Senior utviklere (19/3404) - Senior utviklere som vil bli med å skap fremtidens velferdsplattform!
Org. nr: - Stillingsident: 4099093141 Presentasjon av stillingen:
<<I NAV har vi store ambisjoner. Vi leverer løsninger til 2.8 millioner mennesker og forvalter kjernesystemene i ett av verdens beste velferdssamfunn. Nå står vi i en omfattende digital transformasjon som krever nye veier til mål. Vi styrker egen spisskompetanse og kapasitet på strategisk viktige områder, og tar større eierskap til utviklingsarbeidet. Vil du bli med å sette standarden for utviklingen av NAVs tjenester og løsninger? Nå har du muligheten.>>
- Jonas Slørdahl Skjærpe, IT-direktør
Norge har 5,2 millioner unike og komplekse strømmer av livshendelser som utløser rettigheter, eller endringer i rettigheter, og behov for innsats fra oss i NAV.
Livshendelser er på mange måter det fundamentale konseptet i hvordan NAV virker. Et barn blir født. En person får sin første jobb. En person blir arbeidsledig, får ny jobb, får lønn, blir syk, blir frisk, får barn, gifter seg, får nytt barn, blir pensjonert. En person dør. Alle disse hendelsene blir registrert digitalt hos oss, det er på tide vi begynner å reagere på dem.
Når vi i NAV nå er i gang med å organisere oss rundt livshendelser, så legger vi opp til at vi automatisk skal reagere på det som skjer. Det betyr at vi plukker opp livshendelser, sammenstiller et datagrunnlag og gjennomfører automatisert saksbehandling. Brukerne får det de har krav på når de har krav på det, uten unødvendig opphold.
Som utvikler får du stor frihet og vil kunne jobbe fullstack men også kunne ta ansvar innenfor enten back-end og front-end. Du og teamet vil ha fullt eierskap til applikasjonsarkitekturen. Språkene som blir brukt er mye Java, Kotlin og Javscript men vi er åpne for å se på andre språk der hvor det passer inn.
Vi jobber hele tiden med å skape korte feedbackloops for å raskt gi verdi for våre brukere i produksjon. Tenk kontinuerlige leveranser på en applikasjonsplattform bygget på Kubernetes og Kafka for hendelser. Du og teamet vil stå fritt til å tenke utenfor boksen når det gjelder å lage gode løsninger.
Vi tror den beste måten å møte fremtiden på er å skape den selv. Vi begynner nå. Blir du med?
Arbeidsoppgaver
- din hovedoppgave vil være front-end og back-end utvikling av applikasjoner innen teamets domene
- du vil sammen med teamet ha det tekniske ansvaret for applikasjonsarkitekturen og kontinuerlig forbedre denne over tid
- du må bidra til å utvikle de nye applikasjonen med en endringsdyktig arkitektur både på front-end og back-end området
- du må bidra til at løsninger kommer over på vår nye plattform som baserer seg på bl.a. mikrotjenester, Kafka, Kubernetes og Docker
- du skal være med å videreutvikle vårt sterke fagmiljø
- du vil få store faglige utfordringer og muligheter til å utforme sentrale IT-løsninger i Norge
Kvalifikasjoner
- Du må ha høyere relevant utdanning på høyskole/universitetsnivå enten master- eller bachelor-nivå. Relevant arbeidserfaring kan erstatte manglende utdanning.
- Du må ha erfaring fra moderne software-utvikling med fokus på kontinuerlige leveranser og ¿cloud native¿ applikasjonsarkitektur.
- Du må ha jobbet med relevant Java eller Kotlin og/eller Javascript utvikling minimum de siste 5 årene.
- Du må være kvalitetsbevisst i forhold til koden du leverer med hensyn på modellering (DDD), ¿clean code¿, overvåkning og testing.
- Du må ha erfaring med å jobbe i team som utvikler basert på smidige metoder og kan vise til gode resultater i dette arbeidet.
- Du må ha gode norskkunnskaper.
- Vi ønsker at du har erfaring som ledende utvikler f.eks. som ¿tech lead¿.
Personlige egenskaper
- Du brenner for kompetansedeling og er faglig sterk, nysgjerrig, og sulten på å lære mer.
- Du samarbeider godt med andre for å finne den gode, enkle løsningen i et komplekst systemlandskap og gjennomfører det.
- Du kan se en problemstilling fra flere perspektiver.
- Du tar initiativ og er resultatorientert.
Vi tilbyr
- Det vi mener er i ferd med å bli Norges mest spennende miljø for utviklere, med meget engasjerte, motiverte og dyktige medarbeidere som brenner for faget.Stilling som seniorrådgiver i stillingskode 1364, lønnsnivå kr. 617 800 til kr. 848 800. For spesielt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes.
- god pensjonsordning gjennom Statens pensjonskasse (fra lønnen trekkes 2%)
- sommer/vinterstid (7 timer/ 7,45 timer inkl. lunsj) og mulighet for å opparbeide fleksitid
- bedriftsidrettslag med ulike aktiviteter (aerobic, mensendieck, fotball, bordtennis, bowling, klatring, byvandring, holmenkollstafetten, skidag, med mer)
- godt utstyrt trimrom
- hytteforening med mulighet for å leie leilighet på fjellet
Vi gjør oppmerksom på at CV benyttes i utvidet søkerliste. Dersom du ønsker å unntas fra offentlig søkerliste må du begrunne anmodningen om unntak. Se feltet for spesiell vurdering under utfylling av CV. Opplysninger kan bli offentliggjort selv om du har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten. Du varsles dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge.
Kontaktinformasjon
Stig Øwre, 93 43 32 03
Arbeidssted
Sannergata 2
0557 Oslo
Søk på stillingen:Klikk her
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver:NAV
Referansenr.:4099093141
Stillingsprosent: 100%
Søknadsfrist: 05.08.2019
Om bedriften
NAV (arbeids- og velferdsforvaltningen) leverer arbeids- og velferdstjenester til Norges befolkning og har 19 000 medarbeidere fordelt over hele landet. NAV skal gi mennesker muligheter, og vårt hovedmål er å få flere i arbeid. Vi ser etter deg med pågangsmot og engasjement som ønsker meningsfulle og varierte arbeidsoppgaver.
NAV er en inkluderende arbeidsplass som er preget av mangfold. Vi ønsker at alle kvalifiserte kandidater søker jobb hos oss. Vi legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det. I lys av inkluderingsdugnaden oppfordrer vi personer med nedsatt funksjonsevne og/eller <> om å søke jobb hos oss. De er en verdifull arbeidskraftressurs som NAV trenger.
Søkere som tilkjennegir at de har nedsatt funksjonsevne eller hull i CV-en, gjøres oppmerksom på at denne opplysningen kan bli brukt til statistikkformål ifm. regjeringens inkluderingsdugnad dersom vedkommende blir ansatt.