Sykepleier / vernepleier 100%
Tromøy bokollektiv for personer med demens, Arendal kommune
Skilsøveien 188, 4818 Færvik
Om jobben
Stillingstittel
Sykepleier / vernepleier
Antall stillinger
1
Ledig fast 100% sykepleier / vernepleier stilling på korttidsavdeling. (utredning/avlastningsavdeling)
Tromøy bokollektiv har en variert og spennende arbeidsplass med et godt arbeidsmiljø og samarbeid på tvers av våre 4 avdelinger. Våre fokus er personsentrert demensomsorg, kartlegging, tillitsskapende tiltak, mestring og aktiviteter / livsgledearbeid og et godt fagmiljø med gode systemer.
Vi har 27 beboere fordelt på 4 avdelinger. 3 langtidsavdelinger og en korttidsavdeling for kartlegging, utredning og avlastning. Det er et hjem for personer med demens med tilleggsdiagnoser. Tilpassede aktiviteter legges til rette for den enkelte.
Vi tilstreber og legger vekt på gode og innholdsrike dager for de som bor her. Bokollektivet har et stort og flott uteområde med mulighet for turer i nærområdet. Vi har bakst bu i hagen, godt samarbeid med nærmiljøet og frivillige organisasjoner. Vi er et resertifisert livsgledehjem med godt renommé. Bokollektivet drives som en husholdning der matlaging og noe renhold er innbakt i arbeidsoppgavene. Ny velferdsteknologi er innført.
Velkommen til å søke og bli vår nye og dyktige kollega!
Søkere må legge ved relevante skannede attester og vitnemål til søknaden.
Arbeidsoppgaver
Sykepleiefaglig oppfølging og behandlingFokus på mestring, kartlegging, personsentrert omsorg og livsglede
Samarbeid med interne og eksterne samarbeidspartnere
Primæransvar, kontakt og samarbeid med pårørende
Være medansvarlig til å utvikle og bevare et godt arbeidsmiljø
Dokumentasjon, medikamenthåndtering
Være delaktig i refleksjon og utvikling av gode tiltak ved små og større utfordringer
Tilberede måltider/ noe renhold
Bistå kollegaer i fag og dokumentasjon
Kvalifikasjoner
Autorisert sykepleier/vernepleierFordel med erfaring fra demensomsorg, gjerne med tilleggsutdanning
Gode kommunikasjons,- og samarbeidsevner
Gode norsk kunnskaper muntlig og skriftlig, du kan dokumentere utfyllende i pasientjournal og gi utfyllende muntlig/skriftlig rapport til kollegaer
Gode faglige vurderinger og datakunnskaper
Personlige egenskaper
Trygg på egne ferdigheter faglig og personligEvne til å arbeide selvstendig og i gruppe
Fleksibel og lærevillig
Evne til initiativ og nytenkning
Løsningsorientert og lojal
Personlig egnethet og stabil
Evne til å opprettholde ro og formidle trygghet
Medarbeidere som er opptatt av fag og livsglede og ønsker å bidra til at de som bor her har et meningsfylt liv.
Vi tilbyr
Engasjerte og fleksible kollegaer
Varierte arbeidsoppgaver og utfordringer
Godt arbeidsmiljø, fokus på fag og refleksjon
Årsturnus, med arbeid på helg, der du er med å påvirke hverdagen din i forhold til familie, fritid og jobb
Lønn etter tariff
Startdato: Etter avtale
- Sykepleiere som går full stilling i turnus får 5 ekstra fridager til og med året barnet fyller 4 år. Eneforsørger får 10 ekstra fridager
- Sykepleiere i full stilling i turnus vil fra fylte 62 år få 5 ekstra fridager i tillegg til generell ordning på 5 dager, altså 10 dager i året.
- Konkurransedyktig lønn for sykepleiere i forhold til helseforetak og omkringliggende kommuner.
- Faglig oppdatering med 2 fagdager i året.
- Lønn tilsvarende stilling med krav om masterutdanning for sykepleiere med relevant mastergrad, selv om de blir tilsatt i stilling med krav om 3-årig utdanning.
For nyansatte og nyutdannede sykepleiere i full stilling i turnus gjelder i tillegg følgende:_
- Nedbetaling av studielån på 15.000 kr i inntil 5 år for nyutdannede sykepleiere i hel stilling som har bestått eksamen i løpet av de siste to år.
- Vi tilbyr mentorordning hvor du får en mentor som har avsatt tid til å veilede deg i inntil 6 måneder.
- Digital velkomstpakke med iPad/nettbrett til alle nyansatte sykepleiere i hel stilling. Inneholder digital velkomstpakke med nyttig informasjon om kommunen, arbeidsplassen og praktiske forhold.
Kontaktinformasjon
Signe Christine Daaland Hol, Virksomhetsleder helse, +4741147651Arbeidssted
Skilsøveien 1884818 Færvik
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Arendal kommuneReferansenr.: 4820974316
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 01.09.2024
Om bedriften
Vil du bli vår nye kollega?
Arendal kommune vil være en attraktiv arbeidsgiver og en handlekraftig organisasjon. Vi er en viktig aktør i utviklingen av byen og kommunen. Vi løser viktige oppgaver for lokalsamfunnet og samfunnet vi lever i. Se filmen om vår arbeidsgiverstrategi.
Arendal kommune feiret 300 års jubileum i 2023 og har 3200 ansatte. Vi er vertskommune for Norges største demokratifestival Arendalsuka, vi arrangerer Norges eneste innovasjonskonferanse for offentlig sektor og vi jobber aktivt med FNs bærekraftsmål.
Vi ser mangfold som en styrke. Vi vil ha medarbeidere med ulike kompetanser, bakgrunn, erfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Arbeidet skal preges av mangfold og våre medarbeidere skal gjenspeile Arendals befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion og etnisk bakgrunn. Arendal kommune er sertifisert som likestilt arbeidsgiver.
Vi jobber for heltidskultur og ansetter fortrinnsvis i hele stillinger.
I henhold til offentlighetslovens paragraf 25. gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlig, selv om søkeren har bedt om unntak fra offentlighet.
For stillinger som arbeider med barn og for ansatte som yter tjenester etter helse- og omsorgstjenesteloven må det foreligge tilfredsstillende politiattest.
Annonsedata
Rapporter annonse- Stillingsnummer
2663436
- Sist endret
2. september 2024
- Hentet fra
talentech
- Referanse
dbb20a10168c4d1e88cc328e7aefe0f0