Veiledere
Vil du være med å jobbe mot utenforskapet sammen med oss?
Vi ser etter deg som ønsker å utgjøre en forskjell, og som motiveres av NAV sitt samfunnsoppdrag. Liker du å skape motivasjon og mestringsfølelse, og ser muligheter der andre ser hindringer?
NAV Kristiansand er et partnerskap mellom stat og kommune, og leverer tjenester til kommunens 112.000 innbyggere. Vi er et kontor i kontinuerlig utvikling og er over 300 ansatte. Kontoret er organisert i 3 seksjoner: Stab og administrasjon, Marked og veiledning og Arbeidsinkludering. I hver seksjon er det ulike avdelinger.
NAV Kristiansand har for tiden to ledige veilederstillinger : En fast stilling, og ett vikariat fra 17.6.2024 til 16.6.2025. Stillingene er plassert i Ungdomsavdeling som tilhører Seksjon for arbeidsinkludering. Teamet består av 14 veiledere og 5 saksbehandlere.
Som ungdomsveileder vil du være en viktig ressurs for å sikre at ungdommene får den nødvendige støtten og mulighetene de trenger for å lykkes på arbeidsmarkedet og i utdanning. Du vil jobbe tett med ungdommene for å identifisere deres styrker, interesser og karrieremål, og deretter utvikle skreddersydde planer for å støtte dem på veien mot deres mål.
Arbeidsoppgaver
- Arbeidsoppgaver til veilederen vil være følgende:
- Kartlegge, veilede og følge opp tett aldersgruppen 16-30 år etter Ungdomsgaranti og prinsippene etter Supported Employment
- Samhandle med skoler, opplæringskontorer og Agder Fylkeskommune for å lage tilpassede opplæringsløp for ungdommene
- Oppsøke arbeidsgiver for å skape, følge opp muligheter for praksis og lønnet arbeid
- Vurdere tiltak og virkemidler for å komme i arbeid eller utdanning
- Ha forpliktende og godt samarbeid med arbeidsgivere, skoler, samarbeidspartnere og tiltaksarrangører
- Gi råd og veiledning om økonomi
- Rapportere og registrere i NAV sine fagsystem
- Forvalte regelverk på NAV sine tjenesteområder
- Bidra til deling av kompetanse innen fagfeltet med kolleger
- Bidra faglig inn i arbeid med strategi og planer ved kontoret
Kvalifikasjoner
Du må ha:
- Minimum 3-årig fullført bachelorutdannelse innen relevant utdanningsretning. Søkere med sosial/samfunnsfaglig fagbakgrunn foretrekkes. Relevant erfaring kan kompensere utdanningskravet
- Gode skriftlige og muntlige kommunikasjonsferdigheter
- Erfaring med å jobbe målrettet, effektivt og strukturert i et hektisk miljø
- God kunnskap om arbeidsmarkedet og erfaring fra samhandling med arbeidsgivere
- Kjennskap til utdanningssystemet
- Relevant erfaring med direkte brukerveiledning av mennesker i sårbare situasjoner. Gjerne erfaring innen karriereveiledning, SE metodikk eller fra NAV
- Førerkort kl B
Søkere må godta endringer i arbeidsoppgavene etter kontorets behov.
Personlige egenskaper
Vi ser etter deg som:
- Er nysgjerrig og lærevillig
- Har evne til og interesse for å motivere, engasjere og bygge relasjon
- Mestrer høyt arbeidstempo, har stor arbeidskapasitet og er strukturert
- Er fleksibel, løsningsorientert og har god gjennomføringskraft
- Har gode samarbeidsevner. En lagspiller som har evne og ønske til å bidra til utviklende teamarbeid
- Trives med å bli fulgt opp på kvalitet og resultat
Vi tilbyr
Spennende og meningsfylte arbeidsoppgaver innenfor et viktig samfunnsområde
- Aktive og engasjerte kollegaer
- Et godt arbeidsmiljø
- Utviklingsmuligheter
- Fleksibel arbeidstid
- Tilsetting på statlige vilkår. Lønn som rådgiver i stillingskode 1434, kr 540 500 - kr. 624 500 (ltr. 55-64). God pensjonsordning gjennom Statens pensjonskasse (fra lønnen blir det trukket 2%).
Kontaktinformasjon
Irma Imamovic, Avdelingsleder, 988 22 757, irma.imamovic@nav.noArbeidssted
Gyldenløves gate 234611 Kristiansand
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: NAVReferansenr.: 4801001179
Stillingsprosent: 100%
Fast, Vikariat
Startdato: 17.06.2024
Sluttdato: 13.06.2025
Søknadsfrist: 01.05.2024
Om bedriften
NAV søker ansatte med hjerte for mennesker og våre fagområder. Vår visjon er å gi mennesker muligheter, og dette gjør vi ved å utvikle Norges beste arbeids- og velferdstjenester.
NAV består av 22 000 kompetente og engasjerte medarbeidere. Vi jobber tverrfaglig i sterke fagmiljøer. Hos oss skal arbeidsmiljøet preges av involvering, åpenhet og tillit.
Mangfold er viktig i NAV. Mangfold bidrar til bedre problemløsing, økt kreativitet, større fleksibilitet og styrker kulturen og arbeidsmiljøet på arbeidsplassen. Vi oppfordrer derfor kandidater med ulik bakgrunn til å søke på stillinger hos oss, spesielt om du har hull i CV-en, innvandrerbakgrunn eller nedsatt funksjonsevne.
Ønsker du å bli unntatt fra offentlig søkerliste må du begrunne dette. Del gjerne ditt vitnemål eller karakterutskrifter via vitnemålsportalen.no.
NAVstilling