PwC søker erfarne rådgivere innen personvern

Ønsker du å videreutvikle deg innen personvern og informasjonssikkerhet? Vil du bidra til å utvikle våre tjenester og bygge et større fagmiljø hos PwC? Hvis du trives med komplekse problemer sammen med dyktige kollegaer, kan du være den vi leter etter!

Hos oss vil du få muligheten til å jobbe i et ledende kompetansehus sammen med 2600 andre teknologer, rådgivere og advokater. Vi vet at det er menneskene som gjør forskjellen. Her vil du få muligheten til å spesialisere deg og utvikle deg på det du virkelig er god på. PwC fokuserer på å bygge kompetanse og tilbyr et bredt spekter av tjenester innen personvern og informasjonssikkerhet.

Hva innebærer rollen?

Som rådgiver innen personvern vil du jobbe i et tverrfaglig og dynamisk fagmiljø sammen med teknologer, ingeniører, samfunnsvitere, økonomer og jurister. Du vil bistå kunder i både privat og offentlig sektor med å designe og etablere internkontrollsystemer for behandling av personopplysninger. Videre vil du håndtere risikovurderinger og personvernkonsekvensvurderinger, samt bistå i håndtering av databehandlere og avvik. Rollen inkluderer også gjennomføring av internrevisjoner, gapanalyser og modenhetsvurderinger av personvern. Vi mener at kombinasjonen av faglig bredde og spisskompetanse er avgjørende for å levere gode løsninger innen personvernområdet.

Vi tror du vil lykkes hos oss hvis du:

• Har relevant høyere utdanning og minst 3 års erfaring innen personvern
• Har sterke analytiske ferdigheter og evnen til å håndtere komplekse problemstillinger
• Har erfaring som prosjektleder og gode samarbeidsevner
• Er nyskjerrig og nytenkende

Erfaring innen informasjonssikkerhet og/eller kunstig intelligens er positivt. Du må beherske norsk og engelsk godt, både muntlig og skriftlig.

Fire gode grunner til å velge PwC

• Et sterkt faglig fellesskap: Du blir en del av et stort og spennende fagmiljø med over 2600 kollegaer på tvers av lokasjoner og fagområder som utfordrer og gjør hverandre bedre.
• Et miljø skapt for utvikling: Vi vet at den rette miksen av læring, coaching, og ikke minst meningsfulle oppgaver, vil bidra til at du utvikler deg og når dine karrieremål. I PwC får du derfor din egen dedikerte karriereveileder (eller Career Coach som vi kaller det) som har ansvar for å følge opp din personlige og faglige utvikling. Vi har også et solid ledelsesutviklingsprogram for alle i PwC.
• En gjeng som virkelig har det gøy sammen, på og utenfor jobb. I fjor samlet vi over 2000 kollegaer på Voss for tidenes helg, med festivalstemning fra morgen til kveld; inspirerende foredrag, konserter og aktiviteter i spektakulær natur. Vi har også en stor bredde av ulike idrettsaktiviteter gjennom PwCs eget bedriftslag. Alt fra klatring, fotball, golf og gokart, til surfing, padel, yoga og toppturer.
• Et trygt og fleksibelt arbeidsmiljø: Vi setter folkene våre først, og som arbeidsgiver er vi opptatt av å ivareta deg og dine behov. Derfor har vi gode betingelser blant annet forsikringer, treningsstøtte, støtte til psykolog/kiropraktor/fysioterapeut, og vi har sommertid fra juni-august med 7 timers arbeidsdager. Vi har også ulike tilretteleggingsløsninger ifm. foreldrepermisjon, for eksempel jobbe 80% med 100% lønn første måned etter foreldrepermisjon.

Praktisk informasjon

Søknadsfristen er 2.12.2024 og vi behandler søknader fortløpende. Meld inn din interesse ved å laste opp CV, og noen ord om hvorfor du er motivert for PwC.

Har du noen spørsmål knyttet til stillingen, er det bare å ta kontakt med

Line Marie Engebretsen på e-post line.engebretsen at pwc.com eller med Torkil Hindberg på e-post torkil.hindberg at pwc.com.

Vi gleder oss til å høre fra deg!

*I henhold til GDPR bes du søke via systemet, og ikke direkte til kontaktpersonene oppført i denne annonsen.

*Til informasjon gjennomfører PwC bakgrunnssjekk av alle som signerer arbeidsavtale med oss