Seksjonsleder grensekontroll og utlending
FUFSR Troms politidistrikt
Stakkevollvegen 9, 9010 Tromsø
Om jobben
Stillingstittel
Seksjonsleder
Type ansettelse
Fast, heltid 100%
Arbeidsspråk
Norsk eller engelsk
Antall stillinger
1
Er du et lederemne som evner å sette seg inn i ulike problemstillinger og i et bredt spekter av fagfelt? Drives du av utvikling og varierte arbeidsdager? Da kan dette være jobben for deg!
Som seksjonsleder inngår du i driftsenhetens lederteam, og det forventes at du bidrar til enhetens samlede resultater i tråd med det som avtales i styrings- og utviklingsdialogen med politimester. Seksjon for grensekontroll og utlending er delt opp i fire avsnitt, avsnitt for utlendingsforvaltning og avsnitt for operativ utlending og to avsnitt for grensekontroll. Du vil som seksjonsleder ha et eget lederteam med fire avsnittsledere.
I samarbeid med fagledernettverk, egne medarbeidere og politidistriktets ledergruppe skal du drive seksjonen strategisk videre. Vi søker deg som kan jobbe frem gode arbeidsprosesser og samtidig ha fokus på utvikling av fagfeltene i begge avsnittene.
Du finner mer informasjon under arbeidsoppgaver og kvalifikasjoner
Vi ser frem til å lese din søknad!
Vitnemål og attester bes lagt ved den elektroniske søknaden. Søknader vil ikke bli vurdert dersom dokumentasjon mangler. Det må også legges ved godkjenning fra HDIR for eventuell utenlandsk utdanning
Arbeidsoppgaver
- Lede og videreutvikle grensekontroll og utlendingsseksjonen for å realisere overordnede mål og strategier i samarbeid med avsnittsledere og fagressurser
- Bidra aktivt inn i driftsenhetens lederteam og drive seksjonens eget lederteam
- Oppfølging og veiledning av avsnittslederne
- Fagansvar for utlendingsoppgavene i politidistriktet, herunder kvalitetssikring, kompetanseplanlegging og strategisk fagutvikling
- Ansvar for å organisere, koordinere og løse seksjonens oppgaver på en god måte og sørge for effektiv ressursutnyttelse
- Ansvar for utarbeidelse av risikovurderinger samt gjennomføring og oppfølging av internkontroll
- Sørge for god samhandling med andre fagmiljøer i politidistriktet og eksternt
Listen er ikke uttømmende
Annen informasjon:Reisevirksomhet må påregnes
Kvalifikasjoner
Nødvendige kvalifikasjoner:
- Bestått Politi(høg)skole
- Minimum fem års relevant erfaring fra politistilling
- I henhold til politidistriktets kompetansekriterier forutsettes det at den som tilsettes som seksjonsleder enten har, eller er villig til å gjennomføre, utdanning innenfor administrasjon/organisasjon/ ledelse tilsvarende minst 30 studiepoeng
- Gode kommunikasjonsferdigheter på norsk og engelsk
Ønskelige kvalifikasjoner:
- Erfaring fra endringsledelse og/eller personalledelse
- Gode resultater fra tidligere stilling
- God kjennskap til arbeidstidsbestemmelser og HMS-rutiner, herunder inneha eller forplikte seg til å gjennomføre minst 40 timers opplæring i arbeidsmiljø
Du må kunne sikkerhetsklareres for Hemmelig.
Stillingen er plassert ved seksjon for grensekontroll og utlending i Felles enhet for utlending, forvaltning og sivil rettspleie. Den som ansettes må kunne jobbe innenfor etatens styringssystem, ha forståelse for etatens samfunnsrolle og framtidige utfordringer, samt enhetens rolle i politiets samfunnsoppdrag. Ansettelse skjer på vilkår som er gitt i lov om statens ansatte, instrukser og personalreglement. Troms politidistrikt praktiserer vanligvis seks måneders prøvetid.
Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet og politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse jfr. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41.
Personlige egenskaper
Vi ser etter deg som er:
- Synlig, tydelig og medarbeiderorientert med evne til å motivere og utvikle medarbeiderne
- Helhetsorientert og resultatorientert med god beslutnings- og gjennomføringsevne
- Fleksibel og endringsvillig, og evner til strategisk- og langsiktig tenkning
- Positiv bidragsyter til et inkluderende arbeidsmiljø med gode samarbeidsevner
Personlig egnethet, motivasjon og potensial for stillingen vil bli vektlagt.
Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Som leder forventes du i tillegg å motivere og utvikle medarbeidere, skape resultater i samhandling med andre sette retning og drive endring. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her: https://www.politiet.no/om-politiet/jobb-i-politiet/medarbeiderplattform/
Vi tilbyr
- En utfordrende og spennende arbeidsplass for deg som vil være med på å forme fremtidens politi
- Stillingen lønnes som seksjonsleder i stillingskode 0326 fra 796 600 kroner brutto per år
- ATB-avtale tilkommer årslønn med gjeldende 40 707 kroner per år.
- Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger (www.spk.no)
- Gode arbeidsbetingelser. Vi nevner blant annet bemannet kantine, treningsrom, mulighet for trening i arbeidstiden, sykkelparkering og idrettslag.
Politiet mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi trenger medarbeidere med ulike kompetanser, bakgrunn, erfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Dersom det er mulig vil vi tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det.
Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker i disse gruppene, det vil si positivt særbehandlet på denne måten, må søkerne oppfylle visse krav.
For å ha et godt vurderingsgrunnlag ber vi deg om å registrere utfyllende CV i vår rekrutteringsportal og laste opp relevante attester og vitnemål. Dersom du har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn oppfordrer vi deg til å krysse av for dette i vår rekrutteringsportal. Avkrysningene danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.
Du kan lese mer på arbeidsgiverportalen https://arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling.
Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.
Kontaktinformasjon
Stina Bakke Eriksen, Driftsenhetsleder, 77 79 75 63Arbeidssted
Stakkevollvegen 99010 Tromsø
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Troms politidistriktReferansenr.: 4867729075
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 04.11.2024
Om bedriften
Troms politidistrikt omfatter 20 kommuner i Troms fylke. Politidistriktet har politi- og påtalemyndighet i norsk økonomisk sone utenfor hele Nord-Norge og i havområdene utenfor Svalbards territorialfarvann. I tillegg har politidistriktet ansvar for norsk sokkel, inkludert olje- og gassinstallasjoner, fra Lofoten og nordover og utenfor Svalbard.
Hovedsetet og operasjonssentralen for politidistriktet er lagt til politihuset i Tromsø. Politidistriktet har ca. 550 ansatte organisert i fem geografiske enheter med ti politistasjoner, fem fellesenheter og tre lederstøttestaber.
Troms politidistrikt arbeider for å ha høy tillit i befolkningen. Våre innbyggere skal oppleve at de bor i en trygg del av landet, hvor politiet er tilgjengelig for dem både i hverdag og krise. Politidistriktet skal arbeide kunnskapsbasert og samtidig være en handlekraftig organisasjon som har evne til å utvikle seg i takt med samfunnet, kriminalitetsbildet og innbyggernes forventninger. Politidistriktet skal være en trygg og attraktiv arbeidsplass for sine medarbeidere.
Sektor
Offentlig
Nettsted
Annonsedata
Rapporter annonse- Stillingsnummer
2771973
- Hentet fra
talentech
- Referanse
66b900c2c0ac4e7bab527f375a8902a0