Sommerjobb for unge i Sør-Odal
Org. nr: 964 947 716 Stillingsident: 4235328280 Presentasjon av stillingen:
En egen ungdomsgruppe skal i sommer jobbe med å forskjønne uteområder og bygg i Sør-Odal.
I sommer reetablerer Sør-Odal kommune en ungdomsgruppe bestående av seks ungdommer i alderen 15 til 18 år. Ungdomsgruppen skal ledes av en prosjektleder som ansettes av kommunen. Arbeidsoppgaver vil for eksempel være maling, forskjønning av uteområder, planting, vedlikehold og andre jobber som skal bidra til å gjøre Sør-Odal til et enda mer attraktivt sted å bo. Ungdommenes alder vil bli hensyntatt i forhold til hva slags arbeid man kan påta seg.
Sør-Odal barne- og ungdomsråd (SOBUR) og Sør-Odal kommune har tidligere samarbeidet om å sysselsette ungdommer i alderen 15 til 18 år, og det er også i år bevilget midler til gjennomføringen av et sommerjobbprosjekt for ungdommer i Sør-Odal.
Prosjektet skal gi unge i kommunen viktig erfaring, motivasjon og kjennskap til arbeidslivet, og skal også hjelpe ungdommene med å komme seg inn på arbeidsmarkedet. Du vil måtte jobbe både selvstendig og sammen med de andre i ungdomsgruppen.
Kvalifikasjoner
- Være i alderen 15 til 18 år
- Være innstilt på å jobbe i all slags vær
Det vil bli gjennomført intervjuer med søkere.
Kontaktinformasjon
John Kristian Strand, 93013875
Arbeidssted
Øgardsvegen 2
2100 Skarnes
Søk på stillingen:Klikk her
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver:Sør-Odal kommune
Referansenr.:4235328280
Stillingsprosent: 100%
Sommerjobb
Startdato: 29.06.2020
Sluttdato: 17.07.2020
Søknadsfrist: 31.05.2020
Om bedriften
Sør-Odal kommune med sine 7.900 innbyggere og kommunesenteret Skarnes, ligger sentralt på Østlandsområdet. Her er det åpent, rolig og landlig, samtidig som det pulserende bylivet i hovedstaden bare er en time unna. I Sør-Odal står vi sammen for å gjøre kommunen til et godt sted å bo, jobbe og utvikle seg. Vi har folkehelse som et satsingsområde der kommunen legger til rette for å fremme befolkningens helse og trivsel. Sør-Odal kommune er en framtidsrettet kommune for medarbeidere som er stolt av å yte sitt beste for innbyggerne hver eneste dag. Vi har en kultur for kontinuerlig forbedring der vi ser helhet, og deler kompetanse. Sør-Odal kommune har et brukerfokus der brukermedvirkning er en viktig del av utforming av våre tjenester.