Lærere/pedagoger
Det vil fra 01.08.2024 være ledig inntil 260 % stilling fast og inntil 400 % vikariat som lærer/pedagog ved Vuku barne- og ungdomsskole.
Vikariatene er i perioden 01.08.24-31.07.25
Fagene som det er behov for er norsk, matematikk, engelsk, naturfag, begynneropplæring, tysk, spansk, kunst og håndverk, mat & helse og individuelt tilrettelagt opplæring(spesialundervisning).
Vi søker dere som er engasjerte og opptatt av å skape gode undervisningssituasjoner for elevene.
Vuku barne- og ungdomsskole er en 1 - 10 skole som ligger ca. 15 km fra Verdal sentrum. Skolen har ca. 250 elever, 115 elever på barneskoen, og 135 elever på ungdomsskolen. Det er ca. 40 ansatte ved skolen.
Arbeidsoppgaver
Vi trenger dyktige lærere for å skape engasjerende læring for våre elever. Vi søker derfor deg som kan:
- være kontaktlærer
- planlegge og gjennomføre god undervisning
- skape gode relasjoner til elevene
- ivareta et godt skole - hjem samarbeid
- samarbeide godt med andre ansatte på skolen
- være med å skape et godt arbeidsmiljø
- undervise på småtrinn, mellomtrinn og/eller ungdomstrinn
Kvalifikasjoner
Formelt godkjent utdanning for å undervise
Har kompetanse i et eller flere fag vi trenger
Erfaring eller ønske om å være kontaktlærer
Personlige egenskaper
Vi søker deg som:
- har god evne til samarbeid
- håndterer en travel arbeidshverdag
- motivasjon for å engasjere elever
- god klasseledelse
- skaper god stemning rundt deg
Vi tilbyr
-Et godt arbeidsmiljø med dyktige fagfolk-En spennende og utviklingsorientert arbeidsplass med dyktige medarbeidere
-en hektisk men spennende hverdag
-Lønns- og arbeidsvilkår i samsvar med gjeldende lover, forskrifter og avtaler
Kontaktinformasjon
Bjørn Stene, Rektor, +47 90921542Arbeidssted
Bredingsberg 487660 VUKU
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Verdal kommuneReferansenr.: 4790604494
Stillingsprosent: 100%
Fast, Vikariat
Startdato: 01.08.2024
Søknadsfrist: 15.04.2024
Om bedriften
Fakta om Verdal kommune
Verdal kommunes visjon er «Sterk fortid – stolt framtid». Våre verdier er «Åpen – Trygg – Modig», og disse verdiene skal særprege både det interne arbeid og møtene med innbyggere og samarbeidspartnere. Kommunen har tre hovedsatsingsområder i kommuneplanen, og som skal bidra til å skape ei stolt og bærekraftig framtid for verdalssamfunnet:
- Livskraftig, attraktiv og miljøvennlig – i førersetet for grønn omstilling og grønne verdier
- Inkluderende, raus og mangfoldig – bygd på verdighet, mestring og gode menneskemøter
- Skapende, kompetent og framtidsrettet – en offensiv drivkraft i Trøndelag
Verdal kommune er tradisjonelt et jordbrukssamfunn, men har etter etableringen av Aker Verdal på slutten av sekstitallet blitt et industrityngdepunkt i Midt-Norge. Verdal er hjemkommunen til landets tredje største industripark – en viktig faktor for å forklare kommunens sterke velstands- og befolkningsvekst de siste 50 år. Verdal er spesielt kjent for sitt yrende kulturliv, ikke minst et sterkt amatørteatermiljø som har fostret flere av Norges mest kjente skuespillere.
Kommunen har gode muligheter for friluftsliv fra hav til fjell. Med sine 1000 årsverk er kommunen Verdals største arbeidsgiver. Verdal kommune leverer årlig tjenester til sine 15.000 innbyggere tilsvarende en brutto produksjonsverdi på over 1,3 milliarder kroner.
Slik behandler vi søknader
Verdal kommune praktiserer meroffentlighet, jf. Offentleglova § 11.
Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes. Opplysninger om søker kan gjøres offentlig selv om søker selv har bedt om konfidensiell behandling. Søkeren varsles dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge, jfr. offentleglova § 25, slik at vedkommende gis anledning til å vurdere om søknaden likevel opprettholdes.
Verdal kommune ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen i vår rekruttering. Vi oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke ledige stillinger uansett kjønn, alder, eventuelle funksjonsnedsettelser og flerkulturell bakgrunn. Det samme gjelder dersom man har hatt et lengre opphold fra arbeidslivet.