Helsefagarbeidere, Sentrumsgården omsorgsbolig (2019/272)
Org.nr.:872 418 032 Stillingsident: Presentasjon av stillingen :
Fagområdet hjemmebaserte tjenester
Kommunen sine helse og omsorgstjenester er delt inn i funksjoner. Institusjonstjenesten har ansvar for sykehjemstjenester, korttidsplasser og sentralkjøkken. Hjemmebasert tjeneste har ansvar for all omsorg i hjemmene og i omsorgsboligene. Miljøterapeutisk avdeling han ansvar for tjenester til funksjonshemmede. Tjenestetildelingen foregår i et felles tildelingskontor.
I helse og omsorgsavdelingen er det ved Sentrumsgården, ledig:
¿ 80% vikariat for helsefagarbeider, fra 01.08.2019 ¿ 31.08.2020
¿ 76,06% vikariat for helsefagarbeider, fra d.d. ¿ 31.08.2020 Stillingen er knyttet opp mot en bruker som krever personlig assistent.
I begge stillingene er det mulighet for fast ansettelse.
Sentrumsgården omsorgsbolig ligger sentralt i sentrum og har 34 leiligheter. Vi tilbyr helsehjelp til eldre og unge funksjonshemmede. Vi har tett samarbeid med bl.a. fastleger, hjemmetjenesten, rehabiliteringstjenesten og øvrig tverrfaglige instanser.
Vi søker selvstendige personer som er brukerorientert, ansvarsfull, stolt, tydelig og arbeidsglad
Kvalifikasjoner:
¿ Norsk autorisasjon som helsefagarbeider
¿ Stabilitet ¿ Kunnskap / beherske data som verktøy
¿ Må beherske norsk muntlig og skriftlig tilstrekkelig til å utøve yrket forsvarlig.
¿ Godkjent politiattest, jf. Helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4.
Personlig egnethet vil bli vektlagt
For 76,06% stilling åpnes det for assistenter eller personer med erfaring fra arbeid i brukers hjem å søke.
V i kan tilby:
¿ Spennende og utfordrende arbeidsoppgaver
¿ Internundervisninger og faglig oppdatering
¿ Godt arbeidsmiljø
Arbeidstid: Turnus, med arbeid hver 3. helg og hver 4. helg
Fortrinnsrett for interne søkere vil bli tatt hensyn til ved ansettelsen. Ved evt. intern omrokkering kan det bli ledig annen stilling av samme type. Oppgi nåværende ansettelsesforhold og stillingsstørrelse.
To siste referanser må oppgis. Aktuelle søkere kan påregne å bli innkalt til intervju.
Stillingskode og lønn fastsettes på grunnlag av utdanning, lønnsansiennitet og intern lønnsstruktur. Lønnsansiennitet beregnes ut fra vitnemål og attester, som leveres ved jobbintervju. Det gis tillegg for relevant tilleggs-/videreutdanning.
Ved krav om gyldig politiattest skal denne fremskaffes først når søkeren har fått tilbud om stilling. Stillingen tilbys under forutsetning av at attesten ikke viser anmerkninger som enten fører til utelukkelse fra ansettelse, eller at søker finnes uegnet etter Rana kommunes vurderinger.
Spørsmål knyttet til stillingen og ansettelsesprosessen kan rettes til Marianne Kvande Hansen, tlf.: 472 63 149 eller 751 46 201
Søknad skal sendes via elektronisk søknadskjema, se link på denne side.
Søknadsfrist: 19.06.2019 Link til søknadsskjema: Send søknad
Om bedriften
Rana kommune er Norges fjerde største kommune. Mellom fjord og fjell finner du alt du kan tenke deg av naturopplevelser hele året! Polarsirkelbyen Mo i Rana har over 26 000 innbyggere og er kommunikasjonssenter mellom øst og vest, nord og syd. Her møtes europaveier, fly, jernbane og båt.
Rana er vertskommune for Mo Industripark, en av landets største og grønneste industriparker. Grunnlaget for denne industrien er tilgang på mineraler, fornybar energi og høy kompetanse.
Midt i byen finner du Campus Helgeland, en motor for kompetanse, nyskapning og utvikling. Her finner du en rekke studietilbud i regi av Nord Universitet og Universitet i Tromsø.
Kompetanse er et nøkkelord for Polarsirkelkommunen. La Rana bli en plattform for din karriereutvikling!