Kunstbanken senter for samtidskunst søker ny direktør

Hva vi ser etter

• Solid kunstfaglig bakgrunn, nettverk i og kjennskap til samtidskunstfeltet både nasjonalt og internasjonalt, og kjennskap til relevant kulturpolitikk

• Relevant ledererfaring, og interesse for organisasjonsutvikling

• Forståelse for kunstsenterets oppgaver, rammebetingelser og utfordringer

• Innsikt i og forståelse for en sammensatt økonomi og budsjettprosesser

• Raus og inkluderende lederstil og evne til å skape tillit, entusiasme og gode relasjoner internt og eksternt

• Evne til å inkludere og inspirere de ansatte og å delegere oppgaver for å utnytte stabens kompetanse

• Anerkjenner betydningen av lokal forankring og involverende prosjekter

• Faglig trygghet og gjennomføringsevne, men kan likevel ta utradisjonelle og modige valg

• Solide kommunikasjonsferdigheter og god skriftlig og muntlig formuleringsevne på norsk og engelsk

• Håndterer høyt tempo og arbeidspress

Arbeidsoppgaver

• Lede og ivareta kjerneoppgaver og ressurser i tråd med gjeldende mål og strategi

• Videreutvikle Kunstbanken som en relevant, utforskende og særegen institusjon

• Lede og iverksette kunstsenterets strategiske arbeid

• Lede og sikre høy kvalitet i arbeidet med utstillingsprogram, desentralisert virksomhet, kunst i offentlige rom, formidling og publikumsutvikling

• Videreføre en god og effektiv organisasjon og en positiv og inkluderende organisasjonskultur med vekt på medvirkning og samarbeid

• Ivareta arbeidsgiveroppgaver i dialog med de ansatte og deres tillitsvalgte

• Representere og posisjonere Kunstbanken utad lokalt og nasjonalt og skape nettverk og gode eksterne
samarbeidsrelasjoner

• Sørge for at kunstsenteret har god kompetanse og effektive rutiner og redskaper knyttet til økonomisk-administrative oppgaver

• Være sekretær for styret og forberede saker i samråd med styreleder

Vi tilbyr

• En faglig utfordrende, interessant og viktig jobb i en av Innlandets viktigste kunstinstitusjoner

• Hyggelige, dyktige og engasjerte kolleger

• Arbeidssted i Hamar

• 100 % stilling, lønn etter avtale

• Pensjon- og forsikringsordninger i KLP

• Stillingen er et åremål på seks år, med mulighet for forlengelse