Prosjektleder i Digitaliseringsteam
Klinikk Psykisk helsevern
Professor Brochs gate 2, 7030 Trondheim
Om jobben
Stillingstittel
Prosjektleder Digitalisering
Type ansettelse
Annet, deltid 50%
Arbeidsspråk
Norsk
Antall stillinger
1
Søk på jobben
Søk senest torsdag 15. august
Er du på jakt etter en spennende prosjektlederstilling?
Er du opptatt av digitale tjenester til barn og unge som trenger psykisk helsehjelp? Vi har nå 50% stilling som prosjektleder i Digitaliseringsteam
Med målsetning om å videreutvikle og styrke sykehusets arbeid gjennom bruk av digitale tjenester, har St Olav startet opp et samarbeidsprosjekt gjennom Helse Midt Norge. Gjennom prosjektet har vi opprettet et digitaliseringsteam som skal jobbe innenfor fagfeltene barne- og ungdomspsykiatri, voksenpsykiatri og rus- og avhengighetsmedisin. Vi tror på at dette er en av veiene inn i fremtidens helsetjenester, og vi er på jakt etter en person med et sterkt faglig engasjement som kan bidra til en fremtidsrettet utvikling, og lede regionens satsning på utvikling av digitale tjenester til barn og unge. Kan dette være deg?
Digitaliseringsteamet består i dag av en prosjektleder i 50% stilling med ansvar for prosjekter rettet mot barn og unge, og en prosjektleder i 100% stilling med ansvar for prosjekter rettet mot voksne. Vi ønsker nå å utvide teamet med 50% stilling som prosjektleder for barn og unge. I tillegg vil digitaliseringsteamet også ha ansatte med kompetanse på klinisk bygging og tjenestedesign. Teamet vil jobbe i fellesskap med prosjekter i hele region Midt-Norge, men være lokalisert ved St. Olavs Hospital.
Digitaliseringsteamet har ansvar for å koordinere og kartlegge regionale pågående initiativer og behov innen digitalisering. Det er etablert gode ordninger for å få støtte til prosjektledelse.
Prosjektlederne har ansvar for prioritering og å sikre fremdrift i ulike delprosjekter knyttet opp mot digitaliseringsteamet, og vil samarbeide tett med tjenestedesignere og kliniske byggere.
Prosjektlederne for barn og unge vil sammen ha et regionalt ansvar for prosjekter knyttet til utvikling av digitale tjenester rettet mot denne pasientgruppen, og deres familier. BUP i Helse Midt Norge er delt i flere avdelinger. Ved St. Olavs hospital HF, består BUP av 8 poliklinikker som til sammen dekker opptaksområdet for St. Olavs hospital HF og en seksjon ved Barne- og ungdomspoliklinikken. Avdelingen har også 2 døgnenheter og en poliklinikk på Lian som jobber opp mot døgnenhetene og ivaretar ø-hjelpfunksjoner, samt en Enhet for fagutvikling. Helse Møre Romsdal har avdelinger ved BUP Ålesund, BUP Molde, BUP Kristiansund og BUP Volda. Helse Nord-Trøndelag har avdelinger ved BUP Levanger og BUP Namsos.
Stillingen vil være underlagt Klinikk psykisk helsevern, Felles stab og nærmeste leder vil være Jon Even Aasum".
Arbeidsoppgaver
- Arbeidet vil innebære å lede regionens satsning på utvikling av digitale tjenester til pasienter i alle aldre innenfor psykisk helsevern og rus, finansiert av prosjektmidler fra Helse Midt Norge, med planlagt oppstart over sommeren 2024 og varighet ut år 2026
- Det aktuelle prosjektet er initiert av St. Olavs hospital, med formål om å sikre og beholde kritisk kompetanse i BUP, VOP, og TSB samt styrke kvaliteten på våre tjenester
- Det er også aktuelt å søke eksterne finansieringsmidler for delprosjekter
- Prosjektlederne vil samarbeide tett med prosjektledere for de ulike delprosjektene, og med hver sine faggrupper i regionen
- Prosjektlederne vil ha ansvar for prioritering av delprosjekter i samarbeid med en styringsgruppe, og være involvert i ulike faser av delprosjektene som inngår fra planlegging, søknad om finansiering, rigging, samutvikling til implementering ved ulike avdelinger i vår helseregion
- For øvrig arbeidsoppgaver etter avtale med nærmeste leder
- Reisevirksomhet i regionen må påberegnes
- Budsjettansvar
- Overordnet ansvar for gevinstrealisering i prosjektperioden
Kvalifikasjoner
- Prosjektleder bør ha prosjekterfaring.
