Vernepleier

Enhet for Livsmestring er en av fem enheter i seksjon for Helse og omsorg i Vennesla kommune. Enheten gir tilbud etter lov om kommunale helse- og omsorgstjenester for personer over 18 år og avlastningstjeneste for barn og unge med funksjonsnedsettelser. Formålet med tjenesten er å forebygge og tilrettelegge for mestring av sykdom, lidelse og nedsatt funksjonsevne. Tjenesten vektlegger å fremme selvstendighet og trygghet. Tjenesten skal tilpasses den enkeltes behov. Målgruppen er mennesker med psykiske lidelser og/ eller rusproblemer, og personer med utviklingshemming.

Vi søker etter en vernepleier til 100 %  fast stilling, ved et helt nytt avlastningshjem på Moseidmoen! 

Stillingen innebærer arbeid hver 4. helg med langvakter. Tjenesten omfatter individuell oppfølging av barn og ungdom med vekt på opplæring og praktisk bistand. Vi verdsetter tverrfaglig tilnærming, har spennende/utviklende arbeidsoppgaver og et godt arbeidsmiljø.

Vi søker nå etter deg som har faglig engasjement og lyst til å bidra til vårt fellesskap i et helt nytt avlastningshjem. Med fokus på et godt arbeidsmiljø, engasjerte og ansvarsbevisste medarbeidere jobber vi for at den enkelte tjenestemottaker trives og opplever selvbestemmelse, utvikling og mestring. Målet er at alle uansett funksjonsnivå skal kunne leve et fullverdig liv ut ifra egne forutsetninger.

Vi tilbyr:

• En variert og utfordrende jobb med mange spennende arbeidsoppgaver i et helt nytt bygg
• Opplæring og veiledning
• Mulighet for faglig utvikling
• Et godt arbeidsmiljø med engasjerte og positive medarbeidere
• Deltakelse i team og fagmøter med andre vernepleiere og miljøterapeuter
• Arbeids og lønnsbetingelser i hht  gjeldende lover og tariffavtaler
• Pensjonsordning gjennom KLP

Ved tilsetting må det fremlegges gyldig politiattest, jf. Helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4. Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om at søknaden blir unntatt fra offentlighet. Søkere vil varsles dersom anmodningen ikke kan imøtekommes (jf offentlighetsloven § 25).

Arbeidsoppgaver

• Primærkontaktansvar
• Legemiddelhåndtering
• Skape en stabil og forutsigbar dag samt tilrettelegge og være delaktig i aktivitetsplanlegging og gjennomføring
• Bruker- og pårørendemedvirkning
• Bygge og vedlikeholde tillitsfulle relasjoner med barna/ ungdommen, samt motivere dem til aktiv deltakelse i eget liv
• Utarbeide, implementere og følge opp individuelle planer for den enkelte, med fokus på deres behov og mål
• Initiere, gjennomføre og vedlikeholde samarbeid med både interne og eksterne faginstanser for å sikre helhetlige og koordinerte tjenester
• Fatte og fornye vedtak i henhold til gjeldende lovverk
• Gi veiledning og opplæring til kolleger for å sikre kompetent og sikker tjenesteyting
• Planlegge og gjennomføre tiltak som fremmer god ernæring og fysisk aktivitet for den enkelte
• Sikre at arbeidet utføres i tråd med nasjonale retningslinjer og veiledere for å oppnå best mulig kvalitet på tjenestene

Kvalifikasjoner

• Krav om bachelor i vernepleie
• God norsk fremstillingsevne, både skriftlig og muntlig
• Må ha god forståelse og kunnskap om bruk av data som arbeidsverktøy
• Ønskelig med førerkort klasse B
• Ønskelig med erfaring innen arbeid med barn og voksne med utviklingshemming
• Ønskelig med erfaring og kunnskap om Profil
• Ønskelig med erfaring og kunnskap om ASK

Personlige egenskaper

• Du har gode samarbeids og kommunikasjonsevner og bidrar til et positivt arbeidsmiljø
• Evnen til å jobbe selvstendig og i team
• Evnen til å igangsette og fullføre oppgaver
• Du har evnen til å jobbe målrettet
• Du må evne å jobbe med krevende atferd og kunne stå i utfordrende relasjoner
• Lærevillig og tilpasningsdyktig
• Selvstendig og strukturert
• Ha evne til refleksjon
• Faglig engasjement

Personlig egnethet vil bli sterkt vektlagt.

 

Kontaktinformasjon

Monica Eieland, Avdelingsleder, +4798293731

Arbeidssted

4706 Moseidmoen

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Vennesla kommune

Referansenr.: 4890895199
Stillingsprosent: 100%
Fast
Startdato: 01.03.2025
Søknadsfrist: 12.01.2025