elever og 54 ansatte. Skolen ligger ca. 4 km fra sentrum i naturskjønne omgivelser med flotte muligheter for uteaktiviteter av alle slag. Skolens visjon er: " Grønnåsen skole et godt stede å være, et godt sted å lære". Skolens hovedsatsingsområder nå er Fagfornyelsen, Strategiplan for Bodøskolen og Inkluderende skole. Opplysninger om skolen finner du også ved å gå inn på skolens hjemmeside.
Arbeidsoppgaver
Driftskonsulentens hovedoppgaver vil være:
- Økonomi - behandle fakturaer og rapportere på regnskap.
- Betjene sentralbord og ekspedisjon.
- Administrere skoleadministrasjon - elever, foresatte og ansatte.
- Ansvar for innkjøp og bestilling.
Kvalifikasjoner
- Relevant utdanning innen kontor- og administrative fag.
- Erfaring fra lignende arbeid.
- Behersker bruk av relevante dataprogrammer som Elements, Visma, Outlook og Compilo.
- Kan gi opplæring og veiledning til andre.
- God økonomiforståelse, gode IT-kunnskaper, erfaring fra personalarbeid og saksbehandling.
- Stor arbeidskapasitet.
- Kan takle både å jobbe planlagt og håndtere uforutsette hendelser.
- Gode samarbeids- og kommunikasjonsferdigheter.
- Evne til å arbeide både alene og tett sammen med andre.
Vi tilbyr
- Varierte arbeidsoppgave.
- Et hyggelig og godt arbeidsmiljø.
- Gode kollegaer.
- En organisasjon som er opptatt av læring og utvikling.
Annet
Aktuelle søkere vil bli innkalt til intervju, og personlig egnethet vil inngå i vurderingen.
Lønn etter gjeldende tariffavtale.
Søkere må benytte elektronisk søknadsskjema.
Før tiltredelse må politiattest av ny dato forevises, jf. Opplæringsloven § 10-9. (Skal ikke vedlegges søknaden.)
Vi oppfordrer kvalifiserte til å søke uansett alder, kjønn, funksjonshemning eller kulturell bakgrunn. Fast ansatte i Bodø kommune med fortrinnsrett som overtallig, ferdig attført eller som ønsker å øke sin stillingsandel oppfordres til å søke.
For alle stillinger gjelder de regler som går fram av lover, reglement og gjeldende tariffavtale. Ved første gangs ansettelse i kommunen gjelder en prøvetid på 6 måneder. Det gjøres oppmerksom på at søkerens navn kan bli
offentliggjort, selv om søkeren ber om å ikke bli oppført på søkerlisten. Dokumentasjon på utdanning og praksis skal ikke sendes inn, men legges fram i forbindelse med intervju. Dette gjelder også for interne søkere.
Om bedriften
Bodø ble kåret til Norges mest attraktive by i 2016. Først og fremst fordi vi er svært offensive, gode på samhandling og fordi vi stadig utvikler nye og smarte løsninger. Våre 4500 medarbeidere får det til å skje og utfører det lille ekstra - hver dag!Aldri har Bodøfolk vært stoltere av byen sin, og aldri har det vært mer spennende å jobbe for Bodø kommune.