Prosjektleder i Eiendomsavdelingen - 100 % fast stilling
Org.nr.: Stillingsident: Presentasjon av stillingen :
Fakta om stillingen
Vestre Toten kommune søker en dyktig prosjektleder til Eiendomsavdelingen. Som prosjektleder i Eiendomsavdelingen yter du intern støtte til de ulike tjenesteområdene og driftsenhetene i kommunen. Støtten er innenfor områdene forvaltning, drift, vedlikehold og utvikling av eiendommer og bygninger. Avdelingen ivaretar også byggherrefunksjonen til kommunen ved nybygg og renovering av kommunens bygninger og eiendommer.
Du blir en av to prosjektledere, i tillegg til leder, som vil få ansvar for prosjekter som defineres for store for driftsapparatet og som løftes til prosjektavdelingen. Kommunen har spennende prosjekter på investeringsbudsjettet de kommende årene, blant annet ny idrettshall og brannstasjon. Stillingen rapporterer til Eiendomssjef. Eiendomsavdelingen har ansvaret for kommunens bygningsmasse, samt driftspersonell. Stillingen innebærer et nært samarbeid med driftsleder bygg, energileder og de ulike brukerne av kommunale bygg.
Stillingens størrelse/hjemmel
Fast stilling i 100 %.
Hjemmelsnummer: 51.
Tiltredelse/varighet
Tiltredelse i fast stilling etter avtale med eiendomssjef.
Arbeidsoppgaver
-
Prosjekt- og byggeledelse for kommunens eiendomsmasse
-
Ivareta kommunens byggherrefunksjon ved planlegging, bistand til prosjektering, kontrahering og oppføring av nybygg, samt ombygging og rehabilitering
-
Anskaffelser (anbudsinnhenting) og kontrahering
-
Oppfølging av HMS og internkontroll ved ulike byggeprosjekter
-
Yte service og bidra til behovsavklaringer med brukere av kommunale bygg
Kvalifikasjoner/utdanning
-
Relevant byggteknisk utdannelse, ingeniør eller fagskole
-
Erfaring fra bygg- eller prosjektledelse/prosjektering innen privat eller offentlig virksomhet, gjerne erfaring fra entrepenør eller rådgivende ingeniører
-
Erfaring med økonomioppfølging
-
Gjerne god kjennskap til norske standarder og avtaleforhold
-
Generell god datakunnskap
-
Du må bidra aktivt til å forbedre tjenestene blant annet gjennom Lean kontinuerlig forbedring
Personlige egenskaper
-
Tillitsskapende og samarbeidsorientert
-
Tydelig og utadrettet i din prosjektlederrolle
-
Planmessig strukturert
-
Analytisk tilnærming til oppgaver
-
Handlings- og gjennomføringsevne
-
Trived med å jobbe selvstendig
-
Godmuntlig og skriftlig fremstillingsevne (norsk/nordisk)
Personlig egnethet og referanser vil bli vektlagt ved utvelgelse og ansettelse.
Vi tilbyr deg
-
Utfordrende og varierte arbeidsoppgaver
-
Spennende prosjekter som skal gjennomføres de kommende årene
-
Et godt arbeidsmiljø med dyktigere medarbeidere
-
Mulighet for kurs og kompetanseheving
-
Fleksibilitet og en god offentlig pensjonsordning
-
Bruk av egen bil godtgjøres etter kommunens regulativ
Lønn
Lønn fastsettes etter avtale på bakgrunn av kvalifikasjoner og erfaring jfr. hovedtariffavtalens bestemmelser.
Annet
Det anbefales at du søker elektronisk.
Bekreftede kopier av vitnemål og attester fremlegges på forespørsel, men senest ved tiltredelse for fastsetting av ansiennitet og lønn.
Dersom du ønsker at din søknad ikke skal offentliggjøres, ber vi om at du begrunner hvorfor. Dette er et krav i henhold til Offentlighetsloven §25.
Vi vil også gjøre oppmerksom på at søknad kan bli gjort offentlig selv om søker har anmodet om å ikke bli ført opp på søkerlisten. Begrunnelsen for unntatt offentlighet må godkjennes. Link til søknadsskjema: Send søknad For mer informasjon kontakt: , Ole Petter Bergersen eiendomssjef, Tlf: +47 611 53 437, Mobil +47 92646868, Epost: ole-petter.bergersen@vestre-toten.kommune.no
Om bedriften
Vestre Toten kommune har ca 13430 innbyggere og ligger sentralt til på Østlandet, 1 mil sør for Gjøvik og 11 mil nord for Oslo. Rv. 4 og Gjøvikbanen går igjennom kommunen. Administrasjonsstedet er Raufoss hvor også en av Norges største industriparker ligger med i overkant av 3000 ansatte. Flere uavhengige undersøkelser og evalueringsrapporter viser at Vestre Toten er en kommune med særlig godt arbeidsmiljø. Vestre Toten kommune er en innovativ kommune. Vi arbeider aktivt, systematisk og helhetlig med utvikling og forbedring blant annet gjennom bruk av Lean kontinuerlig forbedring. Les mer om oss på: www.vestre-toten.kommune.no for nærmere informasjon om kommunen og www.gjovikregionen.no for informasjon om regionen.
Trygghet, trivsel og utvikling er vårt slagord.