Veileder NAV Rauma
LEDIG STILLING VED NAV RAUMA:
NAV Rauma har ledig ei midlertidig veilederstilling med oppstart snarest mulig og tom 31.12.20, med mulig forlengelse og/eller fast ansettelse.
NB! Kort søknadsfrist pga overgang til nytt rekrutteringssystem.
NAV Rauma er etablert i partnerskap med NAV Møre og Romsdal og Rauma kommune og kontoret er lokalisert i rådhuset på Åndalsnes. Kontoret har 12,8 stillingshjemler, herav 4,8 kommunale.
NAV har overordnet mål å gi muligheter til arbeid og aktivitet, samt sikre rettighetene til velferdsytelser. Vi tilbyr meningsfylte og utfordrende oppgaver, og gode utsikter til å gjøre karriere i en organisasjon som har svært viktig
samfunnsoppdrag. I tillegg til de obligatoriske tjenestene i NAV-kontoret har NAV Rauma Husbankens virkemidler, boliger for vanskeligstilte, boligsosialt arbeid og Jobbsentral, tiltak for unge sosialstønadsmottakere.
Arbeidsoppgaver:
- Veiledning, informasjon og rådgivning knyttet til NAV Rauma sine tjenester
- Helhetlig arbeidsrettet oppfølging av brukere som har behov for bistand til å komme i arbeid og aktivitet
- Kontakt og samarbeid med arbeidsmarkedet og andre eksterne samarbeidspartnere
- Vurdere rettigheter etter gjeldene regelverk som bla Lov om sosiale tjenester i NAV, NAV loven, Folketrygdloven m.m
- Veilede brukere i bruk av NAV`s selvbetjeningsløsninger
Kvalifikasjoner:
- Minimum 3-årig utdanning fra høyskole eller universitet
- Veiledningskompetanse
- God norsk muntlig og skriftlig fremstillingsevne
- Erfaring med bruk av data som arbeidsverktøy
- Erfaring fra NAV en fordel
Personlige egenskaper:
- God forståelse for arbeids- og velferdspolitikken i en samfunnsmessig sammenheng
- Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner, samt evne til å etablere gode relasjoner
- God kjennskap til arbeidsmarkedet
- Fleksibel og gode serviceholdninger
- Målrettet, løsnings- og beslutningsdyktig
- Kan arbeide selvstendig og i team, er positiv og ønsker å bidra til en god tjenesteytelse i et godt arbeidsmiljø.
Vi tilbyr
et godt fag- og arbeidsmiljø, godt samarbeid både i egen avdeling og tverrfaglig, og vil gi interessante utfordringer og muligheter.
Vi lever opp til visjonen Verdens beste kommune for naturglade mennesker! med tilrettelagte turområder både høyt og lavt i storslåtte omgivelser.
Ansettelse skjer i henhold til gjeldende lover, regler og tariffavtaler. Avlønning etter sentral Hovedtariffavtale, samt gode pensjons- og forsikringsordninger. Kommunen kan være behjelpelig med å skaffe bolig og gir flyttegodtgjørelse etter
regulativ.
Søknad sendes
Rauma kommune tar kun imot elektroniske søknader. Dette betyr at kun søknader sendt via vårt elektroniske søknadsskjema vil bli tatt i betraktning ved tilsetting. Det er viktig at du tar deg tid til å besvare spørsmålene vi stiller og
registerer/oppdaterer din CV med utdannelse og kompetanse i søknadsskjemaet. Det skal ikke legges ved attester og vitnemål til elektronisk søknad, men vi ber om at disse taes med på evt intervju.
Både ansatte og tidligere ansatte er allerede registrert som brukere. Det er derfor viktig at det ikke opprettes nye brukere når ansatte/tidligere ansatte skal søke ny jobb. Bruk alternativet "Glemt brukernavn og passord", og følg
instruksjonene. Brukernavn = e-postadresse. Ansatte/tidligere ansatte som har endret e-postadresse må kontakte lønn-personaldrift. Søkere som ikke får tilsendt passord, opplever andre utfordringer med pålogging eller trenger
rettledning vedr digtal søknad kan kontakte lønn-/personaldrift på mail personal@rauma.kommune.no evt pr tlf 71166544/71166516 i tlf.tid mand-torsdag 9-11.30.
Om bedriften
Verdens beste kommune for naturglade mennesker!Visjonen tilhører hele Raumasamfunnet. Den er inkluderende for alle som bor i eller besøker Rauma, og forplikter oss til å ta vare på naturen og være et bærekraftig samfunn.Vi SER hverandre og er Samarbeidsvillige, Ekte og Rause. Vi ønsker oss kollegaer som vil bidra positivt til å nå våre mål og holde kommunens visjon levende.Rauma kommunes vel 750 medarbeidere utfører tilsammen vel 580 årsverk. Vi har varierte og spennende arbeidsoppgaver. Våre dyktige kollegaer arbeider på mange ulike arbeidssteder, har forskjellige yrker og kompetanse, med et felles ansvar for å bidra aktivt til å gi gode tjenester til innbyggerne våre.