- Erfaring med prosjektledelse vil være en fordel.
- Klinisk erfaring med psykisk helsevern for barn og unge er en fordel.
- Kjennskap til aktuelle fagområde er et krav.
- Medisinsk, psykologisk, pedagogisk, sosialfaglig eller helsefaglig utdanning er ønskelig
- Søker bør være god på formidling og kommunikasjon, og ha kunnskap innen IKT-verktøy og digitale plattformer
Personlige egenskaper
- Du er løsningsorientert og liker å jobbe selvstendig og ansvarsbevisst
- Du er strukturert og målrettet
- Du har gode samarbeids- og kommunikasjonsevner
- Du har evne til å jobbe fleksibelt opp mot ulike samarbeidspartnere
- Du har evne til å etablere, bygge og opprettholde nettverk
- Personlig egnethet vil bli vektlagt
Vi tilbyr
- Muligheten til å være med å utvikle noe nytt og være med å skape fremtidens helsetjeneste, innenfor psykisk helsevern og TSB
- Et sosialt og inkluderende arbeidsmiljø
- Lønn i henhold til gjeldende overenskomster
- Offentlig pensjonsordning og forsikringsordning i KLP
- En arbeidsplass som er inkluderende arbeidsliv (IA) bedrift
Kontaktinformasjon
Liv Sigrun Engvik, Prosjektleder digitalisering, 41641922Jon Even Aasum, Seksjonsleder, 95464939
Hanne Klæboe Greger, Overlege BUP, 72822206
Arbeidssted
Professor Brochs gate 27030 Trondheim
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Klinikk Psykisk helsevernReferansenr.: 4828470587
Stillingsprosent: 50%
Prosjekt
Søknadsfrist: 15.08.2024
Kontaktpersoner for stillingen
Hanne Klæboe Greger
Overlege BUP
72822206
Jon Even Aasum
Seksjonsleder
95464939
Liv Sigrun Engvik
Prosjektleder digitalisering
41641922
Om bedriften
St. Olavs hospital - Universitetssykehuset i Trondheim - er ett av tre sykehusforetak i Helse Midt-Norge. Hovedtyngden av virksomheten er lokalisert i Trondheim der vi har et av Europas mest moderne sykehusanlegg. Sykehuset er bygd integrert med Fakultet for medisin og helsevitenskap ved NTNU, og her arbeider klinikere, forskere og studenter side om side. St. Olavs hospital har ca. 11 500 ansatte og et brutto budsjett på 14,6 milliarder kroner. Mer informasjon finnes på www.stolav.no
Mangfoldserklæring
Vi ønsker at ansatte skal gjenspeile befolkningens mangfold og vi oppfordrer derfor alle som er kvalifiserte til å søke hos oss, uansett kjønn, alder, funksjonshemming, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Det samme gjelder dersom du har hatt et lengre opphold utenfor arbeidslivet
St. Olavs hospital – Universitetssykehuset i Trondheim – lea akte golme skïemtjegåetiegïehtelimmijste Helse Midt-Norgesne. Stööremes bielie gïehtelimmeste lea Tråantesne gusnie mijjen lea akte Europan jeenjemes daajbaaletje skïemtjegåetijste. Skïemtjegåetie lea tseegkesovveme Medisijnen jïh healsoevitenskapten fakulteetine ektine NTNU:sne, jïh daesnie klinihkerh, dotkijh jïh studeenth loevtsæjresne berkieh. St.Olavs hospital medtie 11 500 barkijh åtna jïh brutto budsjedte lea 14,6 millijardh kråvnine. Vielie bïevnesh sijjesne www.stolav.no
Gellievoetebæjhkoehtimmie
Mijjieh sïjhtebe barkijh edtjieh guvvine årrodh årroji gellievoeteste, jïh dan åvteste haestebe gaajhkesidie gïeh maehteles, barkoem mijjen luvnie ohtsedh, saaht mij tjoelide, aaltere, funksjovneheaptoe, nasjonaale jallh etnihkeles maadtoe. Seammalaakan jis datne guhkebe gaatoem barkoejieleden ålkolen åtneme.
Nettsted
Del annonsen
Annonsedata
Rapporter annonse- Stillingsnummer
2682727
- Sist endret
20. juni 2024
- Hentet fra
talentech
- Referanse
42b0484212804d59a93c73ad48cc6b84