IA-rådgjevar
Org. nr: - Stillingsident: 4216558546 Presentasjon av stillingen:
NAV Arbeidslivssenter Vestland er eit ressurs- og kompetansesenter for inkluderande arbeidsliv (IA). Senteret er eit ressurs- og kompetansesenter for inkluderande arbeidsliv. Senteret er eit av staten sine verkemiddel i IA-avtalen, og samarbeidspart overfor verksemder i IA-arbeidet.
Den nye IA-avtalen har to nasjonale målsettingar:
-
Sjukefråværet skal reduserast med 10% samanlikna med årsgjennomsnittet for 2018.
-
Fråfallet frå arbeidslivet skal reduserast.
Innsatsområda i den nye avtalen er førebyggjande arbeidsmiljøarbeid og lange gjentakande sjukefråvær.
For å betre dei nasjonale resultata skal innsatsen særskilt rettast mot bransjar og sektorar som har potensiale for redusert sjukefråvær.
NAV Arbeidslivssenter Vestland er no etablert i lag med 9 av NAV-kontora i Vestland fylke. Dette er ein del av NAV Vestland si satsing på å levera betre og meir integrerte tenester til arbeidslivet.
Stillinga får arbeidstad Førde med ansvar for verksemder i kommunane Sunnfjord, Høyanger, Hyllestad, Fjaler, Askvoll og Kinn
Arbeidsoppgaver
Rådgjevarane sine viktigaste oppgåver er gjennom rettleiing og kompetansebygging å støtte verksemder i å oppnå deira ambisjon om eit inkluderande arbeidsliv. Ein viktig del av jobben blir å legge til rette for interne prosesser i verksemdene og saman med dei evaluere utviklinga og sette nye mål. Rådgjevarane har resultatansvar for eigen portefølje av verksemder og arbeider i team med andre rådgjevarar og kolleger på NAV kontora.
Rådgjevarane våre har mellom anna kompetanse på områda førebyggjande arbeidsmiljø, helsefremmande arbeidsplassar, organisasjon og leiing, prosessleiing, sjuekfråværsoppfølging, tilrettelegging for personar med redusert funksjonsevne, fleirkulturelle arbeidsplassar og god livsfase og seniorpolitikk.
Kvalifikasjoner
Minimum treårig høgskule- universitetsutdanning. Særleg relevant erfaring kan vege opp for deler av utdanningskravet
Kjennskap til og forstå partssamarbeidet i arbeidslivet
God formidlingsevne
Erfaring frå prosess og læringsaktivitetar
Kjennskap til plan- og evalueringsprosessar
Gode serviceholdningar
Personlige egenskaper
Du må kunne jobbe sjølvstendig og vera god på samhandling
Du må ha evne til endring
Det blir mykje reiser til verksemder i dei ulike kommunane
Du er ein bevisst nettverksbyggjar og jobbar proaktivt og målretta med vekt på resultat
Du er inkluderande og har evne til å skape tillit gjennom kommunikasjon og samarbeid
Vi tilbyr
Spennande og meiningsfylte arbeidsoppgåver innan eit viktig samfunnsområde
Aktive og engasjerte kollegaer
Tilsetting i stilling som rådgjear st.kode 1434 kr. 496.100,- til kr 532.300,-. For særs kvalifiserte søkjarar kan vi vurdera st.kode 1364 seniorrådgjevar og høgare løn.
Kontaktinformasjon
Mari Baardsen, Avdelingsleiar, 95151628
Øyvind Urdal, Avdelingsdirektør, 99410744
Arbeidssted
Hafstadvegen 40B
6800 Førde
Søk på stillingen:Klikk her
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver:NAV
Referansenr.:4216558546
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 14.04.2020
Om bedriften
NAV (arbeids- og velferdsforvaltningen) leverer arbeids- og velferdstjenester til Norges befolkning og har 19 000 medarbeidere fordelt over hele landet. NAV skal gi mennesker muligheter, og vårt hovedmål er å få flere i arbeid. Vi ser etter deg med pågangsmot og engasjement som ønsker meningsfulle og varierte arbeidsoppgaver.
NAV er en inkluderende arbeidsplass som er preget av mangfold. Vi ønsker at alle kvalifiserte kandidater søker jobb hos oss. Vi legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det. I lys av inkluderingsdugnaden oppfordrer vi personer med nedsatt funksjonsevne og/eller "hull i CV" om å søke jobb hos oss. De er en verdifull arbeidskraftressurs som NAV trenger. Søkere som tilkjennegir at de har nedsatt funksjonsevne eller hull i CV-en, gjøres oppmerksom på at denne opplysningen kan bli brukt til statistikkformål ifm. regjeringens inkluderingsdugnad dersom vedkommende blir ansatt.
Vi gjør oppmerksom på at CV benyttes til utvidet søkerliste. Dersom du ønsker å unntas fra offentlig søkerliste må dette begrunnes. Se feltet for spesiell vurdering under utfylling av CV. Opplysninger kan bli offentliggjort selv om du har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten. Du varsles dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge.