Vil du støtte Luftforsvarets ledelse i å ivareta arbeidsgiveransvaret?

Forsvaret og Luftforsvaret moderniseres og styrkes, og vår viktigste ressurs er menneskene våre. I Styringsavdelingen i Luftforsvarsstaben, som er en del av Luftforsvarets ledelse, ser vi etter en ny kollega som vil arbeide med ivaretakelse av Luftforsvarets arbeidsgiveransvar. Styringsavdelingen har ansvaret for Luftforsvarets virksomhetsstyring, og består av tre seksjoner med dedikerte medarbeidere innenfor en rekke fagområder. Som rådgiver/seniorrådgiver arbeidsgiverrolle vil du være en del av Plan- og oppfølgingsseksjonen, som i tillegg til arbeidsgiveransvaret har ansvar for Luftforsvarets plan- og budsjettprosess, mål- og resultatoppfølging, omstilling og omstrukturering, juridisk rådgiving til Luftforsvarets ledelse, lederutvikling og Luftforsvarets varslingskanal. Du vil bidra inn i disse prosessene.

Arbeidssted vil være på Rygge flystasjon i Moss kommune i Østfold.

Arbeidsoppgaver

Rådgiver/seniorrådgiver arbeidsgiverrolle skal lede prosesser knyttet til sjef Luftforsvarets arbeidsgiveransvar, herunder:

• Rådgivning innen individuell og kollektiv arbeidsrett
• Saksforberedelser til, og oppfølging av, det rutinemessige partssamarbeidet iht HA/TA og HA/TA LO NHO
• Saksbehandling innen tariffområdet
• Ivareta Luftforsvarets interesser innen arbeidsvilkår og regelverk
• Utvikling og oppfølging av arbeidsgiverpolicyer innenfor tariff og arbeidsmiljø

Kvalifikasjoner

Du må ha følgende kvalifikasjoner:

• For seniorrådgiver kreves relevant mastergrad, for eksempel innen HR, organisasjon, ledelse eller rettsvitenskap/juridisk embetseksamen, og minimum fem års erfaring innen stillingens ansvarsområdeSærlig lang og relevant erfaring vil etter vurdering kunne kompensere for lavere utdanningsnivå
  
• For rådgiver kreves relevant bachelorgrad, for eksempel innen HR, organisasjon, ledelse eller juridiske fag, og minimum tre års erfaring innen stillingens ansvarsområdeLang og relevant erfaring vil etter vurdering kunne kompensere for lavere utdanningsnivå
  
• God kjennskap til statlig regelverk og avtaleregime
• Du må beherske norsk godt, både muntlig og skriftlig
• Du må kunne sikkerhetsklareres for HEMMELIG/NATO SECRET

I tillegg er det ønskelig at du har følgende kvalifikasjoner:

• Erfaring fra forhandlinger og samarbeid med arbeidstakerorganisasjoner, eller som representant/tillitsvalgt for arbeidstakerorganisasjon, fortrinnsvis på konsernstabsnivå eller høyere nivå i statlig sektor.
• Formalkompetanse fra Norge innen kollektiv og individuell arbeidsrett
• Erfaring fra virksomhetsstyring

Personlige egenskaper

Vi ser etter deg som:

• Jobber godt både selvstendig og i team
• Er strukturert og prosessorientert
• Har gode kommunikasjonsevner
• Samarbeider godt på tvers av fag og organisasjon
• Har høy gjennomføringskapasitet

Aktuelle søkere vil bli innkalt til intervju

Vi tilbyr

• Gode muligheter for personlig og faglig utvikling, med mange spennende arbeidsoppgaver og utfordringer
• Medlemskap i Statens pensjonskasse med gode pensjons-, låne- og forsikringsordninger (se spk.no for mer informasjon)
• Mulighet for fleksibel arbeidstid, og trening i arbeidstiden med tilgang til velutstyrt treningsanlegg
• Kurs og opplæring etter behov
• Lønn etter Statens lønnsregulativ som rådgiver eller seniorrådgiver, avhengig av kvalifikasjoner og erfaring:Rådgiver: Stillingskode 1434, lønnstrinn 70-75 (for tiden kr 692.400-759.100)
  Seniorrådgiver: Stillingskode 1364, lønnstrinn 73-78 (for tiden kr 732.300-821.100)
  For særlig godt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes
  Av lønnen trekkes 2 % lovbestemt innskudd til Statens pensjonskasse
  

Kontaktinformasjon

Heimdal, Ingrid, Sjef Plan- og oppfølgingsseksjonen, +47 977 23 140
Christian Wangen, Stabssersjant, 69 23 70 21

Arbeidssted

Flyplassveien 300
1580 Rygge

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Forsvaret

Referansenr.: 4882908767
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 02.12.2024