Kontorleder
Org. nr: - Stillingsident: 4280720235 Presentasjon av stillingen:
Vigvoll skole er en ungdomskole på Hånes. Skolen har for tiden ca. 160 elever og 20 ansatte. Administrasjonen består av rektor, inspektør og kontorleder. Skolen er preget av arbeidsglede og høy trivsel.
Du må kunne takle en hektisk arbeidshverdag og møte elever, foresatte og alle ansatte med godt humør, vennlighet og vilje til service.
Stillingen er ledig fra 01.01.21. Rask tiltredelse er ønskelig.
Arbeidsoppgaver
Som kontorleder har du kontorfaglig ansvar for skolens merkantile funksjoner. I dette inngår ansvar for økonomi og regnskap, innkjøp, personal- og elevadministrasjon, post, vikarordning, arkiv, betjening av telefon, ekspedisjon og praktiske oppgaver.
Kvalifikasjoner
- Stillingen krever videregående utdanning, men det er ønskelig med 3 årig høyskoleutdanning innen økonomiske/administrative fag.
- Gode ferdigheter innen IKT.
- Relevant praksis vektlegges.
Personlige egenskaper
- Du må være samarbeidsvillig, serviceorientert og fleksibel mht.oppgaver.
- Du må kunne uttrykke deg godt muntlig og skriftlig.
- Du må ha evne og vilje til å ta ansvar, arbeide selvstendig og nøyaktig.
- Du må ha godt humør og møte alle med vennlighet og imøtekommenhet.
Vi tilbyr
- 60% fast stilling fordelt på 4 dager. Kontorleder følger skolens ferier med unntak for ei uke før og ei uke etter skolestart.
- Godt arbeidsmiljø.
- Selvstendige og varierte arbeidsoppgaver.
- Tett samarbeid med administrasjonen.
- Kommunal forsikring- og pensjonsordning.
- Lønn etter tariff.
Kontaktinformasjon
Hilde Fauskanger, Rektor, 38146354
Arbeidssted
Fruktveien 25
4635 Kristiansand
Søk på stillingen:Klikk her
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver:Kristiansand kommune
Referansenr.:4280720235
Stillingsprosent: 60%
Fast
Søknadsfrist: 04.10.2020
Om bedriften
Jobb hos oss
Kristiansand kommune har 110 000 innbyggere og er Agders største arbeidsgiver. Vi er omkring 9000 ansatte med allsidige oppgaver innen et bredt spekter av tjenesteområder. Som en av landets største kommuner trenger vi stadig engasjerte og motiverte medarbeidere.
Vår kommune har fokus på å ha et inkluderende arbeidsliv og er opptatt av at arbeidsstyrken i størst mulig grad skal gjenspeile mangfoldet i samfunnet. Vi oppfordrer alle kvalifiserte til å søke, uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn.
Velkommen til en arbeidsplass med karrièremuligheter, godt arbeidsmiljø og faglig utvikling. Kristiansand kommune praktiserer meroffentlighet, jf. Offentleglova § 11. Offentlig søkerliste vil normalt inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25.