Vernepleier

Venneslaheimen omsorgssenter består av tre  langtidsavdelinger og én korttidsavdeling med til sammen 73 plasser. Avdeling Pyntebakken har 24 plasser fordelt på tre grupper, inkludert to somatiske langtidsavdelinger og en forsterket gruppe. Vernepleieren vil hovedsakelig arbeide i den forsterkede gruppen. 

Siden 2023 har Venneslaheimen hatt et spesielt fokus på oppgavedeling, og i den forbindelse er det opprettet sykepleierteam. Dette innebærer at vernepleier får et ekstra ansvar knyttet til den forsterkede enheten. Vi legger stor vekt på samarbeid med helsefagarbeidere, sykepleierteam og tilsynslege, og vi tilstreber et inkluderende og støttende arbeidsmiljø. Det vil også være et tett samarbeid med fagutviklingssykepleier. 

Det er ønskelig at vernepleieren i avdelingen arbeider miljøterapeutisk, med avsatt tid til å gjennomføre slikt arbeid. Du vil få ansvar for å opprette og gjennomføre ulike tiltak i avdelingen, samt følge opp holdningsplaner og aktivitetsplaner for beboerne. Dette gir deg muligheten til å anvende din faglige kompetanse til å påvirke hverdagen til beboerne positivt.

Vi har nå ledig en 100 % fast stilling som vernepleier. Venneslaheimen er også pilot i et innovativt prosjekt som innebærer forhandlingsturnus og langvakter på 12,5 timer med arbeid hver 4. helg. Dette gir deg muligheten til å få lengre sammenhengende fritid, hvilket mange ansatte finner positivt. Vi tilbyr en spennende arbeidshverdag hvor man vil få god mulighet til egenutvikling og læring. Arbeidet er variert, engasjerende og utfordrende, og du vil bli en del av en avdeling med faglig dyktige og motiverte ansatte som sammen jobber for å gi beboerne en best mulig hverdag.

Vi tilbyr:

• En mulighet til å jobbe i et trygt og inkluderende arbeidsmiljø hvor hver dag bringer nye erfaringer og utviklingsmuligheter.
• Muligheter for personlig og faglig utvikling.
• Mulighet for medlemskap i et aktivt bedriftsidrettslag.
• Gode personal- og skadeforsikring.
• God pensjonsordning gjennom KLP.
• Lønn etter gjeldende tariff: Stillinger med krav om 3-årig U/H-Utdanning:
  Fra kr 507 400,- til 596 400,- (avhengig av ansiennitet)

Før tiltredelse må det leveres politiattest (ikke eldre enn 3 måneder) etter Helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4. Tuberkulinstatus må dokumenteres før tiltredelse. Alle søkere hos oss vil være på en offentlig liste, med mindre de gir en god grunn for å bli unntatt. Hvis du ber om å bli unntatt, vil vi kontakte deg dersom vi ikke kan imøtekomme forespørselen din, i tråd med Offentleglova § 25. 

Arbeidsoppgaver

• God omsorg og pleie til beboerne i avdelingen vår.
• Tverrfaglig samarbeid med beboere, pårørende, tilsynslege og kollegaer.
• Primæransvar for beboere i avdelingen.
• Miljøterapeutisk arbeid i avdelingen med fokus på helhetlig tilnærming, hverdagsaktivitet, relasjonsbygging og individuell tilpasning.
• Arbeid med struktur og rutiner i avdelingen for å legge til rette for et trygt og godt miljø for beboerne.
• Ansvar for dokumentasjon i Profil ihht. gjeldende lovverk.
• Bidra til et godt og positivt arbeidsmiljø.

Kvalifikasjoner

Vi trenger at du har: 

• Offentlig godkjent vernepleier
• Gyldig politiattest

Vi ønsker at du har:

• Gode datakunnskaper
• Gode ferdigheter i norsk både muntlig og skriftlig
• Erfaring med beboere som har et forsterket hjelpebehov

Vi ber alle søkere vedlegge dokumentasjon på utdanning og attester på arbeidserfaring. Dette for å dokumentere kvalifikasjoner som fremkommer i CV, og til lønnsfastsettelse

Personlige egenskaper

• Du må kunne jobbe selvstendig og ta initiativ når det trengs, men også være komfortabel med å samarbeide som en del av et større tverrfaglig team for å nå felles mål.
• Gode kommunikasjonsferdigheter, og være dyktig i å bygge og opprettholde gode relasjoner med både kollegaer, beboere og deres pårørende.
• Være strukturert i ditt faglige arbeid, men også fleksibel og åpen for å tilpasse deg endringer og nye arbeidsmetoder.
• Inneha og praktisere gode holdninger og verdier som respekt, empati og integritet i alt arbeid.
• Vise faglig engasjement, og ha fokus på kvalitet i tjenesten.
• Aktivt bidra til å skape et positivt, trygt og inkluderende arbeidsmiljø som fremmer motivasjon og trivsel blant kollegaer.
• Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Kontaktinformasjon

Henriette Linga Berntsen, Avdelingsleder helse, +4747173977

Arbeidssted

Venneslavegen 289
4700 Vennesla

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Vennesla kommune

Referansenr.: 4917514005
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 05.03.2025